Хотят уволить?

Суд может встать на вашу сторону, если это единственное ваше нарушение. Если попросят объяснительную, напишите все как было, сделайте себе копию. Выходите в свою смену на работу, если нет приказа об увольнении, напишите заявление об увольнении в 2х экз., подпишите у работодателя, отработайте столько сколько скажут. Последний день работы - день увольнения.

Да, так при реорганизации делается...однако, будьте осмотрительны, чтобы не получилось так, что Вас уволят и возможно, не примут на работу!

О выплате учебного отпуска и разнице в оплате за него- по решению только работодателя,

Здравствуйте!

Однодневное увольнение и приём могут повлиять на стаж и право на учебный отпуск (статья 121 ТК РФ). Рекомендую проконсультироваться с юристом и отказаться от такой процедуры, если планируете уходить в учебный отпуск.

Обращайтесь ко мне за консультацией, если потребуется помощь в подготовке документов или защите ваших интересов.

Согласно статье 80 Трудового кодекса РФ, работник имеет право отозвать заявление об увольнении по собственному желанию до истечения срока предупреждения об увольнении (две недели), если на его место еще не принят другой сотрудник. Однако в вашем случае компания утверждает, что новый сотрудник уже принят, но начнет работать только после вашего предполагаемого увольнения. Здесь важно уточнить, был ли этот сотрудник официально оформлен в штат компании, так как это может повлиять на возможность отзыва заявления.

Здравствуйте. Вы имеете полное право отозвать заявление об увольнении до даты увольнения работодатель обязан вас оставить, особенно при наступлении беременности

Добрый день! Нет, требовать от вас уволиться работодатель не вправе — это прямое нарушение Трудового кодекса РФ.

Напишите мне, я помогу разобраться в вашей ситуации.

Фиксируйте каждое нарушение Ваших прав письменно, ведите журнал инцидентов с датами. Дискриминационное отношение работодателя нарушает трудовое законодательство. Обратитесь в трудовую инспекцию с жалобой на предвзятое отношение.

Уточните, были ли Вам уже вынесены официальные дисциплинарные взыскания?

Необходимо учитывать некоторые нюансы! А в постановке вопроса Вы упустили ключевые детали!

Фактическое допущение к работе без оформления договора признаётся трудовыми отношениями. Работодатель вправе требовать личного присутствия для оформления документов. Вместе с тем заявление об увольнении допустимо направить заказным письмом с уведомлением. Увольнение по статье при отработке 1 дня возможно лишь при наличии зафиксированных нарушений дисциплины. Работодатель зафиксировал Ваше отсутствие на рабочем месте каким-либо актом?

Правовой статус продажи токсичных веществ 1 класса опасности через маркетплейсы
1. Законодательные ограничения
• Постановление Правительства №1019 (2023):
Запрещает дистанционную продажу веществ 1 класса опасности (чрезвычайно опасные) без:
• Лицензии Минпромторга на оборот токсикантов;
• Регистрации в реестре Роспотребнадзора;
• Системы верификации возраста (18+).
• Техрегламент ЕАЭС 041/2017:
Требует для нитрита натрия технического:
• Предпродажной регистрации в ФСЭТАН;
• Маркировки «Опасность! Только для промышленного использования»;
• Вложения паспорта безопасности на русском языке.
________________________________________
2. Ответственность за незаконную реализацию
• Уголовная (ст. 238 УК РФ):
Продажа токсичных веществ, повлёкшая смерть:
• До 10 лет лишения свободы для ИП/сотрудников маркетплейса;
• Штраф до 5 млн ₽ для юрлица.
• Административная (ст. 14.43 КоАП):
Отсутствие лицензии:
• Штраф до 1 млн ₽ для компании;
• Приостановка деятельности на 90 суток.
________________________________________
3. Регламенты учёта и контроля
1. Журнал движения токсикантов:
• Обязательная фиксация каждой продажи с указанием:
• Номера лицензии покупателя;
• Цели использования;
• Паспортных данных получателя.
2. Проверка контрагентов:
• Требование справки из МВД об отсутствии судимости за экопреступления;
• Договор о материальной ответственности с курьерской службой.
3. Технические требования:
• Двухфакторная аутентификация покупателя (паспорт + видео-подтверждение);
• Система блокировки заказов несовершеннолетним через анализ поведенческих паттернов.
________________________________________
4. Особенности продажи нитрита натрия
• Предельные нормы:
Максимальная разовая партия для физлиц — 50 г (приказ Минздрава №987н).
• Запрещённые формы реализации:
• В виде порошка без красителя-индикатора;
• В упаковке без сигнальной жёлтой полосы;
• Без QR-кода, ведущего на инструкцию по антидотной терапии.
________________________________________
5. Действия при выявлении нарушений
1. Экспертиза товара:
• Запросите заключение в аккредитованной лаборатории (например, ФБУЗ «Центр гигиены»).
2. Обращение в Роспотребнадзор:
Образец заявления:
Жалоба на незаконную продажу токсикантовНажмите, чтобы открыть артефакт
3. Иск о компенсации:
• Средний размер выплат по аналогичным делам в 2024 г. — 8-12 млн ₽ (дело №33-9874/2024, Краснодарский край).
________________________________________
6. Профилактика нарушений
• Для маркетплейсов:
• Внедрение ИИ-фильтров, блокирующих запросы «нитрит натрия купить»;
• Обязательное страхование ответственности на 50 млн ₽.
• Для родителей:
• Установка детских контроллеров платежей (СберKids, Тинькофф Junior);
• Мониторинг истории браузера через приложения типа Google Family Link.

