Выход в декретный отпуск с получением пособия отца?

(2 ответа)

Валерий

Вопрос № 00084362
23.07.2025 17:13

Здравствуйте, где и как получить справку, что моя жена не работает и не получает декретные выплаты, чтобы их оформить на себя?

Колоколов Евгений Константинович Юрист прошел модерацию

Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут

Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов

Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней

Подробный ответ - ответ более 350 символов

Отвечает юрист

Стаж 3 года

23.07.2025 17:17

Телефон

Здравствуйте!
Для оформления декретных выплат на себя потребуется подтвердить, что супруга не получает подобных пособий и не работает. Порядок получения такой справки зависит от ситуации: если супруга официально нигде не работает — потребуется справка из органов соцзащиты или ПФР, либо сведения из ФСС по месту регистрации.
Готов подробно разъяснить порядок действий для вашей ситуации и помочь собрать нужные документы. Обратитесь ко мне через контакты в профиле — подскажу, как оформить справку быстро и без лишних трудностей!

С уважением Евгений Константинович

Спасибо за ответ

Мингазов Юрий Саитгареевич Юрист прошел модерацию

Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет

Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней

Отвечает юрист

Стаж 37 лет

23.07.2025 21:19

Телефон

Вам вряд ли удасться получитьособие по беременности и родам.

Пишите,звоните по ВАЦАП,поможем.

Спасибо за ответ

На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос

Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.

Ответ нейросети:

Здравствуйте! Чтобы оформить декретные выплаты на себя, вам понадобится справка о том, что ваша жена не получает аналогичные выплаты по месту своей работы. Вот как вы можете получить эту справку:

1. Обратиться к работодателю жены:
- Если ваша жена официально трудоустроена, она должна обратиться в отдел кадров или бухгалтерию своей организации. Пусть она запросит справку, подтверждающую, что она не получает декретные выплаты. В этом документе обычно указывается, что она не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает соответствующие выплаты.

2. Если ваша жена не работает:
- Если ваша жена не трудоустроена, то такой справки от работодателя, естественно, не будет. В этом случае можно обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства, чтобы получить подтверждение того, что она не получает декретные выплаты.

3. Дополнительные документы:
- Иногда могут потребоваться дополнительные документы, такие как свидетельство о рождении ребенка и справка с вашего места работы, подтверждающая, что вы собираетесь оформить декретные выплаты на себя.

Рекомендуется заранее связаться с отделом кадров вашего работодателя или с органами социальной защиты, чтобы уточнить все необходимые требования и документы, так как они могут варьироваться в зависимости от региона и конкретной ситуации.

Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте

512 юристов отвечают

36 минут среднее время ответа

179 вопросов за сутки

«Путинское» пособие на ребенка до 3-х лет

1 ответ

Добрый день. В октябре 2023 года у меня родится ребенок. Декретные выплаты у меня минимальные. У супруга заработная плата в размере прожиточного минимума. Имеем ли мы права на путинское пособие на ребенка? Что делать, если у нас 2 автомобиля, одобрят ли? Будет ли учитываться доход семьи за последний год? По каким условиям выдается данное пособие ?

Ватолин Александр Иванович

Ежемесячные "президентские" выплаты предоставляются в размере регионального прожиточного минимума для детей. В среднем по России эта сумма составляет около 13000 рублей. С 1 января 2023 года эта выплата предоставляется в рамках единого пособия для семей с детьми и беременных женщин.
Декретные выплаты

2 ответа

Здравствуйте! В 2022 и 2023 году работала по ДГПХ в одной организации и трудоустроена в другой. В январе 2024г ухожу в декрет. Имею ли я право на поучение декретных по ДГПХ.

Байдак Зоя Михайловна

Имеете право только в том случае, если за вас кто то оплачивал взносы в ФФС.

