Применение к-та неполного стажа?

Мингазов Юрий Саитгареевич

Так у Вас работа на заводе вошла в общий стаж.

Пилипенко Игорь Александрович

Решение территориального управления Фонда социального и пенсионного страхования РФ заявитель должен обжаловать вышестоящему руководителю, начальнику Фонда по субъекту РФ. Начисление индивидуального пенсионного коэффициента должно быть тщательно проверено.

Собанин Виктор Викторович

Мы ценим ваше время. Юристы, предоставляющие услуги, обладают богатым опытом и глубокими знаниями в своей области. Их профессионализм поможет вам получить решение вашей проблемы или ответ на вопрос быстро и эффективно. Услуга платная.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Пенсионные дела всегда индивидуальны, требуют тщательного изучения всех документов, влияющих на назначение пенсии. Поэтому правильный ответ вы не получите по двум предложениям.

Маренчук Мария Владимировна

Добрый вечер.

согласно п.3 ст. 30 Федерального закона №173-ФЗ Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере НЕ СВЫШЕ 1, 2.

Но для лиц, которые по состоянию на 01.01.2002 года проживали в районах крайнего севера или приравненных к ним местностям применяется повышенный коэффициент

не свыше 1, 4 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1, 5;

не свыше 1, 7 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1, 5 до 1, 8;

не свыше 1, 9 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1, 8 и выше.

Во всех случаях учета отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) в повышенном размере применяется районный коэффициент, установленный органами государственной власти СССР или федеральными органами государственной власти. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.

Баринова Оксана Викторовна

нужно подавать в суд о признании факта трудовых отношений. В качестве доказательств предоставить все письменные документы, которые имеются и свидетельские, кто сможет подтвердить, что вы там работали

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте. Трудовой стаж доказывается в судебном порядке. Ответственность за "непроведение" работника всецело лежит на работодателе.

Довган Юрий Богданович

В вашей ситуации можно использовать минимальную заработную плату для расчета пенсии, если нет других доказательств о размере зарплаты. Обязательно документально подтвердите это в СФР, предоставив справку о работе и объяснив ситуацию с отсутствием данных. СФР вправе учитывать минимальную зарплату, если нет подтверждающих документов о фактическом доходе. Лучше всего заранее проконсультироваться с сотрудниками СФР, чтобы уточнить, какие документы и данные они примут.

Богданова Татьяна Михайловна

Заработная плата работников подтверждается документами. Средние или минимальные суммы не принимаются при расчете пенсии.

Никашин Кирилл Александрович

Здравствуйте.

Нет, при отсутствии данных о зарплате для расчёта пенсии берут не МРОТ, а среднюю зарплату по стране за тот же период. Обратитесь в ПФР с заявлением о запросе сведений о зарплате в архиве.

Подробнее проконсультирую по телефону. обращайтесь по номеру в профиле.

Изотов Юрий Викторович

Добрый день. Вправе направить соответствующий запрос к работодателю, если организация недействующая, то в архив.

Решетникова Анна Юрьевна

Валерий, здравствуйте. В выписке из лицевого счета учитываются баллы в случае, если гражданин выходит на пенсию на общих условиях. Если же гражданин оформляет досрочную страховую пенсию по старости, количество баллов уменьшается. Это связано с тем, что законодательство до 01.01.2015 г. устанавливало различные ожидаемые периоды выплаты пенсий: 228 месяцев для общей пенсии и 252 месяца для досрочной. Весь сформированный гражданином расчетный пенсионный капитал (иначе пенсионные права в денежном выражении) по состоянию на 01.01.2015 г. делится на ожидаемый период выплаты пенсии. Чем больше делитель, тем меньше результат. Это и объясняет разницу. Поэтому в данной части оспорить расчет баллов, произведенный СФР, не получится.

Богданова Татьяна Михайловна

У вас же досрочная северная пенсия. А в вашем лицевом счете баллы рассчитаны для пенсии по старости. Поэтому можете, конечно, перепроверить расчет ИПК и пенсии, но для досрочных пенсий ИПК всегда получается меньше, чем для пенсии по старости.

Даньков Андрей Павлович

Здравствуйте. Да, это очевидная ошибка в системе ПФР (кроме 3 баллов за 2024 год - работающим пенсионерам в принципе начисляется 3 балла максимум). Вам следует обратиться в отделение СФР с вашей трудовой книжкой и подать заявление об уточнении пенсионного коэффициента.

Войтова Ирина Викторовна

Добрый день! Судя по тому, что стоят нули - в данной ситуации скорее всего работодатель не оплачивал взносы и поэтому этот период трудового стажа необходимо подтверждать в судебном порядке. Период работы на момент существования СССР, если нет документов/не сохранены предприятия/нет информации в архивах - также необходимо подтверждать в судебном порядке. Напишите в вотсап, поможем!

