Расторжение целевого договора?

(1 ответ)

Гость

Вопрос № 00061133
19.02.2025 18:31

Заключила целевой договор в 2022 году, на момент подписания действовало Постановление Правительства РФ от 13.10.2020 N 1681 (ред. от 28.09.2023) "О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования", однако 1 мая 2024 года это положение утратило силу и в силу вступило новая редакция.
Будет ли на меня действовать постановление 2020 года и имеет ли постановление 2024 года обратную силу? Могу ли я расторгнуть целевой договор на основании п.16 Постановления Правительства РФ от 13.10.2020 N 1681 (ред. от 28.09.2023) "О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования"?

Мельникова Алена Геннадьевна Юрист прошел модерацию

Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет

Отвечает юрист

Стаж 16 лет

19.02.2025 22:11

Телефон

Здравствуйте! К сожалению по данным основаниям вы не можете расторгнуть целевой договор, необходимо руководствоваться только действующей редакцией законодательных актов, на момент расторжения договора.

Если мой ответ был полезен, буду рада Вашему отзыву в моем профиле.

Спасибо за ответ

Гость

20.02.2025 12:36

Спасибо за Ваш ответ!
На меня не будут распространяться нормы гражданского права, что новый закон не должен ухудшать моё положение и если возникают новые условия, то можно расторгнуть договор на том основании, что если бы эти условия были в момент заключения такого договора я бы его не заключила?

Мельникова Алена Геннадьевна Юрист прошел модерацию

Отвечает юрист

Стаж 16 лет

20.02.2025 16:45

Вопросы целевого обучения регулируются № 273-ФЗ Об образовании в Российской Федерации и Постановлением Правительства РФ от 27.04.2024 № 555 О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования. Расторгнуть договор вы конечно можете, но к вам могут быть применены штрафные санкции, и взысканы через суд, если в суде вы не докажете, что у вас имелись основания для расторжения без применения штрафных санкций.

Если мой ответ был полезен, буду рада Вашему отзыву в моем профиле.

Спасибо за ответ

На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос

Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.

Ответ нейросети:

В юридической практике в России нормативные акты обычно не имеют обратной силы, если это прямо не указано в самом акте или в соответствующем законе. Это означает, что к правоотношениям, возникшим до вступления в силу нового акта, применяются нормы, действовавшие на момент возникновения этих правоотношений.

В вашем случае, если вы заключили целевой договор в 2022 году, то на вас, скорее всего, продолжает действовать постановление, действовавшее на момент заключения договора, то есть Постановление Правительства РФ от 13.10.2020 N 1681 в редакции, действовавшей на тот момент.

Что касается возможности расторжения договора на основании п.16 указанного постановления, то здесь важно учитывать, что условия расторжения договора должны быть соблюдены в соответствии с теми нормами, которые действовали на момент заключения договора. Если п.16 постановления позволяет расторгнуть договор при определенных условиях, и эти условия выполняются, то вы можете воспользоваться этой нормой.

Однако для более точного анализа вашей ситуации и принятия взвешенного решения рекомендуется проконсультироваться с юристом, который сможет учесть все нюансы вашего конкретного случая и дать рекомендации с учетом актуальных изменений в законодательстве.

Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте

510 юристов отвечают

10 минут среднее время ответа

105 вопросов за сутки

Обязан ли ребенок детского сада проходить термометрию на входе в здание каждый день?

4 ответа

В наших детских садах и школах в определенный момент времени была введена процедура термометрии. По некоторым данным руководство ссылалось на 16 постановление главного эпид. врача- Поповою А.Ю, теперь это постановление утратило силу, но оно и было не применимо по отношению к участникам образования. Чувствую, что нас обманывают, помогите разобраться.

Шемякин Дмитрий Игоревич

Здравствуйте, если ли у вашего ребёнка температура, то вас могут отстранить. Напишите мне в вотсап, могу поискать для вас конкретные документы

Байдак Зоя Михайловна

Учитывая рост вирусных инфекций, ДДУ вправе самим решать вопрос о термометрии. Это не затрагивает ваши права.

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Эта процедура осуществляется в интересах защиты детей в соответствии с законодательством о здравоохранении..

Курбангалеева Людмила Александровна

Ознакомьтесь с Приказом о проведении измерения ДДУ, если не согласны можете оспорить его
Как расторгнуть целевой договор об обучении с больницей?

4 ответа

Окончила медицинский.институт.Училась по целевому договору, работать в этой больнице не могу, т.к семья в другом городе. Больница социальную поддержку не оказывала.Могу ли я расторгнуть договор, без выплат?