Мингазов Юрий Саитгареевич

Нет, по ГПХ взносы в пенсионный фонд и фонд ДМС не оплачиваются, там только подоходный удерживают.
Уволили перед декретом

4 ответа

Жена устроилась официально на работу в феврале 2023 года , в сентябре забеременела а в декабре 2023 ее уволили по собственному желанию, но она заявление не писала и не знала что ее уволили, узнали только в марте 2024, а ей через 3 недели уходить в декрет, что делать? Чтобы не потерять декретные выплаты

Чеботарев Василий Сергеевич

Прежде всего рассмотреть возможность восстановления на работе.

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Обратитесь в трудовую инспекцию и в суд о восстановлении на работе. Для более детальной консультации пишите на Ватсапп.

Байдак Зоя Михайловна

А кем она работала, что 3 месяца не знала об увольнении?

Нужно обратиться в суд о восстановлении трудовых отношений. А если не работала и больничные не брала, то работодатель мог ее уволить, но по другому основанию.

Филиппова Ольга Александровна

Здравствуйте!

Женщина вправе обратиться в суд с исковым заявлением о признании приказа об увольнении незаконным.

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки или со дня предоставления работнику в связи с его увольнением сведений о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у работодателя по последнему месту работы (статья 392 Трудового кодекса РФ).

Не понятно как она перестала ходить на работу, в таком случае могли уволить за прогул.
Декрет

1 ответ

Добрый день! Подскажите , может ли бабушка пойти в декрет вместо роженицы ? Если да, то с какого момента это можно сделать и кто будет получать пособия , а также декретные выплаты ? В каком размере будет сохраняться заработная плата во время декрета ?

Колковский Юрий Валерьевич

Здравствуйте.

Скорее все же не в декрет, а в отпуск по уходу за ребенком.

Получить такой отпуск может любой член семьи, независимо от степени родства: мать, отец, дедушка, бабушка, тетя или дядя, а также опекун или усыновитель, ухаживающие за малышом (ч. 2 ст. 256 ТК РФ).

Так что пойти в такой отпуск может любой родственник, более того, могут пойти даже несколько родственников, но получать пособие будет только один.

Пособие заменяет заработную плату.
Как получить декретные

3 ответа

Добрый день! Я работала официально,но во время беремености уволилась по собственному желанию. На данный момент я не работаю. Могу ли я расчитывать на какие то декретные выплаты?

Куприянова Ирина Александровна

Добрый день!

Размер пособия определяется с учетом средней заработной платы за последних 2 года работы.

Ватолин Александр Иванович

Пособие по беременности и родам (декретные) — не положены, так как выплаты предоставляются только работающим женщинам (или уволенным при ликвидации компании) через СФР. Увольнение по собственному желанию исключает это право.
Единовременное пособие при рождении ребенка — да, оформляется через соцзащиту (все неработающие получают минимальную сумму — ≈ 22, 9 тыс. руб. в 2024 г.).
Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет — да, но в минимальном размере (≈ 9, 8 тыс. руб./мес. на первого ребенка) через соцзащиту.
Документы для соцзащиты:
Заявление, паспорт, свидетельство о рождении ребенка, справка об увольнении, реквизиты счета.
Обратитесь в МФЦ или соцзащиту сразу после родов, чтобы оформить выплаты. Если отец ребенка работает, он может получить часть пособий через своего работодателя.

Мингазов Юрий Саитгареевич

Только по уходу за ребенком и выплаты по родам.
Выплата декретных

3 ответа

Здравствуйте, подскажите пожалуйста возможно ли оформить на отца декретные выплаты так как он получает больше зарплату и в то же время работать, а матери ухаживать за ребёнком?