Богданова Татьяна Михайловна

Выписка из лицевого счета необходима только до назначения пенсии. После назначения пенсии она уже не актуальна и данные в этой выписке обнуляются. Все вопросы относительно вашего стажа и баллов адресуйте напрямую в СФР, а не обращайтесь к устаревшей вашей выписке.

Беркута Анна Александровна

Рассмотрим ваш вопрос по частям, чтобы разобраться в нюансах начисления пенсии и учета стажа.

1. Пенсия за выслугу лет (25 лет педагогического стажа)
Вы имеете право на досрочную пенсию по выслуге лет, если ваш педагогический стаж составляет 25 лет. Однако с 2023 года вступили в силу изменения, согласно которым для выхода на пенси необходимо соблюсти дополнительное условие — достижение общеустановленного пенсионного возраста (с учетом переходного периода).
Если вы достигли 25 лет стажа в 2023 году, но подали заявление на пенсию только в 2024 году, то пенсия будет назначена с учетом новых правил. Это означает, что вы сможете выйти на пенсию не сразу после достижения стажа, а только при достижении общеустановленного пенсионного возраста (с учетом переходного периода).
Если ваш общеустановленный пенсионный возраст (с учетом переходного периода) наступает в 2028 году, то пенсия будет назначена именно в этом году, даже если стаж в 25 лет был достигнут раньше.

2. Коэффициент повышения за позднее обращение
Если вы подаете заявление на пенсию позже достижения права на нее, то применяются повышающие коэффициенты к фиксированной выплате и страховой части пенсии. Это стимулирует граждан откладывать выход на пенсию.
За каждый год отсрочки (после достижения права на пенсию) коэффициент увеличивается. Например, если вы подали заявление на пенсию на 1 год позже, то и фиксированная выплата, и страховая часть пенсии будут увеличены на соответствующий коэффициент.
В вашем случае, если вы подали заявление в 2024 году, а право на пенсию возникло в 2023 году, то коэффициент за 1 год отсрочки будет применен.

3. Учет отпуска по уходу за ребенком (1995-1998 гг.)
Отпуск по уходу за ребенком (уёба) учитывается в общем стаже, но не включается в льготный педагогический стаж для досрочной пенсии. Это связано с тем, что льготный стаж учитывает только периоды непосредственной педагогической деятельности.
Отпуск по уходу за ребенком (до 1, 5 лет на каждого ребенка) включается в общий страховой стаж, который учитывается при расчете страховой пенсии.
Если отпуск по уходу за ребенком приходится на период до 1993 года, он может быть включен в льготный стаж (по старым правилам). Однако с 1993 года такие периоды перестали включаться в льготный стаж.

4. Как учитывается отпуск по уходу за ребенком при начислении пенсии
Отпуск по уходу за ребенком (1995-1998 гг.) будет включен в общий страховой стаж, который необходим для получения страховой пенсии.
За каждый год отпуска по уходу за ребенком начисляются пенсионные баллы:
За первого ребенка — 1, 8 балла за год.
За второго ребенка — 3, 6 балла за год.
За третьего и последующих детей — 5, 4 балла за год.
Эти баллы увеличат ваш индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК), что положительно скажется на размере пенсии.

5. Итог
Пенсия по выслуге лет будет назначена в 2028 году (с учетом нового закона и переходного периода).
Коэффициент повышения за позднее обращение (1 год) будет применен к фиксированной выплате и страховой части пенсии.
Отпуск по уходу за ребенком (1995-1998 гг.) не войдет в льготный педагогический стаж, но будет учтен в общем страховом стаже и увеличит ваш ИПК за счет пенсионных баллов.

Рекомендации
Уточните в Пенсионном фонде России (ПФР) точную дату выхода на пенсию с учетом вашего года рождения и переходного периода.
Проверьте, правильно ли учтены все периоды вашего стажа, включая отпуск по уходу за ребенком.
Если у вас есть сомнения в расчетах, обратитесь за консультацией в ПФР.

Богданова Татьяна Михайловна

Дополнительный возраст (+ 5 лет) определяется от даты, на которую приходится 25 лет педстажа.

Учеба в педстаж учитывается при определенных условиях - только до 1992 года и если был педстаж до и после учебы.

В страховой стаж учеба может учитываться, если переход на старый закон не уменьшит вам пенсию. Поскольку учеба учитывалась только по закону, действовавшему до 2002 года.

Коломеец Игорь Владимирович

Добрый день!

