Срабатывание сигнализации в нерабочее время в банке?

(1 ответ)

Екатерина

Вопрос № 00064780
22.03.2025 19:48

Добрый вечер, обязан ли работодатель на собеседовании информировать будущего работника о необходимости выезда на срабатывание сигнализации в ночное время заранее или это выяснится при трудоустройстве при заключении договора?? И будет неприятным сюрпризом.

Довган Юрий Богданович Юрист прошел модерацию

Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов

Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней

Подробный ответ - ответ более 350 символов

Отвечает юрист

Стаж 12 лет

22.03.2025 20:21

Телефон

Работодатель обязан чётко обозначить все существенные условия труда до заключения договора, включая специфические обязанности, такие как выезды ночью на срабатывание сигнализации. Если эта информация не была озвучена на собеседовании и не указана в тексте вакансии, а внезапно появляется в договоре — это нарушение принципа добросовестности. Важно внимательно изучить трудовой договор и должностную инструкцию перед подписанием: если условие о выездах вписано, отказ от выполнения может трактоваться как неисполнение обязанностей. Если же такие требования отсутствуют в документах, но работодатель пытается их навязать позже — это повод оспаривать правомерность действий. Проверьте, ссылается ли работодатель на внутренние нормативные акты, с которыми вас обязаны были ознакомить под подпись до начала работы.

Персональный правовой анализ Вашей ситуации, исследование проблемы, разбор всех нюансов, пошаговое решение. Обращайтесь в Telegram: @YurLaw или WhatsApp.

Спасибо за ответ

Спросить

Екатерина

22.03.2025 20:22

Юрий Богданович, спасибо за вашу компетентность и четкие разъяснения!

Ответить

Довган Юрий Богданович Юрист прошел модерацию

Отвечает юрист

Стаж 12 лет

22.03.2025 20:26

Если моя помощь была Вам полезна и, если Вас это не затруднит, оставьте, пожалуйста, отзыв на сайте HARANT (в моем профиле, прокрутите вниз до "Отзывы ★★★★★" и в соответствующем поле будет возможность оставить отзыв).

Спасибо за ответ

Спросить

На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос

Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.

Ответ нейросети:

Добрый вечер! В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, работодатель обязан предоставить кандидату полную и достоверную информацию об условиях труда на этапе собеседования и при заключении трудового договора. Это включает в себя и необходимость выполнения обязанностей в ночное время, таких как выезд на срабатывание сигнализации.

Согласно статье 57 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовой договор должен содержать условия, определяющие права и обязанности работника и работодателя. Если работа предполагает ночные выезды или другие особые условия труда, это должно быть отражено в трудовом договоре или в должностной инструкции.

Таким образом, работодатель должен информировать вас о таких требованиях заранее. Если это условие не было озвучено на собеседовании и не отражено в трудовом договоре, вы имеете право обсудить это с работодателем и, при необходимости, внести изменения в условия трудового договора. Если вы столкнулись с такой ситуацией, рекомендуется проконсультироваться с юристом для более детального анализа и защиты ваших прав.

Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте

510 юристов отвечают

10 минут среднее время ответа

103 вопроса за сутки

Нужен ответ

1 ответ

Моему мужу по решению суда были назначены отработки в течении 10 месяцев .официальной работы у него нет , по этому инспектор направила его в ТСЖ . График работы с 8:00 до 12:00 с пн по пт .
Заработная плата 6000 т.р минус % вычет по делу .
Итого наш доход на 3 человек не составляет даже 1 прожиточного минимума.
Семья из 3 человек . Муж , супруга и ребенок 2 года . Я не работаю и не получаю никаких пособий и выплат .
Так как мы снимаем жилье в месяц 12.500
Платим кредит 2160 и прочие расходы муж вышел из положения и подрабатывает в службе безопасности в ночное время с 20: 00 до 7:00 каждый день без выходных дабы содержать семью плюс к этому ходит на отработки .
После продолжительного времени такой работы в силу усталости муж не смог выйти на отработку 3 дня . Он попросту спал потому что очень устал .
Инспектор узнав о пропуске на основной работе и не войтя в положение семьи о заработке требовала объяснений .
На что мой муж обманув ее сказал что у него болел зуб он не мог выйти так как находился на лечении по записи .
В то же время муж обратился к стоматологу на плановое лечение , после чего взял справку о лечении и дома самостоятельно изготовил бланк с печатью врача и подписал нужные ему даты . Сфотографировал справку и отправил инспектору. В свою очередь инспектор проверила подлинность справки и обнаружила что в данные даты мой супруг не посещал врача стоматолога.
Об этом мы узнали из звонка из поликлиники .
Сам инспектор не обращался к нам и не вызывал к себе .
Какие наши действия.
Что нам теперь делать с тем что муж изготовил справку и прогулял работу ?
Опираясь на закон все понятно но как поступить с тем что он пропустил работу только из за того что обязан из за отработки работать только по ночам дабы платить за квартиру , кредит и содержание меня и ребенка .
Найти работу в дневное время учитывая график отработки - не возможно .
В нашем городе нет вакансий с 13.00 дня

Букина Светлана Алексеевна

Здравствуйте! Судя по тому, что Ваш супруг совершил подделку документов, в УИИ дадут оценку данному обстоятельству и, весьма вероятно, передадут информацию для решения вопроса о возбуждении уголовного дела. Также в связи с нарушением порядка отбывания исправительных работ УИИ может выйти в суд с ходатайством о замене неотбытой части наказания на лишение свободы.

Изложенная в вопросе «душещипательная» история Вашей семьи очевидно не выдерживает никакой критики и рекомендую подготовить более реальные обоснования для правоохранительных и судебных органов.

Ничего не мешает Вашему супругу устроиться на официальную более оплачиваемую работу и по ней проводить удержание. Пусть оформится в службе безопасности (либо найдет любую другую работу на полную ставку с более достойной оплатой труда) и предоставит эти сведения в УИИ. По новому месту работы будут проводиться удержания, а из ТСЖ уволится.

Если уж хотите сохранить мизерные отчисления из заработка в 6 тыс. рублей, тогда нужно выкручиваться и ни в коем случае не допускать нарушений установленного порядка отбывания наказания. То есть пропустить 3 смены в ночной работе, но выйти на ту, которая контролируется УИИ. Я думаю, Вы и сами это понимаете. А так получается, что Вы скрывали от УИИ заработок, из которого также должны производиться удержания по приговору суда (служба безопасности).

Ваш муж не обязан работать по ночам (как Вы указали в своем вопросе), а также совмещать несколько работ, его к этому никто не принуждает.

Из рекомендаций: продолжать отбывать исправительные работы в соответствии с предписанием, не пропускать работу без уважительных причин. Это может послужить одним из смягчающих доводов, подтверждающих добросовестность мужа, и что такой прогул был лишь единичным нарушением.

По факту предоставления подложной справки – ожидать, какое решение будет принято (возможно в УИИ простят и «спустят на тормозах»).
Заведение уголовного дела?

3 ответа

Здравствуйте, скажите, пожалуйста, друг нарушил покой соседей в ночное время, стучался пьяный в дверь. Вызвали полицию и составили протокол, после чего было заведено уголовное дело и по нему сейчас вызывают в суд.
Могли ли завести уголовное дело? Или это правонарушение считается административным? Можно ли заведение уголовного дела считать неправомерным и обжаловать?
Можно ли уголовное дело перевести в административное, поскольку сейчас они примирились и написали заявление о примирении

Меньшикова Ольга Борисовна

Да, прекратить дело возможно

Усманов Ринат Маратович

Доброе утро.

Уголовное может быть хулиганство или незаконное проникновение в жилище. Вам лучьше нанять адвоката

Ивченко Оксана Борисовна

В административное перевести уже не получится, просто примирение на основании ст.25 УПК РФ
Как законно заявить о себе в интернете?