Рябов Сергей Иванович

Необходимо детально изучить договор. Если медучреждение нарушает его условия, особенно в части предоставления жилья и иных бытовых условий, то можете

Зубов Вадим Васильевич

Здравствуйте!

Согласно ст. 421 ГК РФ (Свобода договора) - граждане и юридические лица свободны в заключении договора Что означает то, что: как Вы решили в договоре, так тому и быть.

Теперь приментельно к Вам: в договоре жирным штрифтом выделено, что если Вы его нарушите, то штраф, возмещение расходов и т.д.

При этом, согласно ст. 450 ГК РФ (Основания изменения и расторжения договора) - изменение и расторжение договора возможны по соглашению сторон, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, другими законами или договором.

Многосторонним договором, исполнение которого связано с осуществлением всеми его сторонами предпринимательской деятельности, может быть предусмотрена возможность изменения или расторжения такого договора по соглашению как всех, так и большинства лиц, участвующих в указанном договоре, если иное не установлено законом. В указанном в настоящем абзаце договоре может быть предусмотрен порядок определения такого большинства.2. По требованию одной из сторон договор может быть изменен или расторгнут по решению суда только: 1) при существенном нарушении договора другой стороной;2) в иных случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами или договором...Теперь переводим на человеческий язык: расторгнуть Ваш договор согласно ГК РФ - нельзя. Но можно просто его не исполнять с возмещением другой стороне всех понесённых затрат и с выплатой штрафа.(Другое дело, что Вы прислали лишь часть договора и я не вижу обязанности больницы. Нарушила ли она его? Есть ли в этом основание именно для расторжения?)

Мингазов Юрий Саитгареевич

Если коротко, то не для того составляются договора, что бы их так просто расторгать.А какую именно соц.поддержку не оказывала больница, какие меры предпринимались Вами, что бы устранить это нарушение договора, эти все вопросы возникнут в суде.

Сергеев Евгений Павлович

Пришлите целевой договор
Как расторгнуть целевой договор

3 ответа

Имею желание расторгнуть договор с медицинской организацией. Отработав 1 год из 3 по договору, должна ли я выплатить компенсацию медицинской организации и сколько?

Дацкевич Константин Евгеньевич

Должны, вам обязаны выдать рассчетный лист, где будет указана сумма компенсации, вы имеете право затребовать её

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Вы должны выплатить все фактически понесённые затраты. Расчёт делает бухгалтер организации.

Мингазов Юрий Саитгареевич

Должны, в лучшем случае пропорционально не отработанного времени.
Расторжение целевого договора

3 ответа

Здравствуйте!
В 2022 году я заключила целевой договор с больницей своего родного города и недавно, я закончила ординатуру и планирую расторгнуть целевой договор.
Я не знаю, есть ли другие эффективные способы, пока только нашла один способ разорвать договор с помощью обращения в суд, потому что в моем договоре написано, что и заказчик, и работодатель обязаны выплатить мне обещанную меру поддержки в размере 1000 рублей, но Минздрав МО (заказчик) вообще ничего не заплатил, а больница (работодатель) выплатила только 870 рублей после вычета налога в размере 13%.
Скажите, пожалуйста, как Вы думаете, в такой ситуации данное обстоятельство может помочь мне расторгнуть целевой договор? Есть ли смысл обращаться в суд и с большей вероятностью можно ли выиграть это дело?

Мингазов Юрий Саитгареевич

А Вы что собираетесь делать? Не отрабатывать, получив бесплатно образование на сотни тысяч, так что не надо морализаторства, обращайтесь в суд, Вам лишний раз напомнят про "бревно и соломинку".

Довган Юрий Богданович

В данной ситуации невыполнение условий целевого договора со стороны заказчика (Минздрава) и работодателя (больницы) может действительно служить основанием для его расторжения в судебном порядке. Согласно статье 56 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации", условия целевого договора, включая меры государственной поддержки, являются существенными условиями договора. Неисполнение или ненадлежащее исполнение этих условий может быть признано судом существенным нарушением договора, что дает вам право на его односторонний отказ. Поэтому в вашей ситуации, когда заказчик не выплатил обещанную меру поддержки, а работодатель выплатил ее в неполном размере, имеются основания для обращения в суд с требованием о расторжении целевого договора. Но необходимо дополнительно анализировать ситуацию.

