Что делать?

Требуйте письменный ответ от командира части (ротный не имеет права удерживать рапорт). Направьте:
Рапорт командиру части (через сына) о расторжении контракта с приложением копии первого заявления.
Жалобу в военную прокуратуру (образец здесь) на незаконное удержание рапорта и давление.
Основания для отмены контракта:
Срочник вправе расторгнуть контракт в любой момент до отправки в войска (п. 4 ст. 34 ФЗ №53; Приказ МО №727). Срок истек 02.06.2025 (дата отправки), рапорт подан 25.05.2025 — успеть!
Документы для прокуратуры:
Копия рапорта об отказе от контракта (если есть).
Данные свидетелей подачи (ФИО, дата).
Объяснительная от призывника с деталями:
«25.05.2025 подал рапорт №... ротному [ФИО], но документ не зарегистрирован и не возвращен».
Прокуратура проведет проверку за 15 дней (ст. 124 ФЗ №2202-1).
Если контракт не отменят — пишите в суд (иск о признании контракта недействительным: давление + нарушение порядка заключения).
Не теряйте время: Устные обещания «уничтожить контракт» — провокация. Фиксируйте нарушения письменно!

Здравствуйте. Контракт о военной службе можно попытаться отменить, но для этого вам необходимо действовать быстро и зарегистрировать обращение. В данной ситуации важно подать рапорт о желании расторгнуть контракт непосредственно в командование

Татьяна доброе утро. Обращайтесь ко мне, что нибудь придумаем.

Доброе утро. К сожалению советом делу не поможешь. Необходимо обратиться к юристу за квалифицированной юридической помощью который поможет приостановить выплаты, обратиться в суд и взыскать их. Пишите, помогу.

Когда и кто Вам сообщил? Военкомат обязан был Вас известить одновременно с отцом супруга.

Главная юридическая проблема здесь в том, что в военном праве устные обещания должностных лиц (сотрудников военкоматов или пунктов отбора) не имеют никакой юридической силы. Значение имеет только то, что написано в самом тексте контракта и какая военно-учетная специальность (ВУС) вам присвоена. При этом расторгнуть уже подписанный контракт в одностороннем порядке во время действия указа о частичной мобилизации практически невозможно.Ни в коем случае не покидайте расположение части самовольно (СОЧ) и не отказывайтесь от выполнения приказов силой или в грубой форме. В условиях боевых действий это мгновенно приведет к возбуждению уголовного дела по ст. 332 УК РФ (Неисполнение приказа) или ст. 337/338 УК РФ (Самовольное оставление части / Дезертирство). За это грозят реальные сроки от 5 до 15 лет лишения свободы. Бороться против обмана нужно строго в правовом поле.

Контракт о прохождении военной службы, заключённый под влиянием обмана, может быть признан недействительным в судебном порядке. В вашей ситуации необходимо действовать быстро и последовательно.

Нет, заставить вашего сына подписать контракт против его воли никто не имеет права. Поданный в распределительном пункте рапорт — это лишь изъявление намерения, а не сам контракт. По закону РФ военная служба по контракту основывается исключительно на добровольном согласии гражданина.

Здравствуйте. Нет, один рапорт ещё не делает сына контрактником. Контракт о военной службе заключается добровольно и письменно; принудить к его подписанию нельзя, если сам контракт он не подписал. Рапорт можно отозвать письменным заявлением командиру части. Если начнут давить, фиксируйте обстоятельства и обращайтесь в военную прокуратуру: здесь важно отделить "намерение" от уже заключённого контракта.

Здравствуйте, Виктор.

Отвечаю Вам как эксперт по военному праву.

Доказать что Вас обманули или принудили к подписанию контракта практически не реально, если на Вас нет следов побоев или какой-то переписки соответствующей, подтверждающей обман в отношении Вас.

В силу действующего Указа Президента РФ №647 от 21.09.2022 О частичной мобилизации увольнение в период мобилизации возможно по трем основаниям:

По достижению предельного возраста пребывания на военной службе (в период мобилизации 65 лет для большинства категорий военнослужащих).
В связи с признанием ВВК не годным к военной службе (категория - Д).
В связи с осуждением к реальному лишению свободы.

Также согласно Указа Президента РФ №580 ДСП от 03.08.2023 возможно увольнение при наличии исключительных обстоятельства по заключению аттестационной комиссии части по усмотрению командования.

Таким образом, если не будет Указа Президента о демобилизации уволиться по окончанию контракта у Вас не получится.

Исключение - служба в новом виде войск - БПЛА, там особый контракт, который допускает увольнение по окончанию срока действия контракта.

При этом, внимательно читайте условия контракта до его подписания.