4 ответа

Добрый день!
Прошу помочь разобраться в следующем вопросе. Я работаю в частной экспертной организации (организационная форма – ООО) сертифицированным экспертом с определенным опытом подготовки соответствующих заключений. В связи с тем, что заплаты в отрасли невысокие, а с поиском работы ген. директор справляется не лучшим образом, появилась идея продвинуть себя в интернете (без указания реквизитов ООО, в штате которого я работаю) с приведением результатов моей работы в текущей компании в виде коротких видеороликов (которые, как я понимаю, могут считаться рекламой). Никаких прайс-листов, расценок, прямых призывов к сотрудничеству в роликах не планируется, только моя контактная информация (в конце, либо под видео). Соответственно, при успешном заключении Договора между нашим ООО и найденным мной Заказчиком, я хотел бы удерживать процент от стоимости работ. Что мне необходимо почитать, изучить, с какими трудностями могу столкнутся (со стороны органов власти).

Ватолин Александр Иванович

Нужно правильно оформить оферту или агентский договор. Нужна будет помощь, обращайтесь.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте. Если хотите найти подработку лично для себя путём предложения своих услуг можно рассмотреть договоры оказания услуг. Если хотите выступать от лица компании действия, полагаю, должны быть согласованы с самой компанией особенно в части рекламы примеров работ, выполняемых компанией. Здесь могжет быть заключен агентский договор.

Янышев Ян Альбертович

Здравствуйте. Взимать процент от вознаграждения, уплачиваемого клиентом Вашему ООО, будет сложно, учитывая то, что любой собственник такого бизнеса нечасто идет на подобные инициативы своих сотрудников. Однако у Вас имеется возможность сделать этого клиента "своим" - заключить с ним отдельных от ООО договор возмездного оказания экспертных услуг, по которому Вы будете выступать исполнителем, а клиент - заказчиком.

Собанин Виктор Викторович

Вам дали отличные ответы. Успеха!
Должна ли я платить за неоказанную услугу?

3 ответа

Доброго времени суток, вопрос об оплате за обучение. В прошлом году я поступала в Университет («Синергия», если это важно) на дистанционный формат обучения. Оплатила 2 семестра сразу (1-ый год обучения). По окончании первого семестра решила прекратить обучение, но не сразу об этом сказала, а лишь по окончании учебного года, то есть целый семестр был оплачен, но обучение не происходило. Перед началом этого учебного года я неоднократно писала на почту университета с вопросом об отчислении, но мне то не отвечали, то отправляли рассылки, то отвечали не по делу. Получилось добиться ответа о том, как написать заявление на расторжение в начале этого месяца, 5 ноября я написала заявление, 7 числа его приняли в силу. После этого мне пишут, что я обязанна оплатить обучение с сентября по ноябрь (3 месяца + штраф за просрочку оплаты).
При заключении договора в августе 2022 года я подписывала договор и отправляла лишь фотографии. Тогда, как я поняла, я должна была физически отправить их почтой России непосредственно в университет, но я этого не сделала, уже точно не припомню по каким причинам. На вопрос тогда "считаюсь ли я поступившей? " Мне ответили "да" И больше про отправление документов ни слова не сказали. Суть в том, что у университета есть лишь фотографии подписанного мною их договора, без их подписей разумеется, а физического экземпляра нет.
Мне отправили пункт из договора о том, что если я в одностороннем порядке принимаю решение расторгнуть договор, я всё равно должна буду оплатить.
Должна ли я оплачивать? Я считаю не правильным и не справедливым то, что я не обучаюсь уже почти год, оплатив первый год полностью, так я ещё и за последние 3 месяца что-то должна, так ещё и со штрафом в 6000₽! Повторюсь, что договора у них на руках нету, только фотография с моими подписями. Считается ли он действительным?

Байдак Зоя Михайловна

Вы своевременно не расторгли договор на обучение. Следовательно, требование об оплате законно и подлежит удовлетворению.