Чижов Алексей Алексеевич

Да, отец ребёнка может оформить отпуск по уходу за ребёнком и получать соответствующие выплаты, даже если мать остаётся работать и ухаживает за ребёнком. Это законное право отца, закреплённое в статье 256 Трудового кодекса РФ.
Основные моменты:
Отец может уйти в отпуск по уходу за ребёнком после окончания больничного по беременности и родам у матери (обычно после 140 дней), либо сразу после рождения, если мать не была официально трудоустроена.
В отпуске по уходу за ребёнком отец получает ежемесячное пособие в размере 40% от среднего заработка за последние два года, но не менее минимального размера и не более максимального предела (в 2025 году минимум около 9 227 рублей, максимум — около 49 123 рублей).
Отец может совмещать отпуск по уходу за ребёнком с работой, например, работать неполный день или удалённо, при этом получать пособие.
Отпуск по уходу за ребёнком может длиться до трёх лет, но пособие выплачивается только до 1, 5 лет ребёнка.
Если отец работает в нескольких местах, пособие можно оформить только в одном из них — лучше там, где зарплата выше.
Для оформления отпуска и выплат отец должен предупредить работодателя за 7 недель и предоставить необходимые документы.
Таким образом, оформить декретные выплаты на отца возможно, и он может ухаживать за ребёнком, пока мать продолжает работать. Это часто выгодно, если у отца выше доход, и позволяет семье сохранить больший общий доход.

Сотскова Валерия Валерьевна

Добрый день. Оформить отпуск по уходу за ребенком и получать соответствующие пособия можно не только матери ребенка, но и отцу, дедушке, бабушке или другому члену семьи, осуществляющему уход за малышом. Законодательством РФ предусмотрено такое право независимо от родственной связи между лицом, ухаживающим за ребенком, и самим ребенком. Однако, обратите внимание на следующие моменты: 1. Отцу можно оформить пособие по уходу за ребенком, но он не сможет одновременно официально работать полный рабочий день и получать пособие. Закон предусматривает два варианта: - Либо отец уходит в отпуск по уходу за ребенком и получает ежемесячное пособие, не работая. - Либо отец работает неполный рабочий день (неполная занятость), сохраняя за собой право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком. 2. Если отец решает продолжить работу на полную ставку, то ему придется отказаться от отпуска по уходу за ребенком и связанных с ним выплат. Тогда мать сможет оформить отпуск и получать пособие на себя. 3. Важно учитывать, что пособие по уходу за ребенком выплачивается одному лицу. То есть если отец решил остаться в официальном трудоустройстве и не уходить в отпуск по уходу, то мать сможет уйти в такой отпуск и получать положенное пособие. Итого: да, отец имеет право уйти в отпуск по уходу за ребенком и получать соответствующее пособие, но при условии, что он перейдет на неполный рабочий график или временно прекратит свою трудовую деятельность.

Мингазов Юрий Саитгареевич

Нет, не получится.
Страховые взносы

1 ответ

Добрый день! Подскажите, в 2024 году с января по апрель была ИП на усн, с апреля до конца 2024 года была ИП на НПД, заплачены страховые взносы за период с января по апрель, имею ли я право получить декретные выплаты в 2025?

Жидко Сергей Владимирович

В вашем случае право на получение декретных выплат в 2025 году будет зависеть от нескольких факторов:

Добровольное страхование в ФСС: Для получения декретных выплат ИП необходимо добровольно вступить в отношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и уплачивать страховые взносы за себя. Если вы не регистрировались в ФСС и не платили взносы как добровольный страхователь, права на выплаты не будет.
Период уплаты взносов: Важно, чтобы вы уплачивали взносы в ФСС в течение календарного года, предшествующего году наступления страхового случая (то есть беременности и родов). В вашем случае, если вы планируете уйти в декрет в 2025 году, взносы должны быть уплачены за 2024 год. Так как вы были ИП на УСН только до апреля, а затем перешли на НПД, вам нужно убедиться, что вы уплачивали взносы как добровольный страхователь после перехода на НПД (если это было сделано).
Сумма страховых взносов: Минимальная сумма страховых взносов, которую необходимо уплатить за год, рассчитывается исходя из МРОТ.
Своевременная регистрация в ФСС: Вам нужно было зарегистрироваться в ФСС до 31 декабря года, предшествующего году ухода в декрет.

