Выплаты?

По вашему вопросу можно пояснить следующее. Когда военнослужащий попадает в статус "без вести пропавший", то это должно быть зафиксировано приказом командира части. Находясь в этом статусе, если военнослужащий был из числа мобилизованных, он числится в штате части и его денежное довольствие выплачивается членам его семьи. Также в выплаты входит так называемая Социальная выплата, которую платят только мобилизованным, контрактники ее не получают. Правовое основание выплаты Указ президента №788 от 02.11. 22Г. И Приказ МО РФ от 19.12.22г. №780. Если военнослужащий, признан без вести пропавшим, социальная выплата, выплачивается командованием части по заявлению родственников на их личные счета (ч.31, ст.2, ФЗ-306). Социальная выплата прекращается выплачиваться, после признания военнослужащего безвестно отсутствующим или умершим. В вашем вопросе не понятно, на каком основании данная выплата вам не производилась, понятие "заморожанная" законом не трактуется. То есть вам почему то не стали ее выплачивать и для этого должны были бы быть правовые основания. В законе указана, что данная выплата выплачивается с остальным денежным содержанием мобилизованного, пока он числится в штате части, то после признания его умершим он выводится за штат и выплата прекращается. В вашей ситуации надо разбираться детально, но по смыслу закона вам могут не выплатить уже эту социальную выплату, так как с признанием его умершим прекращается выплата денежного содержания.

Обратитесь в военную прокуратуру

В военкомат обратитесь, они всем занимаются

Здравствуйте! Выплаты положены: разовая выплата в размере 5 должностных окладов; 5% прибавка к окладу, которая выплачивается до выхода гражданина на пенсию.

Здравствуйте! ЧВК - была создана как секретное подразделение ГРУ МО РФ со своим специфическим управлением, это не ООО, АО и частная лавочка. Вам положена единовременная выплата как военному. Для этого обратитесь в Главную военную прокуратуру, МО РФ непосредственно.

контрактом выплаты предусмотрены?

Указ Президента РФ от 25.07.2006 N 765 «О единовременном поощрении лиц, проходящих (проходивших) федеральную государственную службу» п. 3. Выплата единовременного поощрения лицу, проходящему (проходившему) федеральную государственную службу, осуществляется государственным органом, представившим его к поощрению или награждению, в месячный срок со дня издания правового акта Российской Федерации о поощрении или награждении данного лица....

Указ Президента РФ от 07.09.2010 N 1099 (ред. от 27.05.2023) "О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации" (вместе с "Положением о государственных наградах Российской Федерации", "Статутами орденов Российской...СМ "положение о медали "за отвагу"

по ЧВК нет выплат, если только установлены в самом контракте

С выплат по сво алименты не взыскиваются

Если вы служите по контракту и платите алименты, то в случае отправки в зону боевых действий, алименты будут удерживаться с боевых выплат и с окладной части заработной платы.Согласно законодательству Российской Федерации, алименты могут быть удержаны с любых видов доходов, включая боевые выплаты. Однако, существуют некоторые ограничения на размер удержания алиментов, которые зависят от размера заработной платы и количества иждивенцев. Детей сделать просто. А вот воспитать и накормить - обязанность обоих родителей.

В Приказе Министра обороны РФ от 20.05.2010 N 500 "О единовременном поощрении отдельных категорий военнослужащих и лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации" указано как осуществляется выплата 75% от должностного оклада в п.3 и п.4.

Выплата единовременного поощрения осуществляется на основании приказа командира (начальника) органа военного управления, соединения, воинской части, организации Вооруженных Сил Российской Федерации или военного комиссара, издаваемого в трехдневный срок со дня поступления соответствующего приказа (выписки из приказа) Министра обороны Российской Федерации.

Возмещение расходов, связанных с выплатой единовременного поощрения, производится за счет средств, выделенных на денежное довольствие военнослужащих и оплату труда лиц гражданского персонала.

Из выше изложенного следует, что командование должно было подготовить приказ на выплату.

Подготовьте письменное обращение командованию. А потом, можете обратиться в Министерство обороны, потом в суд.

В суд.

Все суммы, поступившие на карту будут учитываться.

Здравствуйте. В выдаваемой довольствующим финансовым органом справке о Ваших доходах формы 2-НДФЛ за истребуемый период будут отражены все начисленные и выплаченные Вам, с учётом удержанного налога, денежные средства.

