Ответ нейросети:
Суть ситуации и правовая оценка
Военнослужащий уволен по состоянию здоровья (заболевание получено во время службы), исключён из списков части 20.07.2025. Группа инвалидности (III) установлена 20.07.2026. Вопрос — считается ли дата установления инвалидности «в течение года после увольнения», и положена ли страховая выплата по военной травме.
Применимые нормы
Основное регулирование — Федеральный закон от 28.03.1998 № 52-ФЗ «О государственном страховании жизни и здоровья военнослужащих...», а также постановление Правительства РФ от 29.07.1998 № 855.
Страховая выплата (единовременная) производится, если инвалидность установлена не позднее одного года после увольнения со службы (ст. 3, п. 2, подп. «б» закона № 52-ФЗ).
Риски, сроки, нюансы
Ключевой момент — отсчёт «года после увольнения». В практике под увольнением понимается дата исключения из списков личного состава воинской части (это подтверждается разъяснениями Минобороны и судебной практикой).
Если инвалидность установлена позже одного года после этой даты — страховая выплата не положена, даже если заболевание возникло во время службы.
В вашем случае: исключение из списков части — 20.07.2025, инвалидность установлена 20.07.2026. Если считать по календарю, между датами ровно год, но не менее года. Закон говорит «в течение года», то есть не позднее дня, соответствующего дате увольнения следующего года (например, увольнение 20.07.2025 — последний день, когда можно установить инвалидность для выплаты, считается 19.07.2026 включительно). Дата 20.07.2026 — уже за пределами «в течение года».
Что делать пошагово
1. Проверьте дату исключения из списков части (должна быть подтверждена приказом).
2. Проверьте дату установления инвалидности (указана в справке МСЭ).
3. Если инвалидность установлена 20.07.2026, формально срок «в течение года» пропущен, и основания для страховой выплаты по закону отсутствуют.
4. Если есть основания считать, что инвалидность могла быть установлена раньше (например, дата обращения в МСЭ или дата первичного освидетельствования), можно попытаться оспорить дату установления инвалидности через суд, но такие случаи редки и требуют веских оснований.
5. Для подачи заявления на страховую выплату обратитесь в страховую компанию, с которой у Минобороны заключён договор (обычно это СОГАЗ), с полным пакетом документов.
Что нужно уточнить
Требуется точно установить:
— дату исключения из списков части (дата приказа и фактического исключения);
— дату установления инвалидности (именно дата решения МСЭ, а не дата обращения или освидетельствования);
— причину возможного пропуска срока (если есть уважительные обстоятельства, их можно попытаться использовать в суде, но практика крайне ограничена).
Вывод
В вашем случае дата установления инвалидности выпадает за пределы года после увольнения, поэтому страховая выплата, скорее всего, не положена. Для точной оценки ситуации и возможных вариантов обжалования советую обратиться к юристу с документами.