В Управление Роспотребнадзора по [субъект РФ]
От [ФИО], контакты: [телефон/email]
Заявление о нарушении правил оборота опасных веществ
Прошу провести проверку в отношении [название маркетплейса], реализующего нитрит натрия технический (1 класс опасности) с нарушением:
• Отсутствует возрастной фильтр (доказательство: скриншот заказа от 15.03.2025);
• Нет паспорта безопасности в комплекте.
Требую:
1. Изъять опасную продукцию;
2. Привлечь к ответственности по ст. 238 УК РФ;
3. Возместить моральный вред семье погибшего.
Приложения:
1. Копия чека о покупке;
2. Заключение судмедэкспертизы.
Дата: _______________
Подпись: _____________

Запрещено! Можете смело обращаться в органы полиции с заявлением о привлечении ответственных лиц к уголовной ответственности!

Получит, так как право на выплаты исчисляется на момент гибели бойца.

добрый день, да получит

Добрый день, Ирина!

Требования тренера не правомерны, поскольку не предусмотрены действующим законодательством.

в качестве дачи грамотного ответа для того, чтобы не испортить отношения с тренером и оградить себя от подобных выяснений отношений, могу предложить ответить, что соперники на Всероссийских соревнованиях были более тренированные.

Здравствуйте. Тренер конечно может требовать, что ему в голову стукнуло, но ребенок может кратко написать "от дачи пояснений отказываюсь". И на этом закончить этот бессмысленный травлинг ребенка. Почему проиграл? Потому что проиграл. Кстати, как вариант ответа.

Всем в равных долях.

надеюсь, что это точный ответ по выплатам на 2025 год (с учетом ФЗ №52-ФЗ):

Для семьи погибшего участника СВО (жена, 1 несовершеннолетний ребенок, оба родителя, если родители НЕ были иждивенцами):

Страховое возмещение (ОСГО):
Сумма: ~3 594 000 – 3 600 000 рублей (исходя из базовой суммы 3 439 562, 92 руб. на 2024 год и прогнозируемой индексации 4, 5% на 2025 г.).
Получатели: Только жена и ребенок.
Распределение: Делится поровну между женой и ребенком.
Пример: ~1 797 000 – 1 800 000 рублей каждому (жене и ребенку).
Родители: Не получают, если не были иждивенцами.
Уточнение по другим выплатам (на основе вашей проверки и актуальных данных):

Единовременная госвыплата: ~5 600 000 – 5 800 000 руб. → Делится на 4 равные доли (жена, ребенок, мать, отец).
Президентская выплата: 5 000 000 руб. → Делится на 4 равные доли.
Выплата Минобороны: ~5 300 000 – 5 500 000 руб. → Делится поровну между женой и ребенком (родители не получают).
Единовременное пособие (Соцфонд РФ): ~5 600 000 – 5 800 000 руб. → Делится поровну между женой и ребенком (родители не получают).
Ежемесячная пенсия по потере кормильца: ~21 000 – 29 000 руб./мес. → Назначается каждому имеющему право члену семьи индивидуально (жена, ребенок; родители - ТОЛЬКО при доказанной нетрудоспособности и иждивенчестве).
Ключевое уточнение по родителям:

Без подтверждения иждивенчества и нетрудоспособности родители получают доли ТОЛЬКО в Единовременной госвыплате и Президентской выплате.
На выплаты Минобороны, Страховку (ОСГО) и Пособие Соцфонда родители не имеют права.
Где оформлять страховку (ОСГО):

Военкомат по месту службы погибшего или страховая компания Минобороны (АО "СОГАЗ"). Требуются документы, подтверждающие гибель (с указанием причины), родство (свидетельство о браке для жены, о рождении для ребенка) и отсутствие иждивенческого статуса родителей (если применимо).

В соответствии с Федеральным законом от 12.01.1995 № 5-ФЗ "О ветеранах", меры социальной поддержки членам семей погибших (умерших) ветеранов боевых действий предоставляются нетрудоспособным членам семьи, состоявшим на иждивении погибшего (умершего) и получающим пенсию по случаю потери кормильца.

В вашем случае, если несовершеннолетний ребенок умершего Ветерана боевых действий (Афганистан) находился на его иждивении и получает пенсию по случаю потери кормильца, то он имеет право на меры социальной поддержки.

Однако, право на бесплатное питание в школе не является прямой федеральной мерой поддержки, установленной Законом № 5-ФЗ для членов семей погибших ветеранов. Предоставление бесплатного питания в школах регулируется региональным законодательством и локальными нормативными актами образовательных организаций.

