Консультация ?

Добрый вечер,вопрос у меня такой я хочу открыть бар с пивом и маленькой кузней,в интерьере для увеселения клиентов хочу поставить старые игровые автоматы. Что бы посетители могли по играть на них но без денег принципиально,сам кнопкой набивает сумму на экране и крутит,снова набивает и снова крутит сколько угодно. Законно ли это если деньги за это не берутся а лишь для развлекательных целях

Федоренко Илья Андреевич

Да, ничего незаконно в этом нет.

Здравствуйте. На работе предложили поучаствовать в конкурсе на замещение вакантной должности начальника отдела, конкурс я выиграла. Взвесив за и против, от должности отказалась. Вопрос такой, меня включили в кадровый резерв или нет (если я отказалась от должности)? Скоро будет освобождаться должность главного специалиста (я-ведущий), могут ли меня поставить на эту должность (есть ли у меня преимущество перед другими)?

Соколов Дмитрий Сергеевич

Добрый день! По поводу включения Вас в кадровый резерв - лучше уточнить у работодателя. Вам необходимо также запросить положение о кадровом резерве, поскольку в нем может быть ограничение на повторное назначение на вышестоящую должность в течение определенного срока. Например, согласно пункту 3.1 ст. 78 Федерального закона от 30.11.2011 N 342-ФЗ (ред. от 30.04.2021) "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2021) "Отказ сотрудника органов внутренних дел, состоящего в кадровом резерве, без уважительной причины от перевода на вышестоящую должность в другую местность является препятствием для возможного повторного включения его в кадровый резерв и назначения его на вышестоящую должность в течение четырех лет со дня отказа от перевода".

Васина Татьяна Борисовна

добрый день; все решает рабтодатель; здесь нельзя дать однозначный ответ; по уровню знаний и выполнения обязагнностей вы подходите на новую должность; но какое решение примет руководство - ему решать; по ТК РФ назначают сотрудника " с более высокой производительностью труда и квалификацией"

Здравствуйте!
Подскажите пожалуйста, куда можно нажаловаться на федеральную судью, кроме вышестоящих судов, по причине содействия, заинтересованности выигрыша оппонентов? В прокуратуру как Я понял, нельзя, бесполезно.
Из-за не компетенции и содействии судьи Я проиграл судебный процесс и остался ещё должен оппонентам большую сумму.
Заранее, всем огромное спасибо!

Дмитриев Алексей Сергеевич

Могли бы написать конкретные доводы, которые планируете включить в жалобу?

Волколупова Лариса Олеговна

Можно обратиться в Квалификационную коллегию судей.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте. Проигрыш в процессе не основание подачи жалобы на судью. Для этого есть апелляция, кассация, ВС. Процедура обжалования судебного решения указана в ГПК РФ. Подавайте апелляцию указывайте какие нормы материального и процессуального права были нарушены при вынесении судом решения

Добрый день!Если ещё не поставлен на учёт в качестве безработного.Был больничный,но принёс не на следующий рабочий день,может ли центр занятости отказать в постановке на учёт?
лист нетрудоспособности с 25.10 - 31.10.По правилам я должна была явиться 1.11,но об этом меня инспектор не уведомил.Пока я получила справку от терапевта,то пришла в ЦЗН 3.11
Правомерен ли отказ в постановке на учет?

Козлов Владимир Юрьевич

То, что вы находитесь на больничном, не является основанием для отказа в постановке на учет в центр занятости. В п. 3 ст. 3 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» четко указано, кого не могут признать безработным. Главное, что вы уволились и являетесь безработным и не самозанятым. То, что вы на больничном это не имеет никакого значения для ЦЗН. Можете спокойно вставать на учет.

Добрый день! Я сотрудник магазина. Одна особа украла в магазине товар 22.10.22 года, а 04.11.22 она пришла в магазин, но ничего не украла. Я подошла к ней попросила с ней поговорить, на что она ответила, что ей некогда и собралась уходить, я заблокировала двери и вызвала ГБР. В это время просила ее отойти от дверей и дать проход покупателям. Затем данная особа начала меня снимать на камеру и я взяв ее телефон в свои руки так, что она тоже его не выпускала со словами уберите телефон и не снимайте меня, она же меня несколько раз ударила. Один раз в лицо один раз в плечо. Затем не дождавшись ГБР я все таки ее отпустила. Позже она все таки решила придти и оплатить товар который украла ранее, при этом всяко разно мне угрожала, что типо я тебе устрою и т.п. Теперь я узнаю, что она хочет на меня подавать в прокуратуру. Расскажите что мне могут выдвинуть, какие обвинения?

