-
Вопрос № 00200063
Паспорт Киргизии, надо было продлить миграционную карту для этого нужен был трудовой договор, его расторгли 19 марта и новый заключили 7 апреля , что превышает 15 дней можно ли не выезжать за пределы рф на год , есть российская жена и ребёнок гражданина рф
Спасибо за информацию, есть такой ньанс что миграционная карта 8 июня уже закончится а для подачи документов и рассмотрения тоже время надо, что с этим делать можно всё равно остаться в рф и продлить или надо выехать и заехать обратно
Вам срочно необходимо обратиться в МВД или подать документы уже сегодня-завтра, чтобы не оказаться нарушителем миграционного законодательства.
Поскольку сегодня 7 июня, а срок вашей регистрации (и миграционной карты) истекает завтра, 8 июня, ситуация критическая. Выезжать из России прямо сейчас не обязательно, но оставаться без поданных документов после 8 июня нельзя.
Согласно закону, факт подачи документов на продление регистрации (или уведомления от работодателя) замораживает ваш легальный статус. Вы имеете право законно находиться в РФ, пока МВД рассматривает ваше заявление, даже если календарный срок в миграционной карте уже истек.
План действий на 7 и 8 июня
Чтобы не получить штраф и запрет на въезд, вам нужно сделать одно из двух действий:
Вариант 1. Срочное продление через работодателя (Без выезда)
Этот вариант сработает, только если ваш работодатель готов действовать мгновенно.
Подача уведомления о договоре: Работодатель должен отправить уведомление о заключении с вами трудового договора в МВД. Если отправлять через Госуслуги, это происходит онлайн и моментально фиксируется в базе. В крайнем случае — через МФЦ или Почту России утром 8 июня (вам нужен будет чек и опись вложения с отметкой, они станут вашим щитом).
Подача на продление учета: Как только уведомление отправлено, принимающая сторона (работодатель или собственник квартиры) утром 8 июня идет в районный отдел по вопросам миграции МВД (ОВМ МВД) и подает заявление на продление вашего миграционного учета на основании этого договора.
Результат: Вам на руки выдадут отрывную часть бланка уведомления с новой датой. Вы остаетесь в РФ легально.
Вариант 2. Выезд и въезд обратно («Въезд-выезд»)
Если работодатель не может прямо 8 июня подать документы или вы не успеваете собрать справки, вам придется пересечь границу. Для граждан ЕАЭС это самый безопасный способ «обнулить» сроки, если вы не успеваете по времени.
Когда выезжать: Вы должны пересечь границу (например, с Казахстаном или любой другой страной) не позднее 8 июня.
Что делать на границе: Вы выезжаете из РФ и тут же заезжаете обратно. На въезде вам выдадут новую миграционную карту. В графе «Цель визита» обязательно подчеркните «РАБОТА» (для граждан ЕАЭС это важно, чтобы потом сразу встать на учет по договору).
Что это дает: После возвращения у вас, как у гражданина ЕАЭС, будет законных 30 суток (для граждан Казахстана и Кыргызстана) на то, чтобы спокойно, без спешки, заключить/переоформить договор и встать на новый миграционный учет на год.
Риски, о которых нужно знать
Если вы останетесь после 8 июня без поданных документов: С 9 июня вы станете нелегалом. Вузы при отчислении передают данные в МВД не мгновенно, но как только ваша учебная регистрация истечет, базы покажут просрочку. Накапливающиеся дни просрочки могут привести к штрафу и автоматическому запрету на въезд в РФ на 3 года.
Дактилоскопия: Помните, что для продления по работе без выезда у вас уже должна быть пройдена дактилоскопия (зеленая карта). Если её нет, за 1 день её сделать не успеют, и тогда вариант с выездом-въездом является единственным безопасным решением.
А по трудовому договору смогу продлится? Там же превышение 15 дней на трудоустройство идёт
Выезжать из России вам не нужно, так как у вас есть законная возможность продлить срок пребывания на 1 год без пересечения границы на основании брака с гражданкой РФ.
Из-за того, что перерыв между трудовыми договорами составил 19 дней (с 19 марта по 7 апреля), вы действительно нарушили 15-дневный лимит, установленный Договором о ЕАЭС. Из-за этого непрерывно продлить миграционный учет по работе не получится, однако наличие семьи полностью решает эту проблему.
Поскольку 15 дней на поиск работы были превышены, ваш предыдущий миграционный учет аннулировался автоматически. Новый работодатель, скорее всего, не сможет продлить вам регистрацию по новому договору без устранения этого разрыва.
Согласно п. 10 Ст. 5 ФЗ № 115 «О правовом положении иностранных граждан в РФ», близкие родственники граждан России (супруги и дети) имеют право продлевать временное пребывание на срок до 1 года с даты въезда (и затем продлевать его каждый год без выезда из страны).
После рассмотрения документов сотрудники МВД поставят отметку о продлении срока пребывания на 1 год прямо в вашу миграционную карту. Сразу после этого ваша жена сможет оформить вам новый бланк уведомления о прибытии (миграционный учет/регистрацию) на этот же срок.
Если вы планируете и дальше жить в России, рассматривали ли вы возможность подачи документов на РВП (разрешение на временное проживание) или сразу на ВНЖ (вид на жительство) по браку или по ребенку, чтобы больше не зависеть от трудовых договоров?
То есть можно не выезжать за пределы рф и продлится по жене это какие документы нужны и какой это закон
Продлить миграционную карту без выезда при наличии супруги и ребенка - гражданина РФ возможно через получение РВП или ВНЖ (ст. 6 ФЗ № 115-ФЗ). Нарушение срока в 15 дней (с 19 марта по 7 апреля) является основанием для административного выдворения и запрета на въезд до 3 лет (ст. 26.1 ФЗ № 114-ФЗ). Однако наличие близких родственников в РФ дает право ходатайствовать о сокращении срока запрета (ст. 4 ФЗ № 115-ФЗ). Для урегулирования ситуации рекомендуется: 1) Обратиться в ГУВМ МВД с заявлением о смягчении наказания, указав семейные обстоятельства; 2) Одновременно подать на РВП по браку. До получения разрешения находиться в РФ незаконно.
Если миграционная карта заканчивается 8 июня, что делать можно как без выезда или наоборот выехать и тут же заехать в рф обратно, а не 1 января 2027
Выезжать из России вам не нужно. Несмотря на то, что вы превысили допустимый для граждан ЕАЭС 15-дневный перерыв между трудовыми договорами (у вас он составил 19 дней), у вас есть железное альтернативное основание остаться в стране — наличие жены и ребенка, являющихся гражданами РФ.По закону (ФЗ № 115 «О правовом положении иностранных граждан в РФ»), иностранцы, чьи близкие родственники являются гражданами России, имеют право продлевать срок временного пребывания на год без обязательного выезда за границу.
Добрый день, Вы можете не выезжать за пределы РФ, если у Вас есть основания для законного пребывания на территории РФ. В противном случае, Вас могут привлечь к административной ответственности с административным выдворением.
Миграционная карта уже заканчивается 8 июня не успею продлить по жене как надо сделать выехать и заехать обратно?
