-
Вопрос № 00086027
Здравствуйте! Работаю в бюджетной сфере, заставляют вакцинироваться, еще ребенком у меня была реакция на прививку в виде тяжелой аллергии, температуры 40, с тех пор мне ее никогда больше не ставили, к тому же еще имеется астма, сейчас же во взрослую поликлинику перешла, и терапевт упирается и говорит что нужны доказательства и если не покажет аллергию все равно будешь делать, я нехочу делать данную вакцину, так как были ранее реакции, могу ли я ее не делать ? Имея диагнозы астмы и проблем с сердцем что бы не отстранили от работы?
Федеральным законом от 17.09.1998 № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней».
Закон предоставляет гражданам право выбора на проведение профилактической прививки или отказ от нее. В случае отказа от профилактических прививок гражданин (законный представитель) должен быть готов к определенным правовым последствиям, а именно: запрет на выезд в страны, пребывание в которых требует конкретных профилактических прививок; отказ в приеме на работы или отстранение от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями. Постановлением Правительства Российской Федерации от 15.07.1999 № 825, к ним, например, относятся работы в организациях, осуществляющих образовательную деятельность; работы с больными инфекционными заболеваниям; работы по заготовке, хранению и переработке сельскохозяйственной продукции на территориях, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных; работы с кровью и биологическими жидкостями человека. Учитывая вышеизложенное нужно рассматривать где вы работаете и какие функции выполняете. Все зависит от вашей отраслевой принадлежности где вы работаете. Так что пишите поможем.
Если у вас есть хронические заболевания (астма, сердечные проблемы) и тяжелые реакции на прививки в детстве, вы можете получить медотвод от вакцинации. Для этого обратитесь к профильному врачу (аллергологу, пульмонологу, кардиологу), соберите выписки и заключения для подтверждения противопоказаний. Терапевт обязан оформить медотвод на основании этих документов. Без медицинских противопоказаний освободить от вакцинации работодатель не может. Если нужна помощь — пишите!
Имеете право отказаться от вакцинации при наличии медицинских противопоказаний, подтверждённых врачом-специалистом. Получите официальное заключение аллерголога и пульмонолога с указанием противопоказаний. Представьте их работодателю. Без медицинских заключений отказ могут признать необоснованным и применить меры, включая отстранение. Соблюдайте процедуру оформления документов.