Карданов Замир Арсенович

Прокуратура уголовных дел не возбуждает. Но может заявление направить в Полицию. Те, в свою очередь, могут смотреть состав преступления - самоуправство. С вашей стороны будет не лишним снять побои, и позаботиться об иных доказательствах нанесения побоев заблаговременно.

Ерохин Дмитрий Анатольевич

Нарушение тайны личной жизни, повреждение имущества. Перспектива туманная. Подайте заявление о побоях в отношении вас

Здравствуйте,меня зовут Алина
Я работаю воспитателем и нас заведующая попросила,как вынужденная ситуация,надо поработать по неделям нянями
Первая неделя няня
Вторая няня
Третья воспитателем
Четвёртая воспитателем
Я отработала няней,но выплаты Никой сказала не будет.Это была вынужденная ситуация,как сказала заведующая.

Азаров Николай Николаевич

Мера может быть и вынужденная, для вас как для работника это не имеет значение. Для вас имеет значение будет ли вам произведена оплата работы, не входящей в круг ваших должностных обязанностей. А такая оплата должна быть произведена в полном объеме. Ваше образовательное учреждение финансируется из средств муниципального бюджета, в котором обязательно предусмотрены средства на оплату труда всех должностей предусмотренных штатным расписанием (нянечки, воспитатели и т.п.)

Меньшиков Максим Сергеевич

нужно смотреть условия трудового договора, вероятно никаких доп. соглашения вы не подписывали, добиться доплаты будет сложно

Как быть в такой ситуации? Они должны оплачивать ему больничный или нет?
На производстве три мужика начали беситься. Двое успокоились, а один продолжал задирать других двух, пока не поскользнулся и упал. Упал себе на кисть. Встал, все посмеялись и все нормально было. Вечером присылает фото гипса и пишет "вы мне сломали руку". Сегодня утром начинает требовать с каждого по 20 000₽
Сначала сказал "открыл в больнице бытовую травму" ближе к обеду сказал "травма на производстве по вине коллеги"
Я узнала у врачей, что Данной категории нет. Только именно производственная.
На производстве со всех собрали просто объяснительные, никакой комиссии не было и акт и заявление на компенсацию не составляли.
Еще загвоздка в том, что видели несколько человек это всё, но подтверждать не будут т.к. пострадавший в уши воды налил

Давыдов Денис Валентинович

Исходя из описанных вами событий, коллеги ничего не должны выплачивать. Но судя по вашему рассказу, гражданин беспокойный и может обратится в суд. Нужно быть готовыми судится с ним если придётся!

Шишкова Оксана Витальевна

Просто он решил денег заработать. Вина должна быть доказана либо судом, либо правоохранительными органами

Как быть , устроилась на предприятие учеником , обучалась 10 месяцев , из 10 месяцев 3 месяца мыли полы/таскали мебель , практически ничему не учили. Во время устройства подписала договор, условия отработка 2 года,либо возвращаю потраченные на меня деньги. Хочу уволиться , но 2 года еще не отработала. Фотографии есть , того как трудились. Получится ли выиграть дело , если подадут в суд?

Рябов Сергей Иванович

Судиться можно только по основаниям неисполнения работодателем своих обязанностей по обучению. Если сможете это доказать фактическим материалом, то тогда договор можно расторгнуть и ничего не возвращать. Найдите адвоката по месту жительства.

Шевченко Олег Георгиевич

Дело можно выиграть. Нужно доказать, что договор нарушен со стороны работодателя - он не учил, а эксплуатировал не в соответствии с договором.

Приехала в РФ 10.12.22. 27 декабря подали документы вместе с принимающей стороной в местный МФЦ, сообщив о прибытии. Позже не зная как действовать дальше заключили договор с юристом 16.01.23 на юридическое сопровождение на сбор и подачу документов для получения РВП. Юрист обещал, что будет помогать со всеми аспектами. В итоне он оказался неграмотным, точнее вся их компания. Юрист сказала, что необходимо получить временную регистрацию. Собственник жилья проживает в области в 300 км от города. Она сказала ехать туда и получить доверенность, что бы принимающая сторона (она прописана в этой квартире) смогла меня прописать. Мы поехали. Нотариус на месте сказала, что такие доверенности уже давно неактуальны. Позвонили юристу, та стала кричать что у нас последний день для подачи документов для временной регистрации в МФЦ. Поехали с собственником в город. В МФЦ в итоге сказали, что те документы что мы сделали 27.12.23 и есть временная регистрация. Притом изначально юрист отсканировал все документы, что у меня были, я все ему показывала и рассказывала. То есть мы зря мотались по области. В итоге пошли и написали заявление 24.01 на расторжение договора с юристом и требованием вернуть деньги. (5 тысяч рублей первый взнос и еще 5 тысяч мы должны были внести 21.01, но они сказали, что бы мы внесли их позже). Юрист был очень зол на заявление. По телефону позже они предлагали заменить юриста, но мы отказались. Никакой помощи мы от них не получили, акты проделанных работ мы не подписывали, так как все что мы сделали с их помощью это перевод документов на русский язык, и за это мы заплатили еще 3.500р. Мы спрашивали вообще какие документы нужны, куда с ними идти, каков порядок подачи документов и по каким адрес, нам не ответили ни на один вопрос, юрист лишь ссылалась на свою занятость. На наше требование вернуть деньги, нам сказали, что перезвонят. 10 дней с момента вручении претензии еще не прошли. (Вручили 24.01) На данный момент они так и не перезвонили. Что делать, если деньги в итоге не вернут, откажутся разрывать договор и будут требовать полной оплаты? Если писать иск в суд каковы шансы вообще выиграть дело?

Штевель Евгений Александрович

Вы вправе отказаться от выполненной работы, если она Вас не устроила по закону о защите прав потребителей (если бы это был адвокат - то этот закон не действовал бы). Так как Вы отказались от договора, то Вам должны вернуть оплаченные деньги за исключением фактически выполненных работ. Так как фактически ничего не выполнялось - от должны вернуть всё. Но они будут утверждать, что что-то сделали как раз на оплаченную сумму. Если не вернут - то это судебная перспектива. С Вас они навряд-ли что-то станут требовать в судебном порядке, так как сами понимают, что Вы отказались от услуги и это они Вам должны вернуть, а неоплаченное Вы доплачивать в этом случае не должны. Без иска добровольно они Вам ничего не вернут. Дискуссионным и более глубоким вопросом является поездка в область, доставка оттуда собственника и доставка его обратно. С одной стороны это Ваши убытки вызванные некачественным оказанием Вам юр. услуги. Дискуссионно здесь доказывание, чем это всё это доказать. С этой ситуацией более подробно должны разбираться порядочные юристы

Здравствуйте, 01.02.23 года сильно упала в рабочее время, при выполнении своих обязательств и по поручению начальства ,сразу поехала в травмпункт , поставили ушиб левого коленного сустава и правой кисти , выписали справку , сообщила руководителю и зам. руководителя, чтоб отпустили за час до закрытия, они отпустили. Работаю официально. Тяжело ходить и работать с документами так как правша, скажите пожалуйста что полагается в этом случае , и что делать если руководство отмалчивается как будто ничего не случилось? Ещё и высказывания зам. руководителя, что это выглядит как «заставь дурака богу молиться». Справка от травматолога на руках, 02.02.23 отправила руководству скан справки. Что сделать чтоб получить хотя бы материальную компенсацию на те же мази, бинты, таблетки обезболивающего?

Штевель Евгений Александрович

Здравствуйте. Для этого нужно обратиться к работодателю письменно. Вы имеете право на компенсацию приобретения медицинских препаратов (для этого препараты должны быть во взаимосвязи с травмой, то есть выписаны врачом именно по результатам обращения Вас за мед помощью). Также по судебному решению Вы имеете право на компенсацию морального вреда. Эта компенсация засивит от степени вреда, но учтите что это не большие суммы, не те про которые говорят по телевизору

Сокол Сергей Валерьевич

обращайтесь в лечебное учреждение, пробуйте получить больничный лист, назначение на лечение, кроме того оформите письменное требование в адрес работодателя, получите отметку о регистрации обращения на втором экземпляре...они должны увидеть, ваше реальное намерение требовать исполнения законности...

Здравствуйте, работаю медицинской сестрой кабинета невролога в поликлинике, работаю на 1.0 ставки. Рабочий день с 8.00,но в связи с тем, что врач едет с другого населённого пункта, время приёма сдвигается на 1.5,а иногда и три часа. Работадатель обязывает меня заняться в этот промежуток другой работой(в другом кабинете и по другому профилю). Могу ли я отказаться?

Бударагин Александр Александрович

Да, согласно трудового договора вы не должны делать лишнюю работу.

Бытовой конфликт (из-за детей). Пришла к квартире. Постучала, изложила, началась перепалка, захлопнули дверь, я ударила в нее ногой . Живем в служебном жилье, обе сотрудники одной организации. Ссора была в воскресенье. Теперь сказано что будет заявление в следственный комитет. И что-то ещё поскольку я являюсь должностным лицом. Вопрос - что из этого имеет место быть по закону?

Кузьмин Филипп Владимирович

• Ничего не грозит (в плане уголовного преследования). СК заниматься не будет, направит в полицию с наибольшей вероятностью

Рябов Сергей Иванович

Бытовой конфликт, возможны взаимные оскорбления. причинения материального вреда нет... дверь я полагаю Вы не разрушили? Как это отразиться на Вашем служебном положении сказать сложно, а в остальном - простая административка, ничего особенного.

Предлагают приехать в мфц, и сделать временный, миграционный учёт на 3 месяца людям для патента на работу
Чем рискую Я?

Мингазов Юрий Саитгареевич

Наверное слышали, про резиновые квартиры, так вот это ст.322 УК РФ, а там еще парочку в дабавок.

Я изучила статью 38 об образовании, а конкретно о внешнем виде студентов, там сказано что уч. заведение имеет право устанавливать правила, связанные с формой/одеждой вплоть до её цвета, но ни слова про волосы, ни про цвет, ни про длину
в локальном акте моего колледжа прописано «деловой стиль» причёски, аккуратно собранные волосы
какой раз меня вызывают то к заведующей отделения, то заместителю директора и требуют перекрасить, в случае невыполнения, грозятся отчислением
что делать?

Ярметов Габиб Федорикович

Здесь больше культурно нравственные устои, нежели правовая позиция УЗА, годами привыкли видеть представителей профессии в определенном виде. Уважаемый! Вы все же не на художника поступали учиться.

Мингазов Юрий Саитгареевич

А какой у Вас цвет волос? или преимущественный, ладно хоть не подстричься на голо, это прикольнее.

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, на сколько законны действия администрации ДС, когда детей без согласия родителей допрашивал психолог.
Обязана ли администрация сада предоставить по запросу родителей на основании чего был создан приказ для направления психолога?
Какие дисциплинарные меры должна была вынести администрация сада в отношении воспитателей, которые в присутствие детей оскорбляли друг и друга (и мл. воспитатель вызвала своего супруга на разборки со вторым, который угрожал жизни другого воспитателя)? При этом всем присутствовала заведующая садом, но про угрозы она отрицает т.к. боится уголовной ответственности.
В ответ на коллективное письмо от законных представителей, администрации ДС дала просто отписку.
Учитывая выше изложенное, прошу подсказать на какие законы РФ можно ссылаться для составления претензии к администрации ДС.
Во вложении:
Заявление от законных представителей
Ответ от администрации ДС

Мерзликин Алексей Борисович

Добрый день! На ваш вопрос, могу пояснить следующее:

Допрос понятие процессульное и применяется в рамках уголовного законодательства. По факту психолог мог просто общаться с детьми для чего он и был приглашен. В ответе администрации ДС написано, в связи с чем было вызвана данная ситуация по приглашению психолога. Применение дисциплинарных мер, прерогатива работодателя и применяется в данном случае, после соответствующей служебной проверки. Если вы считаете, что действия администрации ДС носили незаконный характер, вы можете обратиться с заявлением в местный департамент образования, в прокуратуру, по заявлению гражданина, данные государственные организации проведут проверку. По заключению проверки будет дана оценка действиям администрации ДС. Вас уведомят и если были допущены действия влекущие нарушение в той или иной форме, то к должностным лицам будут применены дисциплинарные взыскания, вплоть до увольнения.