-
Вопрос № 00217252
У меня дочь у неё семь детей старшей 14 лет а самому маленькому полгодика. Её мущина на СВО по контракту служит. Самый младший ребёнок это его, а у шестерых детей папа умер, я инвалид 2 группы , тоесть ее мама , помогать я ей не могу я сама на пенсии живу. Как нам сделать чтобы этот контракт расторгнуть, чтобы он был дома и помогал ей
Автоматического или гарантированного увольнения по причине многодетности в период СВО закон не предусматривает. Однако в вашей исключительной ситуации расторгнуть контракт досрочно возможно по семейным обстоятельствам через Аттестационную комиссию Министерства обороны РФ.
Основной зацепкой для увольнения является подпункт «в» пункта 3 статьи 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» — необходимость постоянного ухода за членами семьи при отсутствии других лиц, обязанных по закону осуществлять этот уход.
Мужчина должен написать рапорт на имя командира воинской части об увольнении по семейным обстоятельствам. К рапорту прикладываются нотариально заверенные копии всех собранных документов.
Параллельно дочери следует составить подробное обращение с описанием критической ситуации (7 детей, грудной ребенок, покойный первый муж, тяжелобольная мать-инвалид) и направить его:
Зарегистрирован ли у них официальный брак на данный момент?
В период действия указа о частичной мобилизации автоматически расторгнуть контракт по причине многодетности нельзя. Самого по себе факта рождения детей (даже семерых) в законе нет как безусловного повода для увольнения контрактника, находящегося в зоне СВО. Тем не менее, в вашей тяжелой жизненной ситуации есть законный шанс вернуть мужчину домой, но для этого придется пройти сложный юридический процесс.
Здравствуйте! Он может подать рапорт на увольнение по семейным обстоятельствам, однако решение принимает аттестационная комиссия, которая редко выносит положительное решение. Тем не менее, попробовать стоит. Также рекомендуется подробнее рассмотреть возможность увольнения по состоянию здоровья, если имеются соответствующие медицинские основания.







