Пасобии?

потом через суд взыщут ущерб, в размере незаконно полученного

Обратитесь в Социальный Фонд России.

Добрый день! если хотите чтоб надбавка осталась, устраивайтесь не официально.

Здравствуйте.

Данная надбавка к пенсии закреплена в нескольких законах (например: от 28.12.2013 N 400-ФЗ О страховых пенсиях).

Поскольку надбавка к пенсии выплачивается при соблюдении определенного условия (нахождение у пенсионера на иждивении нетрудоспособного члена семьи), то в случае официального трудоустройства иждивенца надбавка перестает выплачиваться.

Официальное трудоустройство прекратит выплату пенсии по потере кормильца.

Если вы берете академический отпуск, это само по себе не является основанием для прекращения выплаты пенсии по потере кормильца. Однако следует учитывать, что пенсия будет выплачиваться до окончания обучения, но не дольше, чем до достижения вами 23 лет. Если вы устроитесь на официальную работу во время академического отпуска, выплата пенсии будет прекращена, поскольку работающие граждане не имеют права на получение пенсии по потере кормильца. После увольнения с работы вы сможете восстановить выплату пенсии, если выполните следующие условия: продолжаете обучение очно и вам еще не исполнилось 23 года. Рекомендации: - Уведомляйте Пенсионный фонд о своем трудоустройстве заранее. - После увольнения сообщите в ПФР для возобновления выплат. - Сохраняйте документы, подтверждающие ваше обучение и академический отпуск. - Регулярно проверяйте условия получения пенсии, так как они могут изменяться. Таким образом, сам академический отпуск не влияет на получение пенсии, но официальное трудоустройство во время него приведет к приостановке выплат до момента увольнения.

Да, сможет. Пособие по уходу за ребёнком до 1, 5 лет может получать работающий отец, если именно он оформил отпуск по уходу за ребёнком. Главное условие — он официально находится в этом отпуске (даже если фактически продолжает работать по соглашению с работодателем, например, на неполный рабочий день или дистанционно).

Но если он работает на полную ставку и не находится в отпуске по уходу официально, то пособие выплачиваться не будет — это нарушение.

Да, ваш муж может работать полный день, получать зарплату, пособие по уходу за ребенком и ходить в оплачиваемый отпуск. Законодательство это позволяет.

опеку на свою младшую сестренку. Я учусь в другом городе в вузе,

Опека дистанционно не осуществляется, Вам откажут.

Здравствуйте.

Вы можете официально работать, оформить опеку над сестрой и продолжать получать пенсию по потере кормильца и социальную стипендию до окончания очного обучения.

Рекомендуется подтвердить очное обучение справкой из вуза для сохранения выплат (п. 2 ст. 10 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013, п. 2 ст. 17 Федерального закона № 273-ФЗ от 29.12.2012).

Официально работать и получать военную пенсию по потере кормильца нельзя (если только Вы не самозанятый). Заключение трудового договора с отчислениями в Пенсионный фонд означает восстановление трудоспособности, и выплата пенсии прекращается.

Здравствуйте!

Если речь идет о едином пособии, то оно выплачивается только на детей до 17 лет.

Льготы многодетной семьи остаются. В соответствии со ст 2 Закона Приморского края в состав многодетной семьи учитываются в том числе дети военнослужащих, участвующих в сво от 18 до 23 лет. При этом в законе нет требования об обучении. Право на льготы многодетной семье за вашей семьей остаётся.

Здравствуйте. Можете подать заявление на единое пособие через госуслуги.

Здравствуйте. Вы можете взять больничный по беременности и родам только один раз он оформляется на 140 календарных дней (70 до родов и 70 после), начиная с 30 недели беременности ст. 255 Трудового кодекса РФ.

здравствуйте

Вы можете взять больничный по беременности и родам после 30-й недели беременности. При этом, если вы решите продолжить работать, пособие по беременности и родам будет выплачено вам только за период, указанный в вашем заявлении о предоставлении отпуска, но не за весь срок, предусмотренный больничным листом (140 дней).

Важно:

Продолжение работы: Вы имеете право продолжать работать после открытия больничного листа по беременности и родам. Работодатель не вправе отказать вам в этом, так как отпуск по беременности и родам предоставляется только по вашему заявлению (статья 255 ТК РФ).

