-
Вопрос № 00015525
Работаю зам. директором в школе. Может ли меня в новом учебном году снять с этой должности руководитель, если я беременна?
Здравствуйте! Спасибо за Ваш вопрос. ОТвет. Единственно возможное исключение сформулировано в ст. 261 ТК РФ: уволить беременную женщину по инициативе работодателя можно только в случае ликвидации организации либо при прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем.
Может под любым другим предлогом.