Бударагин Александр Александрович

На платной основе помогу вам сделать правовое заключение.
Расторжение целевого договора без возмещения расходов

2 ответа

Здравствуйте, мной был заключен целевой договор, сейчас хочу его расторгнуть на основании "неполучение гражданином в течение __ месяцев мер социальной поддержки от Организации;". В договоре такая обязанность у заказчика есть (они обязаны оплачивать проезд, питание при предоставлении подтверждающих факт расходов документов), но меры предоставлены не были, сама я не обращалась к организации с данной просьбой и не присылала подтверждающие документы. Можно ли расторгнуть целевой договор без возмещения стоимости обучения на этом основании, если я не просила предоставить мне меры социальной поддержки, сейчас обучаюсь на третьем курсе?
Если я сейчас пришлю им подтверждение, то в какой срок они должны возместить расходы? Должна ли я сама предъявлять к ним требования или это их обязанность запрашивать подтверждение.

Чеботарев Василий Сергеевич

Необходимо ознакомиться с текстом всего договора, но сомневаюсь, что при не представлении Вами документального обоснования расходов у Вас появилось право на расторжение договора

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Все расходы вы обязаны сами подтвердить. Подайте организации сейчас подтверждение расходов. Организация не обязана вам оплачивать то о чём она не знала. Поэтому это обстоятельство не является основанием для расторжения договора без выплаты компенсации расходов на обучение.
Пользование библиотекой платно?

3 ответа

Чьи права нарушаются? В библиотеке среднего профессионального образовательного учреждения «Строительный техникум» студентов внебюджетного CO отделения стали требовать оплату за пользование учебниками. Обучающиеся обратились к директору с жалобой, в которой ссылались на то, что по договору книги им должны предоставлять бесплатно. Директор техникума указал студентам на то, что услуги библиотеки относятся к предпринимательской деятельности образовательного учреждения и ее сотрудники поступили правомерно.

Ватолин Александр Иванович

Обратитесь в управление образования района и (или) министерство образования субъекта РФ с жалобой по данному факту.

Лагодич Евгений Владимирович

п. 3 ст. 35 Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 04.08.2023) "Об образовании в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2023) Пользование учебниками и учебными пособиями обучающимися, осваивающими учебные предметы, курсы, дисциплины (модули) за пределами федеральных государственных образовательных стандартов, федеральных государственных требований, образовательных стандартов и самостоятельно устанавливаемых требований и (или) получающими платные образовательные услуги, осуществляется в порядке, установленном организацией, осуществляющей образовательную деятельность.

Следовательно директор принял решение на основании закона.

Собанин Виктор Викторович

В Управление образования договор на оказание услуг предъявите. Пусть там вам разъяснят, что положено, а что не положено
Расторжение целевого договора по основанию.

3 ответа

Здравствуйте. Учусь по целевому направлению, выхожу замуж за военнослужащего. Планирую переводиться в другой вуз на коммерцию, следовательно расторгаю договор. Заказчик (школа) сказали, что под основания для расторжения я подхожу и ничего возмещать не нужно, все в порядке. Может ли вуз потребовать возместить академическую стипендию, которую мне платили как бюджетнику? (Поступила в пределах квоты) повторюсь, расторгаю целевой договор при наличии оснований

Ватолин Александр Иванович

Главное, чтобы учебное заведение вас не обмануло.

Если по договору по целевому обучению действительно есть основания вам не платить в результате его расторжения, то тогда вы платить не должны.

По сути своей надо изучать условия договора.

Лагодич Евгений Владимирович

ВУЗ не может потребовать возместить академическую стипендию, которую Вам платили как бюджетнику.

Курбангалеева Людмила Александровна

Нет оснований для взыскания стипендии
Целевой договор в мед вуз

3 ответа

На данный момент обучаюсь на 4 курсе ЯГМУ по целевому договору от Костромской области. По семейным обстоятельств должен планировать переезд в другой город и вуз. Могу ли я перевестись в другой вуз на платную основу (при условии наличия в том вузе платных вакантных мест для перевода) с последующем расторжением целевого договора через выплату штрафных санкций?

Платицина Яна Александровна

Добрый день!

Вы безусловно можете отказаться от исполнения договора о целевом обучении. Однако Вам следует обратить внимание на то, какие меры ответственности предусмотрены Вашим договором.

По Закону об образовании возмещению подлежат затраты на оказание мер социальной поддержки со стороны Департамента образования. Также, в зависимости от того, в каком году был заключен договор, может быть предусмотрен штраф в размере 50% от вынесенных расходов.

Также я встречалась с тем, что бывшие студенты получали иски о компенсации стоимости обучения по договору о целевом обучении. И такие иски также удовлетворяются.

Рябов Сергей Иванович

Можете, но размер штрафных санкций может определить только исходя из условий договора.

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Как я понимаю вы 4 курса обучались бесплатно. Соответственно при расторжении договора вы обязаны плательщику образовательных услуг компенсировать все фактически понесенные затраты за весь период обучения. По поводу перевода в другой вуз на платной основе - ваше право.