Выплата декретных?

(3 ответа)

Василий

Вопрос № 00074252
25.05.2025 12:02

Здравствуйте, подскажите пожалуйста возможно ли оформить на отца декретные выплаты так как он получает больше зарплату и в то же время работать, а матери ухаживать за ребёнком?

Сотскова Валерия Валерьевна Юрист прошел модерацию

Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет

Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов

Подробный ответ - ответ более 350 символов

Отвечает юрист

Стаж 20 лет

25.05.2025 15:43

Телефон

Добрый день. Оформить отпуск по уходу за ребенком и получать соответствующие пособия можно не только матери ребенка, но и отцу, дедушке, бабушке или другому члену семьи, осуществляющему уход за малышом. Законодательством РФ предусмотрено такое право независимо от родственной связи между лицом, ухаживающим за ребенком, и самим ребенком. Однако, обратите внимание на следующие моменты: 1. Отцу можно оформить пособие по уходу за ребенком, но он не сможет одновременно официально работать полный рабочий день и получать пособие. Закон предусматривает два варианта: - Либо отец уходит в отпуск по уходу за ребенком и получает ежемесячное пособие, не работая. - Либо отец работает неполный рабочий день (неполная занятость), сохраняя за собой право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком. 2. Если отец решает продолжить работу на полную ставку, то ему придется отказаться от отпуска по уходу за ребенком и связанных с ним выплат. Тогда мать сможет оформить отпуск и получать пособие на себя. 3. Важно учитывать, что пособие по уходу за ребенком выплачивается одному лицу. То есть если отец решил остаться в официальном трудоустройстве и не уходить в отпуск по уходу, то мать сможет уйти в такой отпуск и получать положенное пособие. Итого: да, отец имеет право уйти в отпуск по уходу за ребенком и получать соответствующее пособие, но при условии, что он перейдет на неполный рабочий график или временно прекратит свою трудовую деятельность.

с уважением, Валерия Валерьевна. Оказываю юридическую помощь: консультации, составление документов, защита в суде. Личный прием в Мурманске, онлайн по всей России.

Спасибо за ответ

Василий

26.05.2025 08:30

Выражаю благодарность за вашу помощь, Валерия Валерьевна! Пусть удача всегда будет на вашей стороне.

Чижов Алексей Алексеевич Юрист прошел модерацию

Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут

Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет

Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов

Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней

Подробный ответ - ответ более 350 символов

Отвечает юрист

Стаж 27 лет

25.05.2025 12:07

Телефон

Да, отец ребёнка может оформить отпуск по уходу за ребёнком и получать соответствующие выплаты, даже если мать остаётся работать и ухаживает за ребёнком. Это законное право отца, закреплённое в статье 256 Трудового кодекса РФ.
Основные моменты:
Отец может уйти в отпуск по уходу за ребёнком после окончания больничного по беременности и родам у матери (обычно после 140 дней), либо сразу после рождения, если мать не была официально трудоустроена.
В отпуске по уходу за ребёнком отец получает ежемесячное пособие в размере 40% от среднего заработка за последние два года, но не менее минимального размера и не более максимального предела (в 2025 году минимум около 9 227 рублей, максимум — около 49 123 рублей).
Отец может совмещать отпуск по уходу за ребёнком с работой, например, работать неполный день или удалённо, при этом получать пособие.
Отпуск по уходу за ребёнком может длиться до трёх лет, но пособие выплачивается только до 1, 5 лет ребёнка.
Если отец работает в нескольких местах, пособие можно оформить только в одном из них — лучше там, где зарплата выше.
Для оформления отпуска и выплат отец должен предупредить работодателя за 7 недель и предоставить необходимые документы.
Таким образом, оформить декретные выплаты на отца возможно, и он может ухаживать за ребёнком, пока мать продолжает работать. Это часто выгодно, если у отца выше доход, и позволяет семье сохранить больший общий доход.

Буду благодарен за отзыв в мой профиль. С благодарность приму вознаграждение В СУММЕ КОМФОРТНОЙ ДЛЯ ВАС Связь по Ватсапп!

Спасибо за ответ

Василий

26.05.2025 08:31

Алексей Алексеевич, спасибо за вашу компетентность и четкие разъяснения!

Чижов Алексей Алексеевич Юрист прошел модерацию

Отвечает юрист

Стаж 27 лет

26.05.2025 17:32

Буду благодарен за, абсолютно бесплатный для Вас, отзыв в моем профиле https: //harant.ru/lawyers/moskva/chizhov-aleksej-alekseevich/ ; Спасибо!

Спасибо за ответ

Мингазов Юрий Саитгареевич Юрист прошел модерацию

Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет

Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней

Отвечает юрист

Стаж 37 лет

25.05.2025 17:01

Телефон

Нет, не получится.

Пишите,звоните по ВАЦАП,поможем.

Спасибо за ответ

Василий

26.05.2025 08:31

Юрий Саитгареевич, благодарю за ваши ценные рекомендации!

На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос

Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.

Ответ нейросети:

Здравствуйте! В России декретные выплаты, или пособие по беременности и родам, предоставляются непосредственно женщине, которая находится в отпуске по беременности и родам. Однако после окончания этого отпуска один из родителей может оформить отпуск по уходу за ребенком и получать соответствующее пособие.

В вашем случае отец может оформить отпуск по уходу за ребенком и получать пособие по уходу за ребенком, если это будет выгоднее для семьи с финансовой точки зрения. Однако при этом он не сможет официально работать на полную ставку, так как отпуск по уходу за ребенком предполагает освобождение от работы. Тем не менее, он может работать на условиях неполного рабочего времени или по договору гражданско-правового характера, не теряя права на получение пособия.

Если мать будет фактически ухаживать за ребенком, но отец будет оформлен в отпуске по уходу за ребенком, это может вызвать вопросы у работодателя и органов социальной защиты, поэтому важно, чтобы все было оформлено в соответствии с законодательством.

Рекомендуется проконсультироваться с бухгалтером или специалистом по трудовому праву для получения более детальной информации и оценки всех возможных сценариев.

Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте

506 юристов отвечают

18 минут среднее время ответа

163 вопроса за сутки

«Путинское» пособие на ребенка до 3-х лет

1 ответ

Добрый день. В октябре 2023 года у меня родится ребенок. Декретные выплаты у меня минимальные. У супруга заработная плата в размере прожиточного минимума. Имеем ли мы права на путинское пособие на ребенка? Что делать, если у нас 2 автомобиля, одобрят ли? Будет ли учитываться доход семьи за последний год? По каким условиям выдается данное пособие ?

Ватолин Александр Иванович

Ежемесячные "президентские" выплаты предоставляются в размере регионального прожиточного минимума для детей. В среднем по России эта сумма составляет около 13000 рублей. С 1 января 2023 года эта выплата предоставляется в рамках единого пособия для семей с детьми и беременных женщин.
Декретные выплаты

2 ответа

Здравствуйте! В 2022 и 2023 году работала по ДГПХ в одной организации и трудоустроена в другой. В январе 2024г ухожу в декрет. Имею ли я право на поучение декретных по ДГПХ.

Байдак Зоя Михайловна

Имеете право только в том случае, если за вас кто то оплачивал взносы в ФФС.

Мингазов Юрий Саитгареевич

Нет, по ГПХ взносы в пенсионный фонд и фонд ДМС не оплачиваются, там только подоходный удерживают.
Уволили перед декретом

4 ответа

Жена устроилась официально на работу в феврале 2023 года , в сентябре забеременела а в декабре 2023 ее уволили по собственному желанию, но она заявление не писала и не знала что ее уволили, узнали только в марте 2024, а ей через 3 недели уходить в декрет, что делать? Чтобы не потерять декретные выплаты

Чеботарев Василий Сергеевич

Прежде всего рассмотреть возможность восстановления на работе.

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Обратитесь в трудовую инспекцию и в суд о восстановлении на работе. Для более детальной консультации пишите на Ватсапп.

Байдак Зоя Михайловна

А кем она работала, что 3 месяца не знала об увольнении?

Нужно обратиться в суд о восстановлении трудовых отношений. А если не работала и больничные не брала, то работодатель мог ее уволить, но по другому основанию.

Филиппова Ольга Александровна

Здравствуйте!

Женщина вправе обратиться в суд с исковым заявлением о признании приказа об увольнении незаконным.

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки или со дня предоставления работнику в связи с его увольнением сведений о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у работодателя по последнему месту работы (статья 392 Трудового кодекса РФ).

Не понятно как она перестала ходить на работу, в таком случае могли уволить за прогул.
Декрет

1 ответ

Добрый день! Подскажите , может ли бабушка пойти в декрет вместо роженицы ? Если да, то с какого момента это можно сделать и кто будет получать пособия , а также декретные выплаты ? В каком размере будет сохраняться заработная плата во время декрета ?

Колковский Юрий Валерьевич

Здравствуйте.

Скорее все же не в декрет, а в отпуск по уходу за ребенком.

Получить такой отпуск может любой член семьи, независимо от степени родства: мать, отец, дедушка, бабушка, тетя или дядя, а также опекун или усыновитель, ухаживающие за малышом (ч. 2 ст. 256 ТК РФ).

Так что пойти в такой отпуск может любой родственник, более того, могут пойти даже несколько родственников, но получать пособие будет только один.

Пособие заменяет заработную плату.
Как получить декретные

3 ответа

Добрый день! Я работала официально,но во время беремености уволилась по собственному желанию. На данный момент я не работаю. Могу ли я расчитывать на какие то декретные выплаты?

Куприянова Ирина Александровна

Добрый день!

Размер пособия определяется с учетом средней заработной платы за последних 2 года работы.

Ватолин Александр Иванович

Пособие по беременности и родам (декретные) — не положены, так как выплаты предоставляются только работающим женщинам (или уволенным при ликвидации компании) через СФР. Увольнение по собственному желанию исключает это право.
Единовременное пособие при рождении ребенка — да, оформляется через соцзащиту (все неработающие получают минимальную сумму — ≈ 22, 9 тыс. руб. в 2024 г.).
Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет — да, но в минимальном размере (≈ 9, 8 тыс. руб./мес. на первого ребенка) через соцзащиту.
Документы для соцзащиты:
Заявление, паспорт, свидетельство о рождении ребенка, справка об увольнении, реквизиты счета.
Обратитесь в МФЦ или соцзащиту сразу после родов, чтобы оформить выплаты. Если отец ребенка работает, он может получить часть пособий через своего работодателя.

Мингазов Юрий Саитгареевич

Только по уходу за ребенком и выплаты по родам.
Земский доктор

1 ответ

Добрый день. В Тульской области в соответствии с постановлением правительства №335 от 23.08.2018 установлены меры социальной поддержки в размере 130000 рублей в год в течение пяти лет либо 650000 на погашение ипотеки. Скажите, пожалуйста, суммируется ли данная выплата с программой "Земский доктор"?

Козлов Виталий Витальевич

Добрый день! Я не знаю почему данная программа адресовала этот вопрос именно мне. но право социального обеспечения не моя специальность. Извините. Желаю удачи.
Лишили пособие я не виновата

1 ответ

Здравствуйте,14 сентября я подала через госуслуги заявление в Центр занятости ЖД района г.Орел на оказание услуги по устройству на работу. 16 меня приняли "живьем",дали направление на 2 вакансии,я ушла и должна была явиться 23,я явилась на прием,меня принял специалист Савосичева,я протягиваю ей свои направления,одно из них было подписано и поставлена печать и разьяснение было написано,что магазин не нуждается в работниках,вакансия закрыта.Все было,кроме того,что ок не написала число,ну всякое бывает...А я по мнению Савосичевой должна была проверить все направления,хотя мне,при постановке на учет ничего такого не говорили...В итоге я оказалась виноватой.Даже то,что я связывалась с директором по телефону 21 сентября 2022г. о встрече,на Савосичеву не повлияло,я предложила ей связаться с работодателем по телефону и проверить...Но мои просьбы были проигнорированы,выплата пособия заблокирована до 6!!!!октября.И дала мне вакансии опять в разных районах города,до них я могу добраться на маршрутке и не на одной,это деньги.На вопрос на чем мне добираться сначала в один конец города,потом в другой без денег она мне не ответила,я задала еще раз этот вопрос,она проигнорировала по-новой.Я еще имею право на отказ 2 раза,нет,не дала отказаться,лишила пособия и все.

Репина Анна Васильевна

Обратитесь к руководителю центра занятости с жалобой на инспектора.
Универсальная выплата

1 ответ

Здравствуйте. Получу ли я универсальное пособие до 1.5 лет в 2023 году, при рождении 3 ребёнка, если не работала и сидела с ребёнком 4 лет

Медников Вадим Александрович

Здравствуйте Гаяна, если вы не работали, то Вам положена минимальная ежемесячная выплата по уходу за ребенком до 1, 5 лет. С уважением, юрист В.А. Медников.
Детские выплаты?

2 ответа

Имеют ли право отказать в выплатах с 8 до 17, если у меня дохода нет, но муж мобилизироован, и на сайте гос услуг написано что на членов семьи не применяется правило нулевого дохода,подскажите что делать,а то сначала назначили, через 2 недели отказ

Стюф Вероника Григорьевна

Здравствуйте пишите жалобу об незаконном отказе в гос.услугах. Удачи

Гульжанат Умалатовна Ассаулова

Нужно ознакомиться с отказом.
Детское пособие с 3до17 лет

2 ответа

Замужем, емеется брачный договор, всё имущество мужа, ребёнок от первого брака. Отказ в выплатах из за 2 ух квартир в ипотеке у мужа. Ко мне и ребёнку по закону это имущество никакого отношения не имеет. Как быть и куда обращаться?

Золотаревский Дмитрий Андреевич

Доброго времени суток! Наличие брачного договора в данном случае не имеет юридического значения, так как формулировка согласно подпункту г) п. 16 ППРФ от 31 марта 2020 года № 384 звучит так "наличие в собственности у заявителя и членов его семьи". Однако в этом основании для отказа в назначении выплаты не фигурирует недвижимость, которая находится под обременением (является предметом ипотечного кредита). Ключевой момент в вашем случае-это размер суммарной площади квартир, находящихся у Вашего мужа в ипотеке. Поэтому упор в своем будущем обращении в вышестоящий по подчиненности орган Пенсионного фонда вы должны делать на размер суммарной площади квартир и что он не превышает норматива площади, установленного в вашем субъекте. Постановление Правительства РФ от 31 марта 2020 г. N 384 "Об утверждении основных требований к порядку назначения и осуществления ежемесячной денежной выплаты на ребенка в возрасте от 3 до 7 лет включительно, примерного перечня документов (сведений), необходимых для назначения указанной ежемесячной выплаты, и типовой формы заявления о ее назначении" 16. Основаниями для отказа в назначении или перерасчете ежемесячной выплаты являются: г) наличие в собственности у заявителя и членов его семьи: 2 и более помещений с назначением "жилое", в том числе находящихся в общей долевой собственности заявителя и членов его семьи, суммарная площадь которых больше произведения норматива площади, установленного в субъекте Российской Федерации, но не более 24 кв. метров в расчете на одного человека, и количества членов семьи ЖК РФ Статья 31. Права и обязанности граждан, проживающих совместно с собственником в принадлежащем ему жилом помещении 1. К членам семьи собственника жилого помещения относятся проживающие совместно с данным собственником в принадлежащем ему жилом помещении его супруг, а также дети и родители данного собственника. С уважением, Дмитрий.