Рекомендую обратиться в территориальное отделение ФСС для уточнения всех деталей и получения консультации по вашему конкретному случаю. Они смогут предоставить точную информацию, учитывая все ваши обстоятельства.
Где должны быть прописаны дети после развода супругов ?

3 ответа

Мы с мужем развелись год назад . Дети и я с мужем пока живем в одном доме (так уж получилось ), хотела сдать документы на многодетность (у меня 4 детей ), но у меня не принимают ссылаются что я не могу быть прописана в одном доме с мужем . Что нужно получить справку о прописке детей и меня , что нужно я чтобы я была в отдельном доме с детьми , затем приедут из соц.зашиты и только тогда я имею права . По закону имеет ли значение , где прописаны детей формально ?

Мингазов Юрий Саитгареевич

У того родителя, с кем остаются жить.

Русаева Елена Владимировна

Многодетной в России считается семья с тремя и более детьми (родные или приемные). Если родители разводятся, статус многодетного и льготы, получает тот из них, с кем остаются жить дочери и сыновья и кто обеспечивает их и воспитывает. Таким образом, основным фактором является фактическое место проживания/пребывания ребенка. Кроме норм федерального законодательства. в данном вопросе учитываются региональные программы. в которых могут быть отражены дополнительные требования.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Прописка детей имеет значение и вообще-то не должна быть формальной. Все дети должны быть прописаны с вами если получить статус какие-то социальную помощь.
Как получить справку через госуслуги

1 ответ

Добрый день! Я являюсь дочерью ветерана боевых действий. Мой отец выполнял служебно-боевые задачи в условиях чрезвычайного положения на территории Северо-Кавказского региона РФ и Сирийской Арабской Республики. Мне нужна справка, предоставляющая особые права при поступлении в вузы детям участников боевых действий на территории России и за ее пределами. Могу ли я получить такую справку через госуслуги и если да, то как?

Колоколов Евгений Константинович

Через федеральный портал “Госуслуги” справка для детей ветеранов боевых действий почти нигде не оформляется, но проверяйте региональные сервисы!
Самый быстрый способ — МФЦ или военкомат по месту жительства.
В большинстве случаев достаточно копии удостоверения ветерана БД вашего отца + вашего свидетельства о рождении для подтверждения родства.
Поступление в ВУЗ как ребенку ВБД

2 ответа

Я сын ветерана боевых действий с ранением. Папа проходил военную службу по призыву в своё время и был отправлен в Афганистан, где получил ранение. Есть справка старого образца, где указана дата, какое ранение и время стационарного лечения. В военном билете РФ отметка о проходил службу в ДРА. Также имеется отметка в военном билете о ранении.
Я узнав об этом и узнав о том, что я имею льготу как сын - пошёл поступать на высшее, где сначала мне отказали, но придя с папой - меня зачислили и запросили справку с военкомата - "Справка выдана *** в том что он имеет право на прием на обучение по программам бакалавриата, программам специалитета без проведения вступительных испытаний (за исключением дополнительных вступительных испытаний творческой и (или) профессиональной направленности) (в соответствии с первым предложением части 5.2. статьи 71 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. №273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации")".
Пришли в военкомат, запросили данную справку, где нам устно было отказано по причине того, что папа сейчас не проходит военную службу. Если бы проходил - данная льгота якобы работала бы и сослались на 76-ФЗ РФ Статью 2 пункт первый. Как добиться справедливости, получить справку или приложить иные доказательства для поступления?

Семенов Антон Константинович

Здравствуйте, направьте заявление через госуслуги, если у вас будет письменный отказ вы вправе обратиться в суд и оспорить данный отказ, если через госуслуги не получиться, обратитесь в МФЦ, но по вашему заявлению должен быть не устный, а письменный отказ

Некрасова Вера Анатольевна

Здравствуйте. Предъявите, что есть.
Могу ли получить декретные за отработанные 5 лет, если уволилась на 2 месяца и устроилась туда же

1 ответ

Подскажите, если я проработала в организации 4,5 года, потом уволилась и через 2 месяца снова устроилась в ту же организацию, а через пол года ушла в декретный отпуск, будут ли учитываться в декретные 4,5 года, которые были отработаны перед увольнением ? Или после увольнения предыдущий отработанный срок онулировался и начался заново после нового устройства на работу в той же организации?

