Ответ нейросети:
Здравствуйте! Для оформления пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет необходимо учитывать несколько важных аспектов.
1.
Оформление пособия: Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет может оформляться только по основному месту работы. В вашем случае, это та школа, в которой ваш муж официально трудоустроен.
2.
Совмещение: Поскольку ваш муж работает по совместительству в другой школе, пособие на этом месте работы не предусмотрено. Законодательство предусматривает выплату пособия только по основному месту работы, даже если обе школы являются филиалами одного юридического лица.
3.
Размер пособия: Размер пособия будет рассчитываться исходя из среднего заработка вашего мужа на основном месте работы. Учтите, что при расчете среднего заработка не учитываются доходы, полученные по совместительству.
4.
Необходимые документы: Для оформления пособия вашему мужу потребуется предоставить в бухгалтерию основного места работы заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и оформлении пособия, а также свидетельство о рождении ребенка и другие документы, которые может запросить работодатель.
Рекомендую вашему мужу обратиться в бухгалтерию или отдел кадров по основному месту работы для получения точной информации о порядке подачи заявления и необходимых документах.