Ответ нейросети:
Добрый день!
Ваша ситуация достаточно распространённая, и, к сожалению, многие отделы кадров и бухгалтерии зачастую неверно трактуют нормы трудового законодательства по донорству. Вот как вы можете аргументировать свою позицию, ссылаясь на законы:
1. Право на освобождение от работы в день сдачи крови
Согласно статье 186 Трудового кодекса РФ:
> "В день сдачи крови и её компонентов работник освобождается от работы с сохранением среднего заработка."
Также, если работник сдаёт кровь в выходной или нерабочий день, он вправе
по своему желанию использовать другой день отдыха.
> "В случае если в соответствии с медицинскими показаниями сдача крови и её компонентов производится в выходной или нерабочий праздничный день, работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха."
2. Донор сам решает, когда сдавать кровь
Закон не обязывает вас сдавать кровь только в выходной. Более того, если вы сдаёте кровь именно в рабочий день, вам обязаны предоставить этот день с сохранением среднего заработка.
3. Ваши действия
1. Сообщите кадровикам, что по статье 186 ТК РФ, в день сдачи крови вы имеете право быть освобождённым от работы, и организация обязана оплатить этот день, независимо от того, пришёлся ли он на ваш рабочий день.
2. Сдавать кровь в выходной — это ваше право, а не обязанность. Более того, если вы сдаёте кровь в выходной, вы вправе взять дополнительный день отдыха в удобное для вас время.
3. Вы можете сдать кровь утром, а затем выйти на работу, но это — исключительно ваше желание. Закон не обязывает вас так делать. Если весь день сдачи крови вы хотите использовать как освобождение от работы — вы имеете на это полное право.
4. Для кадров / бухгалтерии:
Покажите им официальный документ —
письмо Минтруда России от 05.07.2017 № 14-2/ООГ-5489:
> "...независимо от времени сдачи крови и ее компонентов в течение дня работник имеет право на освобождение от работы в этот день с сохранением за ним среднего заработка."
Итоговая формулировка для кадров:
> "В соответствии со статьёй 186 ТК РФ, я имею право быть освобождённым от работы в день сдачи крови с сохранением среднего заработка. Закон не обязывает меня сдавать кровь в выходной день. Я сам выбираю, когда сдавать кровь, и вправе воспользоваться освобождением именно в рабочий день."
Если возникнут дополнительные вопросы или потребуется текст официального запроса — обращайтесь!
---
Ссылки для распечатки/отправки кадровикам:
1. [Статья 186 ТК РФ](http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/8e8a8f2d4d7a5d2e4751ab3a8d0a26d6e6a8f9ed/)
2. [Письмо Минтруда № 14-2/ООГ-5489 от 05.07.2017](https://mintrud.gov.ru/docs/mintrud/letters/1506)
Если потребуется составить официальный письменный ответ для отдела кадров — дайте знать, помогу с текстом!
