Ответ нейросети:
В соответствии с российским законодательством, страховой стаж для назначения пенсии учитывает периоды, в течение которых гражданин подлежал обязательному пенсионному страхованию и за него уплачивались страховые взносы. Однако, существуют также нестраховые периоды, которые могут быть включены в страховой стаж.
Согласно статье 12 Федерального закона № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", в страховой стаж включаются периоды получения пособия по безработице. Однако в случае ликвидации организации, если вместо пособия по безработице выплачивался средний месячный заработок в соответствии с законодательством (например, в течение определенного периода после увольнения), этот период может не учитываться как период получения пособия по безработице.
Таким образом, если в период после ликвидации организации вы получали средний месячный заработок, а не пособие по безработице, данный период не будет включен в страховой стаж как период получения пособия по безработице. Для более точного определения статуса конкретного периода рекомендуется обратиться в Пенсионный фонд России или проконсультироваться с профессиональным юристом, специализирующимся на пенсионном законодательстве.