Как уволить человека?

(3 ответа)

Здравствуйте.
По зрению поставили категорию "В" можно ли уволить человека со службы по этой категории?
Если нельзя уволить, то по закону какую работу он должен выполнять на территории СВО?

Кураев Геннадий Александрович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 18 лет

Здравствуйте, Дарья.

Отвечаю Вам как эксперт по военному праву и ввиду неточностей и ошибок ранее ответивших юристов.

Увольнение по категории В с указанным Вами заболеванием маловероятно, так как заболевание не относится к социально-значимым.

Увольнение возможно по усмотрению командования на основании заключения аттестационной комиссии части согласно Указа Президента РФ №580 ДСП от 03.08.2023

Как вариант, подать рапорт на перевод на основании статьи 15 Положения о порядке прохождения военной службы. При этом и перевод только по усмотрению командования возможен в данном случае.

Для составления рапорта на увольнение или на перевод можете обратиться ко мне лично

Если Вам понравился мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле. Для сотрудничества в реале можете написать мне в мессенджерах Телеграмм, Макс. С уважением! Г.А. Кураев
Юристы по военным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Арзуманян Раксана Владимировна
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 13 лет

Нет, автоматически уволить военнослужащего со службы по контракту (или мобилизации) только на основании категории «В» по зрению нельзя. В соответствии с действующим Указом Президента РФ № 647 обязательным основанием для увольнения по здоровью является исключительно категория «Д» (не годен). Увольнение с категорией «В» носит индивидуальный характер и регулируется отдельными закрытыми директивами (например, Указом № 580дсп), где решение принимает аттестационная комиссия и командир при наличии исключительных обстоятельств

❤️ если мой ответ вам помог - напишите пожалуйста отзыв в знак благодарности 🙏
Дарья
Спасибо за вашу внимательность и детальный ответ!
Рябов Сергей Иванович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 26 лет

В зависимости от занимаемой должности, главным образом решение зависит от командира

На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.
Ответ нейросети:
Суть ситуации и правовая оценка:
Категория годности "В" по зрению означает, что человек ограниченно годен к военной службе (ст. 5 Федерального закона № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", Приложение к Положению о военно-врачебной экспертизе). Для граждан, проходящих военную службу по призыву или контракту, эта категория обычно не является безусловным основанием для увольнения с военной службы, если ухудшение зрения произошло уже после поступления на службу.

Применимые нормы:
- Федеральный закон № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", ст. 51 (увольнение с военной службы).
- Постановление Правительства РФ № 565 "О военно-врачебной экспертизе" (Положение о ВВЭ).
- Приказ Минобороны РФ № 660 (Перечень должностей, на которых возможно прохождение службы с категорией "В").

Риски, сроки, нюансы:
- Увольнение по состоянию здоровья возможно только при признании военнослужащего негодным к службе (категория "Д") или ограниченно годным (категория "В") — но только по решению военно-врачебной комиссии (ВВК) и при невозможности дальнейшего использования по другой воинской должности.
- В условиях мобилизации или участия в СВО (специальной военной операции) увольнение по состоянию здоровья может быть ограничено (см. Указ Президента РФ о мобилизации и разъяснения Минобороны).
- При категории "В" военнослужащий может быть переведён на должности, не требующие полной годности к военной службе, если такие есть в части.

Дальнейшие действия:
1. Ознакомьтесь с заключением ВВК: убедитесь, что категория "В" выставлена именно по зрению и отражена в документах.
2. Обратитесь в кадровое подразделение части — уточните наличие вакантных должностей, соответствующих вашей категории годности.
3. Если есть основания для увольнения по состоянию здоровья, подайте рапорт на имя командира части с просьбой рассмотреть вопрос о дальнейшем прохождении службы или увольнении.
4. Если отказывают в увольнении — запросите письменный отказ и основания. При необходимости обратитесь в военную прокуратуру или суд.
5. В случае перевода на другую должность — уточните условия и обязанности, чтобы они соответствовали ограничениям по здоровью.

Что уточнить:
Для точного ответа важно знать, проходите ли вы службу по призыву, контракту или мобилизации, а также есть ли в части подходящие должности и каковы конкретные ограничения по зрению. Это влияет на возможность увольнения и характер дальнейшей службы.

Для детальной оценки ситуации и правильного оформления документов рекомендую проконсультироваться с юристом, специализирующимся на военном праве.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
508 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
238 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Военным вопросам