&Nbsp;

Здравствуйте, вам нужно подать жалобу в министерство обороны. Главное, правильно ее составить. Но есть определенные нюансы, важно понимать все детали, чтобы вам помочь.

Добрый вечер да имеете право не продлевать контракт и требовать подписания рапорта на сессию

Здравствуйте!

Определение причинно-следственной связи травмы с военной службой возлагается на ВВК.

То, что Вы находились на территории части не говорит о том, что Вы получили ВОЕННУЮ ТРАВМУ.

ВОЕННАЯ ТРАВМА должна быть связана с несением службы.

Поэтому последнее слово за ВВК, которая тщательно должна изучить Акт о получении травмы и дать ему оценку, а также определить причинно-следственную связь.

Здесь в первую очередь важна не категория годности, а сам факт травмы при несении службы и отнесение её к ВОЕННОЙ ТРАВМЕ.

Обращаю Ваше внимание на то что понятия "получение травмы во время несения службы " и "в период прохождения военной службы" являются разными понятиями.

После установления ВВК именно ВОЕННОЙ ТРАВМЫ надо разбираться имеется ли право на выплату или нет

Пока исходных данных маловато.

Желаю Вам удачи при прохождении ВВК!

С уважением,

Адвокат Шилин Алексей Николаевич

При категории В контракт не расторгается, только при категории Д, поэтому пройдёте реабилитацию и в строй. Если будет установлена причинно-следственнная связь между выполнением служебных обязанностей и получении травмы, то получите по страховке в райне 200к, при госпитализации командир должен был установить этот факт. В любом случае при выписке, в заключении ВВК будет сказано, положена ли вам страховая выплата, отпуск или лечение в санатории.

Добрый вечер. В случае увольнения по состоянию здоровья страховая выплата положена однозначно, а в случае установления инвалидности в течении года после увольнения, положена еще и пенсия

Добрый день, все контракты в период СВО продолжают действовать, что касается поднайма, подайте вновь весь пакет документов, произведут перерасчёт. Удачи!

Присваивают награды и воинские звания. В данном случае Вам установили названную категорию. Но это - результат изменения состояния здоровья. А дополнительные выплаты, в том числе и страховые назначаются по составу и диагнозу полученных заболеваний или травм, связанных с выполнением обязанностей военной службы. Эту причинно - следственную связь устанавливает военно - врачебная комиссия. В ее заключении и указываются те обстоятельства, которые позволяют в дальнейшем обратиться в страховую компанию для получения выплаты страхового обеспечения. В приведенном Вами части текста отсутствуют выводы о наличии причинной связи заболевания и выполнения обязанностей военной службы, поэтому ответить на Ваш вопрос в утвердительной форме по предоставленным данным нельзя.

Здравствуйте, согласно ФЗ№ 306 от 07.11.2011г. " О денежном довольствии и предоставлении им отдельных выплат" выберите сами в какую категорию Вы попадаете

Добрый вечер. Согласно Указа Президента Российской Федерации от 21.09.2022 года № 647 Ваш контракт не окончен, а продлен до окончания частичной мобилизации (ч. 4 приведенного Указа). Соответственно Вы продолжаете являться военнослужащим по контракту и Ваш статус не изменялся.

Здравствуйте! В соответствии с п. 4 Указа президента РФ о частной мобилизации установлено, что ваш контракт продолжает действовать до окончания мобилизации. Ваш статус -

Добрый вечер. В случае отчисления из военного учебного заведения Вас направят дослуживать контракт обратно в войска. В какую часть Вас направить найдут, возможно, если будет позволять кадровая обстановка, направят обратно в ту воинскую часть из которой Вы прибыли в военный ВУЗ, но увольнять точно не будут, даже если к моменту отчисления Ваш основной контракт закончится, т.к. при поступлении в военное учебное заведение Вы заключите новый контракт, согласно которого по окончании ВУЗа будете обязаны прослужить определенный срок в войсках на офицерских должностях - это даже если бы сейчас не было Указа о частичной мобилизации, а в условиях таковой и согласно Указа Президента РФ от 21.09.20122 года № 647, все контракты продлеваются до принятия Указа о демобилизации военнослужащих призванных на военную службу в рамках частичной мобилизации.

Все курсанты военных училищ заключают контракты, поэтому если вы бросите сами обучение или вас отчислят за неуспеваемость, то во первых возместите стоимость обучения а во вторых отправитесь обратно в часть продолжать служить до окончания сво

здравствуйте, возникает масса вопросов к вам. слишком скудная информация, чтобы дать Вам квалифицированный ответ.

Положена страховая выплата, а ежемесячная это по потере кормильца.

в случае гибели (смерти) застрахованного лица в период прохождения военной службы, службы или военных сборов либо до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы, после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, службы или военных сборов, — 2 000 000 рублей выгодоприобретателям в равных долях;