Работа вахтой?

(3 ответа)

Здравствуйте. Работаю вахтой, не первый год, спросил в бухгалтерии оплачиваются ли у нас в организации дорожные дни, сказали нет. Это законно или я могу потребовать дорожные?

Носиков Андрей Александрович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 16 лет

Дорожные дни оплачиваются при командировках (ст. 168 ТК РФ) — суточные + проезд. Вахта регулируется ст. 297–308 ТК РФ: время в пути к месту вахты и обратно включается в рабочее время с оплатой как часы работы (не менее двойной ставки).
Если бухгалтерия отказывает без оснований — требуйте расчет по ведомости. Законно требовать по ТК РФ. Оспорьте в трудинспекции или суде (ст. 393 ТК РФ).

С ув., юрист Носиков Андрей. Готов проконсультировать подробно, напишите мне в МАХ/Ватсап/Телеграмм или звоните по номеру в профиле.
Вячеслав
От всей души благодарю вас, Андрей Александрович, за помощь и участие!
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте, по статье 302 ТК РФ дорога от дома до вахты и обратно считается рабочим временем. За эти дни обязаны платить не меньше среднего дневного заработка или суточных, даже если билеты покупает фирма. Попросите у бухгалтерии письменный ответ, а при отказе жалуйтесь в трудовую инспекцию или прокуратуру – зарплату пересчитают и заставят выдать.

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX,кнопка перехода на платформе
Вячеслав
Спасибо за такой подробный и ясный ответ!
Жидко Сергей Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 7 лет

Здравствуйте! Оплата дорожных дней зависит от внутреннего трудового распорядка предприятия. Обычно оплата предусмотрена, если работа организована вахтовым методом (статья 301 ТК РФ). Узнайте в отделе кадров или ознакомьтесь с положением о вахте. Если оплата предусмотрена внутренними документами фирмы, вы вправе требовать компенсацию за дорожные дни.

⚖ 💼 Юридическая помощь и консультация по правовым вопросам ✒ Буду благодарен за отзыв 🤝 Рад помочь! Вы так же можете найти мои контакты на странице профиля!
Вячеслав
Уважаемый Сергей Владимирович, благодарю за столь оперативный и подробный ответ!
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте!

Ваш вопрос касается оплаты так называемых "дорожных дней" при вахтовом методе работы.

Что такое дорожные дни?

"Дорожные дни" — это дни, затраченные работником на проезд от места жительства до места работы (вахтового поселка) и обратно.

Нормативное регулирование:

В соответствии со ст. 302 Трудового кодекса РФ (ТК РФ):
- Время в пути от места сбора (отправления) до места выполнения работы и обратно (дорожные дни) не включается в учет рабочего времени, но оплачивается в размере среднего заработка (если иное не установлено коллективным договором или локальными актами).

Также, согласно ст. 302 ТК РФ, порядок и условия оплаты дорожных дней должны быть предусмотрены коллективным договором, соглашением или локальным нормативным актом работодателя.

Обязательна ли оплата дорожных дней?

Да, дорожно-транспортные дни подлежат оплате в размере среднего заработка, если иное не установлено коллективным договором или локальным актом. Работодатель обязан оплачивать это время, если проезд к месту работы и обратно организован работодателем и предусмотрен графиком вахт.

Что делать, если не оплачивают?

1. Уточните внутренние документы: Попросите в бухгалтерии (или у кадровика) ознакомить вас с коллективным договором или положением о вахтовом методе работы вашей организации — там должно быть прописано, как оплачиваются дорожные дни.
2. Письменное обращение: Направьте официальный запрос работодателю о разъяснении порядка оплаты дорожных дней и ссылку на ст. 302 ТК РФ.
3. Трудовая инспекция: Если выяснится, что дорожные дни не оплачиваются вообще, вы вправе обратиться с жалобой в Государственную инспекцию труда.

Пример ссылки на закон:
> "Согласно статье 302 Трудового кодекса РФ время в пути от места сбора до места выполнения работы и обратно оплачивается в размере среднего заработка..."

Вывод:
Если у вас дорожные дни не оплачиваются вообще, это, скорее всего, нарушение законодательства (если только в ваших локальных актах нет иных, но не ущемляющих ваши права условий). Вы имеете право требовать оплату дорожных дней.

Если потребуется помощь в составлении заявления или жалобы, обращайтесь!

**С уважением,
юридический консультант**
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
555 юристов отвечают
6 минут среднее время ответа
166 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву