Перерасчёт?

(3 ответа)

Здравствуйте
Моего мужа закрыли под стражу,но уволен он был позднее чем заключили под стражу,должен ли быть перерасчёт за этот период времени ? Написала письмо в прокуратуру и вот какой пришел ответ (скрин)

Носиков Владимир Михайлович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
Отвечает юрист
Стаж 11 лет

Здравствуйте. Ваша ситуация требует внимательного анализа. Согласно трудовому законодательству, если ваш муж был задержан до увольнения, но продолжал оставаться трудоустроенным, перерасчет заработной платы за указанный период может быть возможен. Подробно готов ответить на ваши вопросы.

Кристина

Да, именно так это и было и в письме прокуратура даже указала период времени за которой не было денежного довольствия, но пишут что нарушений не было

Юристы по военным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Гуляева Нелли Врежовна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 27 лет

Так он был под стражей, нет оснований для перерасчета.

Нет неразрешимых задач! Всегда можно рассчитывать на мою профессиональную поддержку в юридических вопросах! Если ответ мой удовлетворил Вас прошу оставить отзыв!
Кристина
Спасибо, Нелли Врежовна, за ваш профессионализм и оперативность! Желаю вам крепкого здоровья и долгих лет успешной работы.
Кремнев Валерий Анатольевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает адвокат
Стаж 31 год

Хотате обратитесь в суд, но по сути прокуратура права.

Когда важно защитить себя – действуйте с профессионалом!
Кристина
Спасибо за такой подробный и ясный ответ!
Кремнев Валерий Анатольевич
Кремнев Валерий Анатольевич Юрист прошел модерацию
Отвечает адвокат
Стаж 31 год

Более подробно - это адвокатская услуга, которая оплачивается.

Когда важно защитить себя – действуйте с профессионалом!
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте! В вашей ситуации важно понимать несколько ключевых моментов, связанных с трудовыми отношениями и правами вашего мужа. Если ваш муж был заключен под стражу, но его увольнение произошло позднее, это может означать, что он числился сотрудником компании на момент ареста.

1. Перерасчет заработной платы: Если ваш муж числился на работе до момента увольнения, работодатель обязан выплатить ему заработную плату за период до увольнения, включая время, когда он находился под стражей. Это связано с тем, что трудовые отношения продолжаются до момента официального увольнения.

2. Основания для увольнения: Важно уточнить, на каком основании был уволен ваш муж. Если это связано с арестом, работодатель должен был соблюсти все процедуры, предусмотренные Трудовым кодексом РФ.

3. Действия прокуратуры: Письмо из прокуратуры может содержать информацию о законности действий работодателя и соблюдении прав вашего мужа. Если в ответе указаны нарушения, это может стать основанием для дальнейших действий, включая обращение в суд.

4. Рекомендации:
- Проверьте трудовой договор и внутренние документы компании на предмет правил увольнения и выплаты заработной платы.
- Обратитесь за консультацией к опытному юристу, который поможет оценить ситуацию и подготовить необходимые документы для защиты прав вашего мужа.
- Рассмотрите возможность подачи иска в суд о взыскании невыплаченной заработной платы, если работодатель не выполнил свои обязательства.

Если у вас есть скриншот ответа из прокуратуры, его содержание может быть важно для более точной консультации. Рекомендую обратиться к юристу с этим документом для детального анализа.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
1 минута среднее время ответа
352 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Военным вопросам