Отказ от участия в сво?

Суть ситуации и правовая оценка
Вы — военнослужащий, проходящий службу по контракту, срок которого истёк год назад, но вы продолжаете службу (вероятно, в связи с действием указа Президента РФ о приостановлении увольнения военнослужащих в период мобилизации или проведения СВО). Находитесь в отпуске, прикомандированы к другой части, и рассматриваете возможность после отпуска не возвращаться в зону СВО, а остаться в пункте постоянной дислокации (ППД) своей части.

Применимые нормы
Ваша ситуация регулируется Федеральным законом от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», а также Указом Президента РФ от 21.09.2022 № 647 (если вы попали под ограничения увольнения в период мобилизации/СВО). Также применимы положения Дисциплинарного устава ВС РФ (утв. Указом Президента РФ от 10.11.2007 № 1495) и Уголовного кодекса РФ (ст. 332, 337, 338 УК РФ).

Риски, сроки, ответственность
Если по окончании отпуска вы не явитесь в расположение своей части (или не выполните приказ о возвращении в зону СВО), ваши действия могут быть квалифицированы как неисполнение приказа (ст. 332 УК РФ), самовольное оставление части (ст. 337 УК РФ) или дезертирство (ст. 338 УК РФ) — в зависимости от обстоятельств и продолжительности отсутствия:

- Если вы не вернётесь к месту службы без уважительной причины более 2 суток, но менее 10 суток — это может быть квалифицировано как САЧ (ст. 337 УК РФ).
- Если более 10 суток — квалификация ужесточается (до 1 месяца и более).
- Если будет доказано, что вы намеренно не хотите участвовать в боевых действиях, возможна квалификация по ст. 332 УК РФ (неисполнение приказа).
- Если вы вообще не вернётесь и скроетесь — возможна квалификация как дезертирство (ст. 338 УК РФ).

В условиях СВО судебная практика по данным статьям стала значительно строже, а ответственность — реальной.

Что делать пошагово
1. Уточните свой статус: продлён ли ваш контракт официально, есть ли приказ о прикомандировании, и есть ли у вас законные основания для увольнения или перевода.
2. После отпуска вернитесь в расположение части согласно предписанию. Самовольное изменение маршрута или невозвращение — нарушение.
3. Если не хотите участвовать в СВО, подайте рапорт командованию с просьбой об увольнении/переводе по основаниям, предусмотренным законом (например, по состоянию здоровья, семейным обстоятельствам и др.).
4. Не предпринимайте действий, которые могут быть расценены как самовольное оставление части или неисполнение приказа — это уголовно наказуемо.
5. Проконсультируйтесь с юристом по военному праву для оценки вашей конкретной ситуации и возможных вариантов действий.

Что уточнить
Для точного вывода необходимо знать:
— Официальный статус вашего контракта (есть ли приказ о продлении/приостановлении увольнения);
— Ваше текущее место службы и основания прикомандирования;
— Есть ли у вас предписания или приказы о возвращении в зону СВО;
— Причины, по которым вы не хотите возвращаться (например, здоровье, семейные обстоятельства).

Рекомендую обратиться к юристу, чтобы индивидуально оценить ваши документы и ситуацию.