Не аттестация?

Не понятно из вопроса, возбуждено ли уголовное дело по данному факту. Обвинение какой то тети на чем строится тоже не ясно из вопроса. Если имел такой факт и возбуждено дело, классный руководитель может проходить свидетелем, но ни как не обвиняемым.

Если изнасиловал студентку кто-то, но не классный руководитель, то ничего. Просто будет допрошен в качестве свидетеля

Обсуждать личные проблемы ученика с другими учителями учитель не имеет права. Однако существуют законы, например, Закон РФ "Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации" от 24.07.1998 года № 124-ФЗ, который требует от школы вмешательства в жизнь детей, находящихся в трудной жизненной ситуации, социально опасном положении (проживающих в неблагополучных семьях, совершающих правонарушения и пр.). Тут уж обсуждение проблем ученика с коллегами просто необходимо, но исключительно в интересах ребенка, без ущемления его прав и в той мере, которая допускается законом.

Школа не имеет права вмешиваться в жизнь ребенка вне школьных занятий, если это не касается нарушения закона или ущемления прав ребенка. Однако, если школьный педсовет собирается обсуждать поведение вашей дочери, то, возможно, есть основания для таких действий. Вам следует объяснить на педсовете ситуацию с вашей дочерью и ее отцом. Попросите учителей и других участников педсовета не вмешиваться в личную жизнь вашей дочери и не оказывать на нее давление. Если вы считаете, что поведение учителей превышает их полномочия, вы можете обратиться в администрацию школы или областное управление образования.

Добрый день! да его могут привлеч к уголовной ответственности.

Здравствуйте! Если всё добровольно значит, что всё будет хорошо.

Здравствуйте.

Академ должны предоставить. Можете перевестись в аналогичное учебное заведение при наличие такового.

Доброго времени суток. Свяжитесь со мной)

А по сколько лет деткам?

Статья 4. Всеобщее избирательное право и право на участие в референдуме1. Гражданин Российской Федерации, достигший на день голосования возраста 18 лет, имеет право избирать, быть избранным депутатом представительного органа муниципального образования, голосовать на реф

Здравствуйте.

Требования совершенно незаконны. Вы вправе обратиться в прокуратуру с жалобой или с иском в суд при наличие доказательств подобных требований.

Откажетесь отчислят, за систематическую непосещаемость.

Рассмотрите вариант смены класса для ребенка. Поверьте, таких горе-учителей сейчас много. Попробуйте поговорить с директором школы. Но, уверена будет без результата. Лично столкнулись с такой же ситуацией. Учителей не хватает, поэтому все им сходит с рук. Жалобами ничего не добьетесь.

Здравствуйте.

Напишите заявление в спокойном тоне, без обвинений, но с четкой фиксацией фактов.

Укажите свои данные и данные ребенка. Опишите ситуацию: когда, где, что произошло, кто был свидетелем. Добавьте цитаты из высказываний учителя. Изложите просьбу - прекратить негативное отношение к вашему ребенку и принять меры в отношении учителя. Приложите доказательства (фото, аудиозаписи, записи телефонных разговоров).

Подать заявление можете: директору школы, заведующему отделом образования.

Здравствуйте! Вопрос организации бесплатного горячего питания в школах регулируется различными нормативными актами, включая законы о образовании и санитарные нормы. В России, согласно ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" и другим местным нормативным актам, бесплатное горячее питание в учебных заведениях, как правило, предоставляется для учащихся начальных классов. Однако, важно отметить:

1. Бесплатное питание: В большинстве случаев, для учеников начальных классов бесплатное питание должно включать один завтрак и один обед. Однако, в зависимости от региона или образовательного учреждения могут быть разные условия и практики.

2. Платное питание: Школа может предложить платные дополнения к бесплатному питанию, но базовое питание (например, завтрак и обед) должно оставаться бесплатным.

3. Порядок организации: Если в вашей школе объявили, что завтрак будет платным, то необходимо уточнить причины. Возможно, школа решает ввести какие-то новые условия или специфику питания, которая не соответствует общепринятому. Рекомендую обратиться в администрацию школы для получения разъяснений по данному вопросу и, если потребуется, ознакомиться с локальными нормативными актами или положениями о питании в вашей области. Если ответ будет неясным или неудовлетворительным, возможно, стоит сообщить в местный департамент образования для дальнейшего разбирательства.

закон не запрещает раздачу листовок в людных местах. Дети могут разбрасывать их по почтовым ящикам, раздавать на улице, клеить на досках объявлений, на остановках и пр. Это не работа в официальном смысле.

Закон не запрещает раздачу листовок детям любого возраста. Однако, Трудовой кодекс РФ устанавливает минимальный возраст для официального трудоустройства — 16 лет.

