Алименты и долни?

(1 ответ)

Здравствуйте. Я работаю официально,у меня улерживают с зп алименты,долг по алиментам и исправ работы а итоге 70% получается. Работадатель просит сделать зарплатную карту сбер банк,а я должен сбер банку, карта заблокирована или арест наложен. Как быть,как получать остатки от зп?(

Ватолин Александр Иванович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает адвокат
Стаж 25 лет

Напишите работодателю заявление с требованием перечислять оставшуюся часть зарплаты (30%) на счет, не арестованный приставами (или на другой банк, где нет долгов). Если нет других счетов, откройте счет в любом другом банке, где у вас нет задолженности, и укажите его реквизиты в заявлении работодателю. По закону (ТК РФ, ст. 136) Вы имеете право выбрать банк для получения зарплаты. Работодатель обязан выполнить ваше требование.

Pax et felicitas infinita omnibus.
Юристы по алиментам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте.

В вашей ситуации важно учитывать несколько аспектов:

1. Арест карты: Если ваша карта в Сбербанке заблокирована или арестована из-за задолженности, то любая сумма, поступающая на эту карту, может быть автоматически списана в счет погашения долга.

2. Выбор банка: Если работодатель настаивает на использовании карты Сбербанка, объясните ему вашу ситуацию. Работодатель не имеет права принуждать вас использовать конкретный банк для перечисления зарплаты. Вы имеете право выбрать любой другой банк, который вам подходит.

3. Законодательство: По Трудовому кодексу РФ (статья 136), работник имеет право получать заработную плату в наличной форме или перечислением на банковский счет по его выбору. Вы можете открыть счет в другом банке и предоставить работодателю реквизиты этого счета для перечисления зарплаты.

4. Получение наличных: Если перевод на карту невозможен, можно рассмотреть возможность получения зарплаты наличными. Обсудите это с вашим работодателем, так как это может потребовать изменения текущих условий трудового договора.

5. Консультация с юристом: Рекомендую проконсультироваться с юристом, чтобы получить более детальную консультацию по вашей ситуации и возможным действиям.

Важно действовать в рамках закона и стараться прийти к соглашению с вашим работодателем для оптимального решения вашей проблемы.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
564 юриста отвечают
2 минуты среднее время ответа
360 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Алиментам