Как вернуть заработанные деньги?

В вашей ситуации, несмотря на отсутствие официального трудового договора, у вас все еще есть несколько вариантов действий для защиты своих прав. Вот некоторые из них:

1. Соберите доказательства: Постарайтесь собрать все возможные доказательства того, что вы действительно работали в этом кафе. Это могут быть свидетельские показания коллег, переписка с работодателем, фотографии с рабочего места, записи в рабочем графике и другие документы.

2. Обратитесь к работодателю: Попробуйте решить вопрос мирным путем. Напишите официальное письмо или заявление на имя работодателя с просьбой выплатить вам заработную плату. В письме укажите все факты и приложите имеющиеся у вас доказательства.

3. Трудовая инспекция: Вы можете подать жалобу в Государственную инспекцию труда. Они могут провести проверку и обязать работодателя выплатить вам задолженность.

4. Судебное разбирательство: Если переговоры с работодателем и обращение в трудовую инспекцию не дали результата, вы можете обратиться в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате. Важно помнить, что срок исковой давности по таким делам составляет три месяца с момента, когда вы узнали о нарушении своих прав.

5. Прокуратура: Вы также можете подать заявление в прокуратуру о нарушении ваших трудовых прав. Прокуратура может провести проверку и принять меры в отношении работодателя.

Важно помнить, что работа без официального оформления является нарушением трудового законодательства, и в будущем стоит избегать таких ситуаций. Если у вас возникнут дополнительные вопросы или потребуется помощь в составлении документов, рекомендуется обратиться за консультацией к юристу.