Возрастные ограничения: По российскому законодательству (ст. 63 ТК РФ) официальное трудоустройство разрешено с 16 лет. Для детей младше 14 лет труд запрещён, кроме исключений (например, участие в творческой деятельности с согласия родителей и органов опеки).
Ваша ситуация: Раздача листовок не подпадает под исключения. Даже если это «помощь знакомым», формально это может считаться трудовой деятельностью, так как ребёнок выполняет действия, приносящие пользу третьим лицам.
Возможные последствия:
Для родителей: штраф по ст. 5.27 КоАП РФ (от 1 до 5 тыс. рублей) за допущение незаконного труда несовершеннолетнего.
Для кофейни: штраф до 50 тыс. рублей, если будет доказано, что они организовали деятельность.
2. Фотографирование и публикация изображения ребёнка
Законность: Согласно ст. 152.1 ГК РФ, распространение изображения ребёнка без согласия родителей незаконно. Исключение — случаи, когда фото сделано в публичном месте и используется в общественных интересах (например, новостной репортаж).
Учитель сфотографировал ребёнка в публичном месте (у кофейни), но публикация в школьном чате не относится к общественным интересам. Это нарушает право на неприкосновенность частной жизни.
Требуйте удалить фото из чата (письменно через заявление директору).
Если отказывают — обращайтесь в Роскомнадзор или суд для защиты прав ребёнка (ст. 24 Конституции РФ, ст. 152.1 ГК РФ).
Диалог со школой: Объясните, что ребёнок помогал знакомым, а не работал. Попросите провести беседу с учителем о недопустимости публикации фото без согласия.
Документальное подтверждение: Если помощь носила разовый характер, подготовьте письменное объяснение от владельца кофейни, что это не трудовые отношения.
Обращение в надзорные органы: В случае давления со стороны школы направьте жалобу в:
Управление образования региона;
Уполномоченного по правам ребёнка.
Пример заявления на удаление фото:
Копировать
Директору школы №___
От [ФИО родителя]
Заявление
Прошу удалить фотографию моего несовершеннолетнего сына/дочери [ФИО ребёнка], размещённую [дата] в чате [название чата]. Распространение изображения без моего согласия нарушает ст. 152.1 ГК РФ. В случае отказа оставляю за собой право обратиться в суд.
Дата, подпись.
Если у школы есть официальный чат в мессенджере (например, WhatsApp), ссылайтесь также на политику конфиденциальности платформы, которая запрещает публикацию персональных данных без согласия.

Ксения, добрый вечер. Вы являетесь автором проекта, педагог его руководителем. Одно другого не исключает.

Здравствуйте.Если руководитель проекта не принимал активного участия в его написании, это может быть основанием для обсуждения ситуации. Но формально, если в документах указано, что она является руководителем, то она может иметь право на продвижение проекта от имени школы.

Добрый день! Вам необходимо простое письменное согласие родителя с копией паспорта родителя (1 стр., стр. «дети»).

Требование обязательной "отработки" незаконно. Угроза невыдачей аттестата — нарушение закона. Действуйте так:
Напишите письменный отказ от привлечения ребенка к труду (с ссылкой на ст. 34 ФЗ "Об образовании в РФ"):
Труд школьников до 14 лет возможен только с согласия родителей.
Запрещен принудительный труд (ст. 37 Конституции РФ).
"Трудовое воспитание" (ФЗ от 24.02.2023 №47) — часть учебной программы (уроки технологии, кружки), не летняя отработка.
Требуйте письменного обоснования от школы:
На каком основании угрожают не выдать аттестат?
Где в локальных актах школы прописана обязательность отработки?
Обратитесь с жалобой:
Директору школы (заявление под подпись с копией).
Управление образования вашего города/района (письменная жалоба с приложением отказа).
Прокуратура (если угрозы продолжаются или отказываются выдать аттестат).
Аттестат выдается за освоение программы (ст. 59 ФЗ "Об образовании"), а не за отработку.
Школа не имеет права удерживать документы или ставить условия для их выдачи.
Что делать сейчас:
Подайте директору заявление:
«Прошу не привлекать моего ребенка, [ФИО], ученика [класс], к трудовой деятельности без моего добровольного согласия. Требования об обязательной "отработке" и угрозы невыдачей аттестата считаю незаконными».
Получите письменный ответ от директора.
При отказе или давлении — сразу в Управление образования и прокуратуру.
Вы имеете полное право отказаться. Школа нарушает закон. Жалобы в вышестоящие органы — действенный способ защиты.

ФЗ "Об образовании в РФ" (ст. 34, п. 4) запрещает привлекать учащихся к труду без их согласия или согласия родителей (если ребёнку нет 15 лет). Трудовое воспитание (введённое поправками 2023 года) подразумевает добровольное участие в общественно полезной деятельности (уборка класса, помощь в организации мероприятий и т. д.), но не может быть обязательным и не может влиять на выдачу аттестата. Угроза невыдачи аттестата за отказ от отработки — незаконна. Аттестат выдаётся по итогам освоения программы, а не за трудовую деятельность.

Куда обратиться? Директор школы — подайте письменное заявление с просьбой разъяснить правовые основания требования отработки. Управление образования вашего города/района — если директор не решает вопрос, жалоба в вышестоящий орган. Прокуратура (можно подать заявление онлайн через сайт) — если школа продолжает настаивать на отработке под угрозой невыдачи аттестата. Рособрнадзор — можно пожаловаться через обратную связь.

Что делать прямо сейчас? Требуйте письменный приказ или локальный акт, обосновывающий обязательность отработки. Пишите заявление на имя директора (в 2 экз., один с отметкой о принятии оставьте себе). Фиксируйте угрозы классного руководителя (аудио, письменные переписки).

Вывод: Школа не имеет права принуждать к отработке и тем более угрожать невыдачей аттестата. Если давление продолжается — смело обращайтесь в контролирующие органы.

Если нужна помощь в составлении жалобы — обращайтесь.

Обязательным является получение основного общего образования, то есть 9 классов. Поскольку вы получили аттестат, ваша обязанность учиться дальше прекращается. Вы можете работать официально по трудовому договору, и это является правомерным занятием. Угрозы вызова ПДН или административного штрафа в вашей ситуации безосновательны, так как вы не находитесь в состоянии безнадзорности (без работы и учебы) и не нарушаете закон