Танделов Заур Валерьевич

Добрый вечер, уважаемая гость! вы предоставляли брачный договор? если да то отказ необоснован вы можете обжаловать данный официальный отказ в Прокуратуру.
Отказывают в выплатах по потере кормильца

1 ответ

Получил гражданство РФ. Ранее выплачивали в Казахстане по потере кормильца. Подал на выплаты в РФ и пришёл отказ, так как нет расшифровки сотрудника в свидетельстве о рождения. Хотя документ везде кодируется( поступал в институт РФ, получал гражданство по данному документу). Законный ли отказ?

Штевель Евгений Александрович

Нужно знакомиться с отказом и устранять обстоятельства, которые послужили отказу. Что конкретно они хотят? Или устанавливать юридический факт в судебном порядке. И Третий вариант - обжаловать отказ в суд по КАС.
Обязана ли я возвращать лишнюю выплату в СФР?

1 ответ

В Январе мне назначили универсальное пособие, раньше я получала такую выплату от соц защиты.
В январе мне выплатили новую и через два дня пришла старая выплата то есть лишняя. Позвонили от соц защиты через месяц и сказали возвращать деньги ,я ответила что это не моя вина что они прислали лишние деньги, они ответили что в таком случае подадут в суд и я буду ещё и выплачивать издержки по суду.
После этого пришло письмо от соц защиты в котором они пишут что предлагаем вам вернуть деньги и реквизиты куда возвращать.
Мой вопрос - обязана ли я возвращать деньги ведь это не моя вина?и правда ли что по суду я буду обязана им выплатить издержки?

Мингазов Юрий Саитгареевич

Не вернете, просто взыщут, будете оплачивать гос.пошлину+ к тому, что взыскали.
Социальный контракт ?

1 ответ

.Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет.На данный момент моим детям два с половиной года.С отцом детей в разводе, вместе не проживаем.Из доходов у меня социальная выплата на первого ребёнка, путинские 13920 р.Алименты от мужа в размере 10-13 тыс рублей , алименты от мужа на мое содержание 15512 р.Из имущества есть автомобиль 2012 года выпуска, двух комнатная квартира площадью 44,2 кВ.метра, в которой проживаю я с детьми,однокомнатная квартира площадью 34 кВ.м. Хочу получить социальный контракт на развитие бизнеса, а именно Ателье по пошиву и ремонту одежды. Могу ли я претендовать на получение социального контракта?

Мингазов Юрий Саитгареевич

Подайте заявку и затем оцените ответ, в разных регионах разные требования.а так это гадание.
Выплата подъемного пособия военнослужащему?

2 ответа

Положена ли мне и членам моей семьи выплата подъемного пособия при переводе на новое место службы (г. Краснознаменск) при этом я остаюсь проживать по месту предыдущего места службы (г. Солнечногорск). Расстояние от г. Солнечногорск до г. Краснознаменск - 89 км. При этом себя и свою семью прописал в г. Краснознаменске.

Бронштейн Александр Михайлович

полагаю, что положена

Астанина Наталья Анатольевна

Подъемные выплаты положены только при переезде в другой адрес местажительства
Приостановили социальную выплату.

1 ответ

Здравствуйте.
Приостановили социальную выплату. До 18 лет ежемесячно приходила выплата в размере 16000 рублей, но после совершеннолетия выплата завершилась. Дело в том, что проживаю в приёмной семье, из биологических родителей осталась мать и по факту лишена родительских прав. Я не под опекой, а усыновлён. Обучающий процесс продолжается, а выплата окончена. Опека сказала, что выплата шла приемной маме, а не мне. Пожалуйста, скажите, кто прав

Моргачев Алексей Николаевич

Добрый день, ст. 5 Закона Алтайского края от 10 апреля 2007 г. №29-СЗ содержит основания для прекращения выплат денежных средств подопечному на содержание, среди них достижение совершеннолетнего возраста.