Выплата пособия: Пособие по беременности и родам выплачивается только за период, указанный в заявлении о предоставлении отпуска. Если вы продолжите работать после открытия больничного, пособие будет рассчитано с даты, указанной в вашем заявлении, а не с даты, указанной в больничном листе. Таким образом, вы не сможете получить полноценную зарплату и пособие одновременно за один и тот же период.

Продолжительность больничного: Сам больничный лист по беременности и родам выдается на 140 календарных дней. Однако вы можете выбрать, когда именно начать использовать этот отпуск, подав соответствующее заявление работодателю.

Пример:

Если ваш больничный лист выдан с 15 октября, но вы хотите работать до 1 ноября, то вы подаете заявление работодателю о предоставлении отпуска с 1 ноября. В этом случае пособие будет рассчитано за период с 1 ноября до окончания отпуска по беременности и родам.

Правовое обоснование:

Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации.

Пункт 57 Условий и порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе в случаях, установленных законодательством РФ, утвержденных приказом Министерства здравоохранения РФ от 23 ноября 2021 г. N 1089н.

Письмо Фонда социального страхования РФ от 8 октября 2004 г. N 02-10/11-6671.

Пенсия назначается при наличии необходимого стажа и требуемого количества пенсионных баллов. Если у вас недостаточные показатели, чем адвокат вам поможет?

Можете обратиться к юристам по пенсиям для подсчета ваших пенсионных баллов. Иногда в СФР ошибаются.

Здравствуйте! В вашей ситуации важно разобраться в причинах отказа и возможностях их обжалования. Вот несколько шагов, которые вы можете предпринять:
1. Обратитесь в СФР и попросите предоставить подробную информацию о том, какие именно баллы не хватает и как они рассчитываются.
2. Убедитесь, что все ваши трудовые книжки и документы о стаже работы правильно оформлены и учтены. Возможно, есть ошибки или недочеты, которые можно исправить.
3. Если вы считаете, что ваши права нарушены, и не можете самостоятельно разобраться в ситуации, консультация с юристом или адвокатом, специализирующихся на пенсионных вопросах.
4. Если у вас есть основания полагать, что отказ был неправомерным, вы можете подать жалобу на решение СФР. Юрист или адвокат сможет помочь вам составить жалобу и представить ваши интересы.
5. Если ситуация не разрешится, вы можете обратиться в вышестоящие органы СФР или в прокуратуру.

Здравствуйте. Обычно студент-очник до 23 лет не теряет пенсию по потере кормильца, даже если устроится работать. Но у вас пенсия может быть ведомственная (через прокуратуру), и там правила могут отличаться. Лучше уточнить письменно: в пенсионном подразделении прокуратуры и в Соцфонде. Когда начнёте работать, сообщите им, чтобы потом не попросили вернуть деньги.

По состоянию на 2026 год пенсия по потере кормильца сохраняется при официальном трудоустройстве для студентов очной формы обучения до 23 лет. Это закреплено в действующем законодательстве, и никаких изменений в этой части в 2026 году не произошло.

Если ваш муж является иностранцем и получает доход за границей, то для подтверждения этого дохода вам потребуется следующий документ: 1. Справка о доходах, выданная налоговым органом страны, где ваш муж получает доход.Этот документ должен содержать следующую информацию: - Ф.И.О. вашего мужа- Период, за который указан доход- Сумма полученного дохода- Валюта дохода- Подпись и печать налогового органа, выдавшего справку, Для того, чтобы этот документ был принят в России, его необходимо: 1. Перевести на русский язык. Перевод должен быть заверен нотариально.2. Апостилировать или легализовать документ в стране, где он был выдан. Это подтверждает подлинность документа.После этого вы сможете предоставить данную справку о доходах вашего мужа-иностранца в соответствующие органы в России (например, при оформлении ипотеки, кредита, социальных выплат и т.д.).Важно отметить, что требования к таким документам могут различаться в зависимости от конкретной ситуации и органа, куда вы их предоставляете. Поэтому рекомендуем уточнить все необходимые требования заранее.

Да, конечно. Обязательно обжалуйте отказ в назначении пособия в суд.