Метцлер Марина Юрьевна

Добрый день! все не так плохо....... И хотя фото Вашей подписи в договоре является безусловным согласованием его условий, однако, формы его утверждены Приказом Министерства просвещения РФ от 16 сентября 2020 г. № 500 “Об утверждении примерной формы договора об образовании по дополнительным общеобразовательным программам”. При этом, прежде всего необходимо изучить такой договор на соответствие его гражданскому законодательству с целью подготовки претензии в порядке закона о защите прав потребителя. Звоните, обращайтесь))

Жулепа Мария Владимировна

Увы, считается.
Предоставление копий документа повторно

2 ответа

Добрый день. Клиенту при заключении договора в фитнес клубе был выдан договор с чеками об оплате. Договор клиентом был утерян. Сейчас клиент хочет сделать налоговый вычет, следовательно ему нужно предоставить в налоговую чеки об оплате. Теперь клиент требует, что бы мы предоставили ему копию чеков вместе с договором. Можем ди мы ему отказать и на каких основанияХ?

Мингазов Юрий Саитгареевич

За отдельную плату, либо по запросу суда, налоговой, например, один раз предоставляли, достаточно.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Копии налоговая может не принять. Нужен оригинал. Чеки клиент может получить в банке, договор делается удостоверенная копия.
Как вернуть имущество , что делать при вымогательстве?

5 ответов
Здравствуйте! Произошла следующая ситуация- брали в аренду автомойку , договора нет аренды, проработали 3 месяца, после чего муж заболел и за месяц до окончания аренды предупредил о том, что больше работать не сможет. Сразу посыпались угрозы, у нас были изъяты ключи, что способствовало тому, что мы не можем забрать личные вещи и оборудование. Оборудование было выкуплено у арендодателя , чеки с переводами есть- на 125.000. Сейчас поступают угрозы, что так как мы их «кинули» , мы должны им 240.000- 120.000 оборудованием забирают, 120.000 вымогают деньгами. Как быть в такой ситуации. Договор аренды мы хотели заключать, там собственник - одно лицо, который как я понимаю «пересдал» на словах другому , кому мы непосредственно переводили деньги за аренду и за оборудование. В заключении договора нас кормили завтраками. Какие могут быть действия с нашей стороны в такой ситуац
Игнатенко Анастасия Борисовна

Обращайтесь в полицию с соответствующим заявлением

Антонов Алексей Анатольевич

здравствуйте, вам лучше обратиться за консультацией. Для точного ответа нужна дополнительная информация.
Носиков Андрей Александрович

Здравствуйте.

Напишите претензию арендодателю (тому лицу, с которым общались и кому переводили деньги)

Отправьте претензию заказным письмом с уведомлением о вручении. Это будет доказательством того, что арендодатель получил вашу претензию. Сохраните копию претензии.

Обратитесь в полицию: Заявление пишите о незаконном удержании вашего имущества (оборудования и личных вещей), а также о вымогательстве. Приложите копии претензии, чеков, переводов, скриншоты переписки с угрозами.

Параллельно подготовьтесь к обращению в суд: Соберите все доказательства: переписку, свидетельские показания (если есть), информацию о собственнике помещения (выписка из ЕГРН).

Для более подробной консультации обращайтесь по номеру в профиле.
Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

В полицию обращаться смысла нет. Дело гражданского характера. Подлежит урегулированию путём составления и направления юридически грамотных документы.

Договоры сделает расторгать письменно дале если они были заключены устно. Устная сделка не запрещена. В остальном кто кому и что должен разбираться по фактическим обстоятельствам.

В вашем случае, чем быстрее начать деловую переписку - составление, направление документов, имеющих юридическое значение, тем быстрее закончится конфликт.

Ким Галина

Сейчас поступают угрозы, что так как мы их «кинули», мы должны им 240.000- 120.000 оборудованием забирают, 120.000 вымогают деньгами. Как быть в такой ситуации.