Отказ СФР (Пенсионного фонда России) не является правомерным в вашей ситуации. Вот обоснование:

1. Гражданство детей и ваше гражданство
Вы и ваши дети получили гражданство РФ в 1995 году на основании ст. 18 п. «г» Закона РСФСР № 1948-I от 28.11.1991. Это означает, что дети признаны гражданами РФ с момента вашего обращения (в течение 3 лет после вступления закона в силу), а не с даты их рождения.

Вкладыш в свидетельстве о рождении детей прямо указывает на их гражданство РФ, что подтверждает правовую связь с Россией. Факт рождения детей в Узбекистане не лишает их права на российское гражданство, так как Узбекистан на момент их рождения (1989 и 1992 гг.) еще не имел собственного закона о гражданстве, а вы не принимали узбекское гражданство.

2. Периоды ухода за детьми до 1.5 лет
Согласно п. 3 ч. 1 ст. 12 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды ухода за детьми до 1.5 лет включаются в страховой стаж, если они имели место на территории РФ (либо на территории государств, с которыми у РФ есть договор о пенсионном обеспечении).

Ключевой момент: СФР отказал вам, сославшись на отсутствие договора с Узбекистаном. Однако в вашем случае:

Дети являются гражданами РФ (вкладыш подтверждает это).

Вы получили гражданство РФ до 1996 года, что подпадает под действие Соглашения о гарантиях прав граждан государств-участников СНГ в области пенсионного обеспечения (1992 г.), которое применяется к лицам, приобретшим гражданство в рамках законодательства бывшего СССР и РСФСР.

Периоды ухода за детьми-гражданами РФ должны засчитываться независимо от места их рождения, так как гражданство детей и ваше гражданство установлено законом РФ.

3. Что делать?
Обжаловать решение СФР в вышестоящий орган (региональное отделение ПФР) или в суд.

Аргументы для обжалования:

Дети признаны гражданами РФ на основании закона РСФСР № 1948-I, что подтверждено вкладышами в свидетельствах о рождении.

Отказ СФР противоречит принципу недопустимости дискриминации по месту рождения детей, если они являются гражданами РФ.

Отсутствие международного договора с Узбекистаном не может лишить вас прав, предусмотренных российским законодательством для граждан РФ.

4. Судебная практика
Есть решения судов, где аналогичные отказы ПФР признавались незаконными. Например, Определение Верховного Суда РФ № 18-КГ21-25-К4 от 05.10.2021: если ребенок является гражданином РФ, периоды ухода за ним включаются в стаж вне зависимости от места проживания.

Итог: СФР нарушает ваши права. Требуйте пересмотра решения через жалобу или суд, ссылаясь на гражданство детей, закон № 1948-I и судебную практику.

Если ответ был полезен, пожалуйста, оцените его положительно

Богданова Татьяна Михайловна

Ребенок 1989 года рожден в УзССР, а ребенок 1992 - в Узбекистане. Поэтому оспорить вы можете только уход за ребенком 1989 года рождения, который был рожден в одной стране с единым порядком для всех республик.

Слеповичев Егор Александрович

На пенсию можно выйти и без трудового стажа в соответствии с действующим законодательством. Стаж нужен для размера пенсии

Кулагин Роман Владимирович

Здравствуйте! Исходя из тех данных, что Вы описали здесь, включить Вашу учебу в ВУЗе не получится, так как Вы не работали до института.

Рябова Ирина Александровна

В трудовой, а иначе страховой стаж учеба в вузах на очной основе включается, тем более в период до 01.10.1992 года. Вы наверное имеете ввиду льготный стаж?

Ефремова Марина Владимировна

Учеба в ВУЗе может быть включена в трудовой стаж, если не осуществляли работу до или после обучения, то в льготный стаж она не включится Для назначения досрочной социальной пенсии по старости как раз будет достаточно этих пяти лет, так как снижение возраста может быть из за проживания в зоне с льготным социально-экономическим статусом Поэтому нужно понимать по какому критерию у вас снижается возраст выхода на пенсию

Петров Семен Семенович

Да, однозначно

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте. Договор добровольного пенсионного страхования не влияет на течение трудового стажа. Будет

Мингазов Юрий Саитгареевич

Получайте письменный ответ, там должна быть указана причина отказа, со ссылкой на Закон.

Пономарева Мария Александровна

Нужно понимать, чем пфр мотивирует отказ и изучить перспективы включения периода работы в стаж судебно либо внесудебно. Обращайтесь.

Бастракова Екатерина Леонидовна

Если вы имеете в виду курсы повышения квалификации, то да. Пенсионный фонд их сейчас сам включает. Раньше требовалось обратиться в суд.