Если сотрудник привлекается к исполнению государственных обязанностей в рабочее время, работодатель обязан (ч. 1 ст. 170 ТК РФ): освободить сотрудника от работы, сохранить за ним место работы (должность).Государственный орган, в интересах которого работник выполняет государственные обязанности, выплачивает работнику денежную компенсацию за время исполнения этих обязанностей. Размер такой компенсации определятся ТК РФ, другими федеральными законами и иными нормативными актами (ч. 2 ст. 170 ТК РФ). Период нахождения сотрудника на военных сборах относится к исполнению им государственных обязанностей. Граждане, которые проходят военные сборы, освобождаются от работы или учебы с сохранением за ними места постоянной работы или учебы и выплатой среднего заработка или стипендии по месту работы (учебы) (п. 2 ст. 6 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе").Период прохождения военных сборов подтверждается справкой о прохождении военного сбора (п. 26 Положения, утв. постановлением Правительства России от 29.05.2006 № 333).Роструд в письме от 08.02.2024 № ПГ/01280-6-1 пояснил, что работнику, призванному на военные сборы, необходимо оплатить все календарные дни (в т. ч. выходные и нерабочие праздничные дни), которые приходятся на период сборов. Средний заработок работнику выплачивает работодатель. После этого расходы ему компенсирует военкомат за счет средств федерального бюджета (п. 7 ст. 1 Закона № 53-ФЗ). Средний заработок рассчитывается в соответствии со ст. 139 ТК РФ и Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. постановлением Правительства России от 24.12.2007 № 922. Военкоматы выплачивают компенсацию на основании представленных работодателем заверенных копий документов, подтверждающих расходы (пп. 5 п. 2, п. 3–5 Правил, утв. постановлением Правительства России от 01.12.2004 № 704). Для получения компенсации необходимо представить: сведения о размере фактических расходов (с указанием банковских реквизитов счетов для перечисления компенсации), заверенные в установленном порядке копии подтверждающих документов (приказ об освобождении от работы, повестка, платежные поручения, документы на проезд). Сведения представляются на официальном бланке, скрепляются подписью руководителя (заместителя руководителя) и основной печатью организации (при наличии печати).

Таким образом, работодатель будем рассчитывать средний заработок в соответствии со ст. 139 ТК РФ. Без денег Вас точно никто не оставит.

Здравствуйте, неявка может закончиться административной ответственностью, а в последнее время и уголовной. Отказом может являться тяжелая болезнь резервиста, либо его родственников, за которыми требуется постоянный уход. Зарплата в виде оклада сохраняется, а с премией зависит от работодателя, т.к. премия- мат.стимулирование за проделанную работу, а вы соответственно будете на сборах.

Бред какой - то... если Вы назначены приказом вышестоящего кадрового органа на конкретную должность, но исполнить его нельзя, обращайтесь в военную прокуратуру. Кроме того, Вас обязаны включить в списки части и поставить на все виды довольствия, даже если Вы не принимаете должность по независящей от Вас причине. Пока решается вопрос Вы будете числиться за штатом. В связи со сложившейся ситуации Вы фактический подчиняетесь командиру той части, в которую прибыли, при этом находитесь за штатом. Думаю что с командиром части Вы можете решить вопрос о возможности самостоятельного поиска должности вне расположения части.

Вам следует подождать.

Они должны начислять с момента прибытия к новому месту службы.

Здравствуйте. Пусть военнослужащий подаст рапорт (2 экземпляра, второй с отметкой о его получении оставит у себя) командиру части о тех не выплатах, которые он считает, что не получает в связи с участием в СВО. В случае не рассмотрения рапорта или его бездействия со стороны командования можно будет обратиться за восстановлением прав в досудебном порядке в военную прокуратуру либо в суд в порядке административного производства (главы 22 КАС РФ).

вы правы

Здравствуйте. До перевода должны начислить и выплатить в полном объеме, пропорционально прослуженному времени.

Сбрасывайте документы, помогу вам с расчетом.

Добрый день!

Выплата при увольнении по состоянию здоровья
При увольнении с военной службы по состоянию здоровья, если вы признаны не годным к службе (категория "Д"), вы можете претендовать на определенные выплаты и льготы. Основанием для этого служит законодательство, регулирующее увольнение военнослужащих по болезни, включая Федеральный закон "О статусе военнослужащих" и другие нормативные акты3.

Вы уже получили некоторые выплаты при увольнении, такие как 7 окладов, компенсация за неиспользованный отпуск, материальная помощь и компенсация за форменное обмундирование. Однако, если заболевание было получено в период военной службы, вы можете также претендовать на единовременное пособие, если оно признано как военная травма.

Нормативная база для получения выплат включает:

Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" (ред. от 04.08.2023).

Приказ Министра обороны РФ от 06.05.2012 г. N 1100 и его приложения для получения единовременного пособия.

Доплата к пенсии при получении инвалидности
При получении инвалидности после увольнения с военной службы, вы можете претендовать на доплату к пенсии. Основанием для этого служит законодательство о социальных гарантиях для военнослужащих и граждан, имеющих инвалидность.

Нормативная база для получения доплаты к пенсии включает:

Федеральный закон от 12.02.1993 N 4468-I "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и их семей".

Федеральный закон от 24.11.1995 N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" (ред. от 02.07.2021)3.

Для получения доплаты к пенсии необходимо пройти медицинско-социальную экспертизу (МСЭ) и получить статус инвалида. После этого, вы можете претендовать на соответствующие доплаты и льготы, предусмотренные законодательством для инвалидов.