попросите их выставить вам претензию в письменном виде, получив которую можно мотивированно на праве им ответить относительно их притязаний на их хотелки.
Протокол разногласий к договору поставки

4 ответа

Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, ситуация такая:
Есть договор с 2019 автоматической пролонгацией, а к нему клиент составит протокол разногласий.
В нем указана возможность пролонгации не более трех раз, а именно такой пункт "Стороны договорились, что если ни одна из сторон до 31 декабря текущего календарного года не заявила о расторжении или о перезаключении договора на новых условиях, то договор считается продленным на каждый
последующий календарный год. Количество пролонгаций не более 3-х раз."
Т.е. в 2022 году он перестал действовать.
Клиент не прописал в договоре "подписан с протоколом разногласий"
Так как наша база не предусматривает "отслеживание", мы оформляли спецификации по запросу клиента аж два года. Сейчас всплыла эта ситуация.
Ответственному менеджеру пишем об этом, он говорит договор с пролонгацией
ДА, НО ОН С ПРОЛОНГАЦИЕЙ АВТОМАТИЧЕСКОЙ В НАШЕЙ РЕДАКЦИИ, А В РЕДАКЦИИ КЛИЕНТА ДО 2022Г.
Доп. соглашение не хочет оформлять, говорит мол клиент работает в ЭДО, а мы частично.
Но какое это имеет отношение к договору?
Менеджер хочет новый договор оформит в следующем году.
А в этом то году как работать? У нас опять есть запросы на спецификации.
Наш юрист говорит, что раз спецификации были подписаны с двух сторон, значит договор действует.
Как быть?
Договор считается недействительным?
Или он действует, т.е. спецификации запрашивались и подписывались?
Можем ли мы предложить клиенту тогда аннулировать его протокол?

Филатова Наталья Анатольевна

Добрый день!

В вашей ситуации, протокол разногласий подписан только клиентом, в договоре отсутствует ссылка на наличие протокола разногласий. При этом клиент подписывает спецификации к договору, таким образом клиент рассматривает договор в качестве действующего.

Усольцев Виктор Николаевич

Необходимо выяснить, какая версия договора (ваша или с учётом протокола разногласий) была окончательно принята.
Если договор прекратил действие, предлагается подписать новое соглашение или аннулировать протокол разногласий.
До урегулирования вопросов стороны могут продолжать работу на условиях предыдущего договора, основываясь на взаимных интересах и доверии.

Чеботарев Василий Сергеевич

Договор подписан клиентом? В какой редакции? Договор действует в редакции, которая подписана сторонами.

Довган Юрий Богданович

В вашей ситуации прослеживается несколько ключевых моментов, определяющих юридическую силу договора. Отсутствие отметки "подписан с протоколом разногласий" в основном договоре является существенным обстоятельством. Согласно судебной практике, если договор подписан сторонами в первоначальной редакции без соответствующей отметки, он имеет юридическую силу на тех условиях, которые указаны в основном документе, а не в протоколе разногласий. Проставление отметки о протоколе разногласий является необходимым элементом для включения этих условий в договорные отношения.
Важным аспектом вашей ситуации является фактическое поведение сторон после 2022 года. То, что вы продолжали оформлять и подписывать спецификации с клиентом в течение двух лет после предполагаемого окончания действия договора (согласно протоколу разногласий), является убедительным доказательством того, что обе стороны рассматривали договор как действительный и продолжали руководствоваться им в своих деловых отношениях. Подписание спецификаций с обеих сторон после 2022 года можно квалифицировать как конклюдентные действия, которые подтверждают намерение сторон продолжать сотрудничество на основе существующего договора.
Протокол разногласий по своей юридической природе представляет собой акцепт оферты на других условиях или новую оферту. Для того чтобы он вступил в силу, необходимо согласие другой стороны с предложенными изменениями, которое обычно выражается в виде соответствующей отметки в договоре или подписания протокола. В вашем случае такого согласия, по-видимому, не было.
Что касается дальнейших действий, оптимальным решением было бы оформление дополнительного соглашения, чтобы четко установить срок действия договора и условия пролонгации. Тот факт, что клиент работает в ЭДО, а вы частично, не является препятствием для оформления такого соглашения. Возможно также предложить клиенту аннулировать протокол разногласий, что позволит продолжать работу на условиях первоначального договора с автоматической пролонгацией.
В текущей ситуации вы имеете достаточные основания считать, что договор действует на изначальных условиях, и можете продолжать оформлять спецификации по запросу клиента. Если клиент не возражал против таких действий в течение длительного времени, это дополнительно подтверждает фактическое принятие условий первоначального договора.
Что делать,если принесут повестку?