Шмидт Светлана Александровна

К сожалению данном случае, стаж является прерванным, т.к. дается по закону всего 1 месяц, чтобы устроиться на новую работу, и тогда стаж будет не прерван.
Больничный лист по уходу за ребёнком ?

1 ответ

Стоит ли открывать больничный лист, если заболел ребёнок (5 лет) во время декретного отпуска мамы? Будет ли ФСС оплачивать данный больничный лист и не буде ли продлён декретный отпуск из-за больничного?

Мингазов Юрий Саитгареевич

Не будет оплачивать.
Могу ли я получить выплату декретный отпуск?

3 ответа

Здравствуйте, с 2020 по сентябрь 2023г я работала официально по трудовому договору на одном предприятии, с 1 октября 2023г уволилась и с ноября месяца оформила статус самозанятый, позже забеременела, на данный момент у меня 5 месяц беременности, знакомая подсказала снять себя с самозанятой и встать на учёт в Центр занятости и скорей всего тогда я могу получить выплату декретный отпуск, можете пожалуйста подсказать так ли это?

Ватолин Александр Иванович

Да, в соответствии с действующим законодательством, если вы работали официально и уплачивали взносы в Пенсионный фонд в течение определенного периода времени перед началом декретного отпуска, то у вас есть право на получение декретного пособия. Чтобы получить декретный отпуск и соответствующее пособие, вам необходимо обратиться в Центр занятости населения для оформления учета в качестве безработного и получения соответствующих выплат..

Байдак Зоя Михайловна

Нет, не правда. Вас не смогут трудоустроить, т.к. срок беременности большой. Незаконно, но вам везде будут отказывать в трудоустройстве. Единственное на что вы сможете претендовать это на единовременную выплату от соцзащиты.

Камынин Илья Юрьевич

Добрый день. Если у женщины не было официальной работы, пособие по беременности и родам ей не положено. Но есть другие выплаты, которые можно получить даже без официальной работы, например, единовременное пособие при рождении ребёнка, пособие по уходу за ребёнком до 1, 5 лет, выплаты на первого и второго ребёнка до 3 лет семьям с низким среднедушевым доходом, единое пособие на детей и беременных женщин. Можете обратиться в подразделение в Вашем населённом пункте Социальной фонда России и социальной защиты населения.

Для получения консультации по юридическим вопросам обращайтесь по номеру телефона в профиле.
Декретный отпуск при банкротстве работодателя

3 ответа

Здравствуйте! Сейчас нахожусь в декрете, по уходу за ребенком до 3х лет, сегодня вышла в новый декрет, оказалось, что фирма где работаю банкрот, кто должен выплатить новый больничный лист? Мне предлагают переофомиться на другую организацию, не обманут ли?

Ватолин Александр Иванович

Декретный отпуск оплачивает СФР.

Сизоненко Александр Аркадьевич

С 1 января 2023 года указанные пособия выплачивает Социальный фонд России, в который объединили ФСС и ПФР. Могут ли обмануть при переоформлении в другую организацию - конечно теоретически могут. Поэтому внимательно читайте все документы и оценивайте риски.

Огневский Никита Владимирович

не советую оформляться в другую организацию
Декретный отпуск

2 ответа

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, могу ли я написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет, сейчас нам годик, если работодатель планирует ликвидировать предприятие?

Фикачев Игорь Владимирович

да, можете

Камынин Илья Юрьевич

Добрый день. Такое заявление по общему правилу Вы можете написать в 1, 5 года. Если предприятие ликвидируется, то по этому основанию с работы увольняются и работники, находящиеся в декрете.

Для более подробной информации, консультаций и составления необходимых документов, не стесняйтесь обращаться через телефон или WhatsApp, указанные в моем профиле.