Рапорт из зоны СВО: Как принять решение и оформить его правильно
Этот текст — не инструкция по дезертирству. Это разговор о тяжелом, но законном выборе, который может встать перед человеком на службе. Речь пойдет о процедуре, которая прописана в уставах, но окружена морем слухов и домыслов. Если вы ищете способ «сбежать», закройте эту статью. Если вы хотите понять свои права, обязанности и реальные последствия такого шага — давайте разберемся спокойно и без эмоций.
Представьте ситуацию: контрактная служба, зона выполнения боевых задач. Обстоятельства у каждого свои — семья, здоровье, моральное состояние. И возникает мысль: «Я больше не могу. Хочу уволиться». Первое, что приходит в голову — написать рапорт. Но здесь, за тысячи километров от казармы мирного времени, это не просто заявление «по собственному».
Что такое «увольнение» в условиях СВО?
Нужно сразу разделять два понятия, которые часто путают.
- Досрочное увольнение с военной службы по контракту. Это полное прекращение службы. Солдат или офицер увольняется в запас, получает военный билет и уезжает домой. Основания для этого строго регламентированы федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе» (ФЗ-53). Среди них — состояние здоровья (негодность), возраст, семейные обстоятельства (например, необходимость ухода за близким родственником), избрание на выборную должность.
- Откомандирование или перевод с места выполнения задач. Это не увольнение со службы в целом, а прекращение вашего нахождения непосредственно в зоне проведения СВО. Вы можете быть переведены для дальнейшего прохождения службы в другую часть на территории России. Это более вероятный сценарий, но и для него нужны веские причины.
Ключевой момент: Сам факт нахождения в зоне СВО не является безусловным основанием для досрочного увольнения. Желание «просто уехать отсюда» не прописано в законе как причина. Поэтому любой рапорт должен апеллировать к конкретным, законодательно утвержденным основаниям.
На чем может быть основано решение?
Основания нужно искать не в голове, а в законе. Вот основные «законные» пути, которые могут привести к положительному решению:
- Состояние здоровья. Это, пожалуй, самая объективная и уважительная причина. Если у вас есть проблемы со здоровьем (старые травмы, хронические заболевания, контузия, психологическое состояние — ПТСР), которые обострились или были выявлены, необходимо пройти военно-врачебную комиссию (ВВК). Только заключение ВВК о ограниченной годности или негодности к службе является железным основанием для рапорта. Слов командира или собственных ощущений здесь недостаточно.
- Семейные обстоятельства. Закон предусматривает такие причины, как необходимость постоянного ухода за близким родственником (если больше некому это делать), опекунство над несовершеннолетним братом/сестрой, изменение семейного положения. Все это должно быть документально подтверждено: справки из органов опеки, свидетельства о смерти, медицинские заключения о состоянии родственников, извещения.
- Нарушение условий контракта со стороны государства. Это сложный и редко используемый, но существующий путь. Если вам систематически не выплачивают денежное довольствие, не обеспечивают положенным довольствием, жильем или нарушают иные ваши права, прописанные в контракте, это может быть основанием для его расторжения. Но факты нарушений нужно будет доказать.
Как выглядит сам рапорт? Не формальность, а документ
Рапорт — это официальный документ. Его написание требует серьезного подхода.
1. Адресат. Рапорт пишется на имя вашего непосредственного командира (начальника). Именно он ставит на нем свою резолюцию («Согласен», «Не согласен», «На ВВК») и передает дальше по команде.
2. Структура и содержание.
- Шапка: Кому (должность, звание, ФИО), от кого (ваша должность, звание, ФИО).
- Название: «Рапорт».
- Текст: Здесь не должно быть эмоций, философии или описания ужасов войны. Только факты и ссылки на закон. Примерная конструкция: «Прошу рассмотреть вопрос о моем досрочном увольнении с военной службы по контракту (или откомандировании) в связи с [указать основание, например, «ухудшением состояния здоровья»]. Основание: пункт [например, «в»] статьи 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе». К рапорту прилагаю [перечислить приложения: копии медицинских документов, справок и т.д.]».
- Дата и подпись.
3. Приложения. Это самая важная часть. Без документов, подтверждающих ваши слова, рапорт — просто бумажка. К нему должны быть приложены копии всех подтверждающих документов: заключения врачей, справки, извещения, акты.
Что происходит после подачи?
Не ждите мгновенного ответа. Рапорт пойдет по инстанциям. Его рассмотрит командир части, затем, возможно, штаб объединения. Если речь о здоровье — вас обязательно направят на ВВК. Решение может занять недели, а то и месяцы.
Важно знать о последствиях.
- Досрочное увольнение по положительным основаниям (здоровье, семейные обстоятельства) обычно не влечет негативных последствий для вашего статуса. Вы сохраняете право на пенсию, льготы, статус участника боевых действий (если он уже присвоен).
- Отказ в удовлетворении рапорта — вероятный исход, если причина сочтена неуважительной или недостаточно доказанной.
- Самовольное оставление части после подачи рапорта в ожидании решения — это уголовное преступление (ст. 337-338 УК РФ). Это самый опасный путь, который может привести не домой, а в колонию.
Философия выбора: не о бумажке, а о жизни
Писать или не писать этот рапорт — одно из самых тяжелых решений в жизни. Юридическая сторона здесь вторична. Первичен — внутренний разговор с собой.
Если причина в усталости, страхе, моральном истощении — первым шагом должен быть разговор с военным психологом, с командиром, с товарищами. Система, хоть и медленно, но реагирует на такие состояния. Возможно, вам нужна не увольнение, а передышка, лечение, перевод на другую должность.
Если причина объективна и непреодолима — соберите волю в кулак и займитесь не эмоциями, а бумажной работой. Соберите документы. Грамотно оформите рапорт. Наберитесь терпения.
Это не проявление слабости. Это ответственное решение, которое требует мужества — и принять его, и отказаться от него. Главное, чтобы оно было честным — прежде всего перед самим собой. И помните, что ваше возвращение — это не финал истории, а начало нового, очень сложного этапа жизни, к которому тоже нужно быть готовым.