1 ответ

Добрый день.Я обучался по целевому обучению для ОПК,параллельно у них же работал ,после целевого обучения я должен был у них отработать 4 года,но меня вызвали в армию.Я отслужил ,вернулся с армии летом , и подал документы на трудоустройство в ОПК ,обучался по целевому обучению тут.Но меня до сих пор не оформили,ссылаясь на то что проверяют документы,и вот началась мобилизация,а я не трудоустроен ,а работал я в должности программиста на ОПК.,и если бы меня трудоустроили вовремя ,то я бы получил бронь ,и меня могли бы не призвать на войну,но так как меня не трудоустроили ,меня могут вызвать на мобилизацию.Что мне теперь делать?Если меня всё-таки устроят сейчас,на прежнее место,получу ли я бронь или нет?И как мне быть,почему они меня так долго не трудоустраивают,по целевому обучению,после армии?

Пилипенко Игорь Александрович

При объявлении мобилизации граждане, подлежащие призыву на военную службу, обязаны явиться на сборные пункты в сроки, указанные в мобилизационных предписаниях, повестках и распоряжениях военных комиссариатов, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас. Гражданам, состоящим на воинском учете, с момента объявления мобилизации воспрещается выезд с места жительства без разрешения военных комиссариатов, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас. Организация и порядок бронирования граждан, пребывающих в запасе, на период мобилизации и на военное время определяются Федеральным законом от 26.02.1997 № 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 13.10.2022) и нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.
Обучение с оплатой после трудоустройства?

1 ответ

Какие могут быть подводные камни в договоре на обучение с оплатой после трудоустройства, прописано, что оплата берется в случае трудоустройства с зп не менее определенной суммы в процентах с зп в течение определенного срока, иначе, если Заказчик не сможет трудоустроиться с заработной платой большей или равной 150 000 (сто пятьдесят тысяч) рублей в течение 30 (тридцати) календарных дней (при наличии письменных подтверждений отказов от работодателей после прохождения собеседования (с подписью и печатью) или электронных отказов после прохождения собеседования, отправленных Заказчику на электронную почту с корпоративного почтового ящика потенциального работодателя или электронных отказов на сайтах по поиску вакансий, договор расторгается без оплаты штрафных санкций и компенсаций.

Левина Ирина Алексеевна

Здравствуйте.

Можно назвать подводными камнями то, что по условиям договора, если заказчик не трудоустроится с заработной платой 150 000 руб. и выше, то согласно п.3.1 в течение 18 месяцев оплачивает исполнителю 20 % от дохода по данной деятельности, если будет ею заниматься. В случае отказа заказчика от таких условий, он обязан оплатить 400 000 руб., если занимается данной деятельностью (п.4.2 договора).
Что делать?

1 ответ

Прохожу проф.осмотр для трудоустройства,у меня отсутствует регистрация,ибо колледж не дал общежитие для временной регистрации,а живу я не в городе,где у меня прописка.
Тут живу у близких родственников. Психиатр с проф.осмотра сказала,что нужна временная регистрация, но как я узнала,если жить у близких родственников(у них есть прописка в этом городе),то регистрация не нужна. У них регистрацию сделать не могут.
Что делать? Обязательна ли регистрация?

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Ваш полис ОМС прикрепите к местной страховой организации указав там фактический адрес проживания, тогда Вы будете пробиваться в медучреждениях как житель данного города. Проблем быть не должно.
Проверка на розыск

4 ответа

Здравствуйте! Поздно вечером гуляли с другом, к нам подъехали полицейские и проверили наши документы, затем сообщили о необходимости проехать с ними в отдел, чтобы убедиться в отсутствии розыска. Съездили в отдел, проверили документы и отпустили. Вопрос: останется ли где-то отметка о том, что нас доставляли в отдел? Может ли это как-то сказаться на будущем? Повлиять на трудоустройство и т.п.?

Байдак Зоя Михайловна

Оснований для переживаний нет.

Маслов Александр Анатольевич

не думаю! Александр!

Огневский Никита Владимирович

Здравствуйте, отметка может остаться. Не каких последствий не будет, обычная практика полицейских. Не переживайте!

