Как доказать что медицинский логопед не относится к прочему персоналу?

(1 ответ)

Работая в должности медицинского логопеда руководство больницы не убирает меня из категории ПРОЧИЕ. Я прошла переподготовку на мед.логопеда и пройдена первичная аккредитация. Получаю соц.выплаты на уровне врача . Но из прочих меня не убрали. Из за этого у меня оклад как у уборщицы. Правомерно ли это?

Арахова Диана Алексеевна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Вы вправе обратиться к работодателю с требованием внести изменения в ваши кадровые документы и установить соответствующий должности оклад. При отказе вы можете обратиться в трудовую инспекцию или суд для защиты своих прав.

Нужна помощь? Напишите в WhatsApp, Telegram и я помогу вам разобраться . Если мои рекомендации оказались полезными, оставьте ваш отзыв в моем профиле.
Юристы по прочим услугам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Отвечаю как юридический консультант.

Ваша ситуация действительно вызывает опасения с точки зрения соблюдения трудового законодательства и прав работников в государственных (муниципальных) медицинских учреждениях.

1. Квалификация и должность
Вы прошли профессиональную переподготовку по специальности "медицинский логопед" и прошли первичную аккредитацию. Это означает, что вы имеете право занимать должность "медицинский логопед" и выполнять соответствующие трудовые функции (Приказ Минздрава России от 8 октября 2015 г. N 707н, Приказ Минздрава России от 22.12.2020 N 1276н).

2. Тарифная сетка и оклад
В медицинских учреждениях фонд оплаты труда зависит от тарификации по квалификационному справочнику. Для медицинских логопедов предусмотрена отдельная должность в соответствии с ЕКС (Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих), и она относится к медицинским работникам, а не к категории "прочие".

Если вас продолжают держать в категории "прочие", то:
- Ваш оклад может быть ниже, чем у специалистов с медицинским образованием, хотя вы выполняете функции медицинского логопеда.
- Это прямое нарушение трудовых прав и положения ст. 22 и 132 Трудового кодекса РФ (равная оплата за равный труд).

3. Социальные выплаты
Вы указываете, что получаете соц.выплаты как врач. Скорее всего, выплаты идут по доплатам или стимулирующим надбавкам, но оклад у вас установлен как у "прочих".

4. Что делать?
- Письменно обратитесь к работодателю (главврачу), ссылаясь на документы об образовании и аккредитации, а также на ЕКС, с требованием изменить вашу категорию и оклад.
- Если внутреннее решение не принято, обратитесь в профсоюз или в трудовую инспекцию (ГИТ) с жалобой на неправильное установление должности и оклада.
- При необходимости — в прокуратуру или в суд.

5. Итог
Работодатель обязан перевести вас на соответствующую должность и оклад медицинского логопеда и не имеет права держать в категории "прочие", если вы выполняете функции мед.логопеда и соответствуете квалификационным требованиям.

Это неправомерно, и вы можете требовать перерасчет заработной платы и внесения изменений в вашу трудовую функцию и должность.

Если нужна помощь в составлении заявления — напишите, помогу с шаблоном!
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
572 юриста отвечают
2 минуты среднее время ответа
177 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы рядом