Для получения точной информации о праве на бесплатное питание для вашего ребенка, необходимо обратиться в орган управления образованием по месту жительства или непосредственно в школу, где обучается ребенок. Они смогут предоставить информацию о действующих нормативных актах вашего региона, которые могут предусматривать такую льготу для детей ветеранов боевых действий.

Нет, действия бывшего мужа неправомерны. Объясню по пунктам: Распространение персональных данных Персональные данные (ФИО, адрес, место работы, сведения о семье, ребёнке и т.д.) охраняются Федеральным законом № 152-ФЗ «О персональных данных».Передача этих данных третьим лицам (например, работодателю) без согласия самой бывшей жены является нарушением закона.

1. Распространение сведений о личной жизни Согласно ст. 137 УК РФ («Нарушение неприкосновенности частной жизни»), сбор и распространение сведений о частной жизни лица без его согласия может повлечь уголовную ответственность.Сюда относится информация о личных отношениях, браке, отцовстве, алиментах и т.п.
2. Клевета и умаление чести, достоинства и деловой репутации Если в обращениях содержатся недостоверные сведения, порочащие честь, достоинство и репутацию бывшей жены, это может подпадать под ст. 128.1 УК РФ («Клевета») и ст. 152 ГК РФ («Защита чести, достоинства и деловой репутации»).

3. Исполнение судебного решения Судебно-генетическая экспертиза признана судом, и решение вступило в законную силу. Оспаривать результаты в обход установленного порядка (например, жалобами на работу жены) бывший муж не имеет права. Его доводы о «неверии» юридического значения не имеют.

4. Последствия для него Бывшая жена вправе обратиться: в полицию — по факту незаконного распространения персональных данных и сведений личной жизни;в прокуратуру — для защиты прав; в суд — с иском о защите чести, достоинства и компенсации морального вреда.

ИТОГ: направлять работодателю такие письма бывший муж не имеет права. Это нарушение законодательства о персональных данных, о неприкосновенности частной жизни, а также может квалифицироваться как клевета или злоупотребление правом

Здравствуйте. Действия бывшего мужа неправомерны — распространение персональных данных и сведений о частной жизни без согласия нарушает Федеральный закон №152‑ФЗ «О персональных данных», подпадает под ст.137 УК РФ (незаконное распространение личной информации) и ст.128.1 УК РФ (клевета), а также дает основание для защиты чести и достоинства по ст.152 ГК РФ. Потребуйте в письменной форме (через работодателя и лично) немедленного прекращения распространения и удаления сведений, направьте претензию о возмещении морального вреда и при отсутствии реакции подайте жалобу в полицию и иск в суд. Пришлите скриншоты переписки и обращения — подготовлю претензию, заявление в полицию и иск с расчётом компенсации.

Добрый день

Выплату имеют право получить и родители и ребёнок, в не зависимости от факта совместного проживания.

Денежное довольствие за время безвестного отсутствия военнослужащего выплачивается супруге (супругу), а при её (его) отсутствии — проживающим совместно с ним (ней) совершеннолетним детям или законным представителям (опекунам, попечителям) либо усыновителям несовершеннолетних детей (инвалидов с детства — независимо от возраста), а также лицам, находящимся на иждивении военнослужащих, или родителям в равных долях, если военнослужащие не состоят в браке и не имеют детей.

Добрый день!
Дарение будет недействительным, если:
оно совершено вопреки запрету или ограничению (ст. ст. 168, 575, 576 ГК РФ);

договор заключен на основании ничтожной доверенности, в которой не указаны одаряемое лицо и предмет дарения (п. 5 ст. 576 ГК РФ);

договор был возмездным (п. 1 ст. 572 ГК РФ);

неясно, что именно даритель обещает подарить, т.е. не определен предмет дарения: конкретная вещь, право или обязанность, от которой освобождается одаряемый (п. 2 ст. 572 ГК РФ);

Договор дарения можно оспорить только в судебном порядке по основаниям, предусмотренным ст. 578 ГК РФ (например, совершён под угрозой, недееспособным, с нарушением прав несовершеннолетних). Внести изменения в дарение нельзя – оно безвозмездное и окончательное. Если участок оформлен на мужа, то распоряжаться им можно только при его личном согласии или решении суда о признании его безвестно отсутствующим (ст. 42, 43 ГК РФ). Тогда имущество может перейти в доверительное управление в интересах семьи. Требования младшего брата юридической силы не имеют, если он не указан в договоре. Чтобы защитить интересы ребёнка и иждивенца, стоит обратиться в суд о признании мужа безвестно отсутствующим и оформлять управление имуществом официально.

Здравствуйте. Кратко: да — защищать честь и достоинство можно гражданским иском о защите деловой репутации и/или требованием опровержения и компенсации, иск можно подавать по месту жительства истца или ответчика (уточните у суда). Параллельно — заявление в полицию/СК о клевете (ст.128.1 УК РФ) — без госпошлины. Сохраняйте доказательства (переписка, свидетельства, записи, показания). Госпошлина по гражданскому иску зависит от суммы требований — уточните в суде/у юриста. Рекомендуется консультация адвоката для подготовки заявлений и иска.