ФСИН?

(1 ответ)

Ситуация такая, без 10 дней месяц я стажер в отделе режима и надзора в ик, увольнять не хотят, через знакомых перевожусь в сизо, чего мне ждать от ик? Если я напишу рапорт на перевод

Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте.
1. Пишите рапорт начальнику ИК и в адрес УФСИН: «прошу перевести в СИЗО-… на вакантную должность, согласие начальника СИЗО прилагаю».
2. Если СИЗО письменно подтвердит готовность принять, управление издаст приказ о переводе; ИК лишь оформит ваши документы и расчёт.
3. Вы стажёр, поэтому ИК может и отказаться — тогда либо ждёте полгода испытания, либо увольняетесь по собственному и оформляетесь в СИЗО заново. Санкций нет.

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX,кнопка перехода на платформе
Юристы по прочим услугам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Отвечаю как юридический консультант, исходя из вашего положения (стажер отдела режима и надзора в ИК, планируется перевод в СИЗО, стаж менее месяца):

1. Если вы напишете рапорт на перевод:
- Перевод сотрудников ФСИН (в том числе стажеров) из одного учреждения (ИК) в другое (СИЗО) возможен только с согласия руководства обоих учреждений и при наличии вакансий.
- Рапорт на перевод — стандартная процедура. В нем указываются причины, по которым вы просите перевод.
- Рапорт подается на имя начальника ИК, который его рассматривает и, если не возражает, направляет ходатайство в УФСИН (или ГУФСИН), где принимается итоговое решение.

2. Как может отреагировать ИК:
- Ваш непосредственный начальник может попытаться переубедить вас остаться, особенно если есть кадровый дефицит.
- В ИК могут попросить отработать какое-то время до перевода (до месяца — в зависимости от ситуации).
- Препятствовать вашему переводу напрямую не имеют права, если есть согласие принимающей стороны (СИЗО) и УФСИН.
- Формальных санкций за подачу рапорта быть не должно, но возможны попытки психологического давления.

3. Чего ждать на практике:
- Процедура перевода может занять от нескольких дней до месяца, иногда дольше.
- Если руководство ИК не заинтересовано в вашем уходе, могут "тянуть" согласование.
- Если у вас есть договоренности с руководством СИЗО, постарайтесь получить письменное приглашение/согласие на вашу кандидатуру — это ускоряет процесс.

4. Советы:
- До подачи рапорта убедитесь, что в СИЗО на самом деле готовы принять вас (письменное подтверждение или хотя бы уверенность в наличии вакансии).
- После подачи рапорта сохраняйте копию с отметкой о принятии (для доказательства даты подачи).
- В случае необоснованного затягивания перевода обращайтесь в кадровую службу УФСИН или используйте внутренние возможности обжалования (жалоба в УФСИН).

5. Особенности для стажёра:
- Если испытательный срок не пройден, возможна заминка с оформлением перевода до его окончания — уточните этот момент в кадровой службе.
- Формально, препятствий для перевода даже на испытательном сроке нет, но на практике могут быть формальные отговорки.

Вывод:
Рапорт на перевод — ваше право. Отказаться рассматривать его или "наказать" за инициативу не имеют права. Максимум — могут попытаться удержать или задержать процесс. Если все формальности соблюдены, решение о переводе принимает УФСИН. Ваши действия абсолютно законны.

Если нужны образцы рапорта или инструкции по процедуре, могу подготовить.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
571 юрист отвечают
3 минуты среднее время ответа
214 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы рядом