Пособие по уходу за ребёнком инвалидом?

(3 ответа)
Золотарева Галина

Здравствуйте. Я являюсь матерью ребёнка инвалида. Получаю пособие по уходу. В феврале устроилась на полную ставку санитаркой. Мой полный рабочий день составляет 6 часов. Имею ли я право,на продолжение получения данного пособия?

Усольцев Виктор Николаевич
Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 14 лет
24.03.2025 16:30
Телефон

Да, вы имеете право продолжать получать пособие по уходу за ребенком-инвалидом, даже если вы работаете на полной ставке, при условии, что продолжительность рабочего дня не превышает установленного лимита.

Если нужна подробная консультация, помощь в составлении документов, то пишите в ватсап, номер указан в профиле
Халитова Ирина Шамильевна
Халитова Ирина Шамильевна Юрист прошел модерацию
Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 25 лет
24.03.2025 16:32
Телефон

При трудоустройстве вы теряете право на пособие по уходу поскольку государство считает что если вы трудоустроились то уход не осуществляете. И не имеет значение размер вашего заработка и размер рабочего дня.

Оставьте отзыв в профиле в благодарность за ответ. Заранее благодарна.
Бударагин Александр Александрович
Бударагин Александр Александрович Юрист прошел модерацию
Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 15 лет
24.03.2025 16:31
Телефон

Да, на продолжение получения данного пособия имеете право.

За более подробной консультацией обращайтесь на Ватсап, контакты в анкете.
Золотарева Галина
24.03.2025 16:54
Спасибо за такой подробный и ясный ответ!
На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.
Ответ нейросети:
Здравствуйте. Согласно российскому законодательству, пособие по уходу за ребенком-инвалидом выплачивается неработающим родителям или опекунам, которые осуществляют уход за ребенком. Основное требование для получения этого пособия — отсутствие официального трудоустройства или работа на условиях неполного рабочего дня.

Если вы устроились на полную ставку, даже если ваш рабочий день составляет 6 часов, это может быть расценено как полная занятость. В таком случае, право на получение пособия по уходу за ребенком-инвалидом может быть утрачено. Однако, если вы работаете на условиях неполного рабочего дня, например, 6 часов в день, это может считаться частичной занятостью, и в некоторых случаях пособие может продолжать выплачиваться.

Я рекомендую вам обратиться в органы социальной защиты по месту жительства для уточнения вашей конкретной ситуации и получения официальной информации. Они смогут предоставить точные разъяснения, исходя из вашего рабочего графика и условий трудоустройства.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
514 юристов отвечают
16 минут среднее время ответа
184 вопроса за сутки
Корякина Ангелина Анатольевна Юрист в Москве Дугин Виталий Валерьевич Юрист в Орле Пилипенко Игорь Александрович Юрист в Омске Носиков Владимир Михайлович Юрист в Москве Байдак Зоя Михайловна Юрист в Набережные Челнах
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Пенсионным вопросам в Москве