Рэймер Ярослав Николаевич

Здравствуйте, не переживайте, никак не скажется на вашем будущем и ни на что не повлияет.
\"Подводные камни\" договора

3 ответа

Здравствуйте, нужна Ваша консультация по "подводным камням" в договоре. Договор о бесплатном обучении с трудоустройством с оплатой из зп после трудоустройства. Я вообще 0 в договорах, рассчитываю на Вашу помощь, буду очень рад, договор прикрепил

Мерзликин Алексей Борисович

Ваш договор, это договор об оказании услуги. Полный разбор условий договора, это платная услуга. Но, если обобщенно, скажу вам следующее. Условия договора для вашей стороны не очень выгодные. Сам договор, как составлен, имеет много вопросов. Договор составлен так, что ваши риски гораздо больше в финансовой части, чем риски исполнителя. Четко не расписаны обязанности и права сторон, особенно исполнителя, зато вы как заказчик обязаны по договору, не зафиксирована цена на услугу, как это обычно делается в договорах на услуги. Бывают ситуации, когда в каких-то договорах цена не указывается, но тогда по общему правилу это делается по усмотрению сторон и в случаях, когда в возмездном договоре цена не предусмотрена и не может быть определена исходя из условий договора, исполнение договора должно быть оплачено по цене, которая при сравнимых обстоятельствах обычно взимается за аналогичные товары, работы или услуги. Посмотрите на ситуацию критично, в случае, если что то у вас не получится, вы будете еще должны по условиям договора. Если вам хочется получить данную специальность, посмотрите сколько такое обучение стоит на курсах, которые занимаются давно обучением в данной отрасли, либо при государственных учебных заведениях.

Чеботарев Василий Сергеевич

Не рекомендую заключать этот договор.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Услуга по изучению договора, опредеьнию рисковых моментов, проверка стороны договора, услуга платная.
Подали заявление в полицию

3 ответа

Здравствуйте. Против меня недавно подали заявление в полицию, мне написал Сотрудник из МВД и уведомил меня. Я попросил номер заявителя, мы с ним уладили вопрос и он отозвал заявление. Вопрос: то что против меня было подано в органы останется в их базе? И будет это всё видно например при трудоустройстве и т.д

Ватолин Александр Иванович

Это зависит в каком преступлении вас обвиняли. Факт обращения в полицию роли не играет.

Ватолин Александр Иванович

Информация о данном инциденте не будет в общем доступе.

Довган Юрий Богданович

Здравствуйте! Если заявление было отозвано, то информация об этом обычно не остается в открытом доступе и не фиксируется в базе данных, которая могла бы повлиять на трудоустройство. Однако какие-то данные могут сохраняться в внутренней документации МВД, но они не подлежат раскрытию при проверках по трудоустройству. В общем, при нормальном трудоустройстве это не должно вызвать проблем.
Заявление в полицию

3 ответа

Добрый день. У меня были проблемы с кредитами и микрозаймами. Понабирал микрозаймов и что-то выплачивал, было много просрочек и т.д. И вот в один момент мне поступает звонок из МВД, где меня уведомили о том, что против меня подали заявление (не помню точную статью, что-то вроде 159.1 УК РФ) мол мошенник, подало МФО. Я связался с заявителем, он сказал что выплачу долг и он заберёт заявление. Так и поступили, заявление отозвал.
Информация об этом (заявлении) останется в общем доступе?
Повлияет ли на трудоустройство в гос органы?

Довган Юрий Богданович

Добрый день! Если заявление было отозвано, то информация об этом не должна быть доступна в открытых источниках. Однако в базе МВД, скорее всего, останется запись о факте подачи заявления. Это может отразиться на проверках при трудоустройстве в государственные органы, но ситуация с отзывом заявления может быть учтена и облегчить ситуацию. Рекомендуется следить за репутацией и работать над улучшением кредитной истории для повышения шансов на успешное трудоустройство.

Ватолин Александр Иванович

Данная информация никак не влияет на трудоустройство.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Вам звонили коллекторы. На трудоустройство не скажется.