От соц педа?

Здравствуйте. Если ребенок инвалид, ему присвоен статус ребенка инвалида, но он не проходил психолого-медико-педагогическую комиссию и не имеет статус ОВЗ, этому ребенку положено бесплатное питание в школе?

Хуан Анна Юрьевна

Здравствуйте, Ольга. Нет, не положено. Частью 7 статьи 79 Федерального закона Об образовании в Российской Федерации" установлено, что обучающиеся с ограниченными возможностями здоровья, проживающие в организации, осуществляющей образовательную деятельность, находятся на полном государственном обеспечении и обеспечиваются питанием, одеждой, обувью, мягким и жестким инвентарем; иные обучающиеся с ограниченными возможностями здоровья обеспечиваются бесплатным двухразовым питанием.!!При этом следует обратить внимание, что соответствии с пунктом 16 статьи 2 данного ФЗ под обучающимся с ограниченными возможностями понимается физическое лицо, имеющее недостатки в физическом и (или) психологическом развитии, подтвержденные психолого-медико-педагогической комиссией и препятствующие получению образования без создания специальных условий. Под инвалидом статья 1 Федерального закона от 24 ноября 1995 года № 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" понимает лицо, которое имеет нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к ограничению жизнедеятельности и вызывающее необходимость его социальной защиты. Признание лица инвалидом осуществляется федеральным учреждением медико-социальной экспертизы в порядке и на условиях, предусмотренных Правилами признания лица инвалидом, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 20 февраля 2006 года № 95. Таким образом, действующее законодательство не отождествляет данные категории лиц (с ограниченными возможностями здоровья и лиц, признанных инвалидами), что предопределяет различия в порядке предоставления мер социальной поддержки в виде обеспечения питанием.

Может ли школьный психолог отказаться от присутствия на судебном заседании?
я работаю в школе педагогом-психологом, меня вызывают на суд для того чтобы я говорила дают они правдивые показания или нет, я не компетентна в этой области, имею ли я право отказаться от присутствия на судебном заседании?

Перцев Сергей Викторович

Добрый день. Вы уже задавали такой вопрос и получили на него ответ.

Здравствуйте. Я работаю педагогом-психологом в коррекционной школе. По диплому высшего образования у меня специальность "преподаватель дошкольной педагогики и психологии". По профстандарту педагога-психолога педагог-психолог должен иметь 7 уровень, т.е. специалитет или магистерское образование. Соответственно, я не подхожу на эту должность. Поэтому, в 2022 году я поступила заочно в магистратуру на школьного психолога на договорной основе, срок обучения составляет 2,5 года, оплата 49.000 ежегодно.Можно ли составить договор между мной и работодателем, о том, чтобы он оплатил рабочие дни, пока я на сессии, так как учебу я оплачиваю сама.

Ливинцов Сергей Алексеевич

Проект договора составить можно, однако, позиция работодателя в отношении оплату рабочего времени в период Вашего нахождения на сессии вряд-ли будет позитивной.

Рябов Сергей Иванович

Можно. Это зависит от учебного заведения, которое может производить оплату из внебюджетных средств. Необходимо обратиться к руководству школы

У сына академическая задолженность по алгебре, 8 класс. На днях он пошел ее пересдавать, все окончилось тем, что переподаватель дал ему задание не по алгебре, а по геометрии. Мой ребенок постенялся сказать, что дан не тот предмет и решил, что учителю виднее, какие задания выдавать. Сответственно, переаттестацию не зачли, хотя этот вариант по геометрии он написал на 3. Я устроила скандал классному руководителю и преподавателю. На следующий день они выдали ему вариант по алгебре, который он завалил. Я показывала его работу знакомым учителям по матьематике, они сказали, что задание повышенной сложности и в общеобразовательной школе не имели права такое давать на переаттеатацию. В итоге, меня интересует, на сколько правомерны действия учителя и полагается ему какое либо наказание за первоначальную его ошибку? Разговаривала сегодня с завучем - она утверждает, что все в пределах закона, я так не думаю...

Рябов Сергей Иванович

Пишите жалобу в управление образования на действия руководства школы. Они обязаны обеспечить правильность учебного процесса.

А если пожелаете еще раз пересдать - обращайтесь с письменной аргументированной апелляцией, доказывайте что задания были несоразмерно сложные

На данный момент я нахожусь в декрете. Работала в техникуме. В свидетельстве о рождении ребёнка стоит прочерк, так как с ним мы не проживаем и он его не признал. Педагог, работающий в техникуме, на всю группу заявила одному студенту о том, что это его ребёнок и слух пошёл по всему техникуму. Возможно ли подать на неё в суд за клевету и какова вероятность того, что можно будет это доказать?

Ивченко Оксана Борисовна

Можно. Но очень много суеты, без специалиста в юриспруденции вам не обойтись. Да и категория дела специфичная

Красильникова Армине Владимировна

Добрый день. Можно.

Добрый вечер! Я в положении и взяла положенный ежегодный оплачиваемый отпуск до декрета (56 календарных дней) Работаю в школе педагогом, но оформлена как художник ДО + часть часов учительских и часть по платным услугам.
Договор по платным услугам до 31 мая, этим же днём ухожу в декрет. Меня попросили написать заявление о расторжении соглашения, чего я не сделала … и узнала, что они сами расторгли и якобы выплатили мне компенсацию за отпуск и взяли на эти часы др человека. Вопрос-это законно? Разве на беременных действуют эти законы? И почему я не могу с этих часов получать декретные? Значит мой работодатель решил на мне сэкономить? Или по платным услугам другие условия?
Благодарю!

Лапшин Алексей Анатольевич

Договор расторгнут в соответствии с истечением срока. Это законно. По поводу выплат, то должна быть Ваша подпись в ведомости. За отпуск, выплачивается компенсация.

Епишкин Максим Сергеевич

для ответа на ваш вопрос по существу необходимо ознакомится с договором на основании которого вы заключили. Если это трудовой договор то его расторжение в некоторых моментах может быть оспорим. Однако если это договор об оказании услуг то все законно.

Я учитель. Отсутствовала на педагогическом совете ,так как была на обучение , директор требовала объяснительную и сертификат с обучения. Я запланировала своё обучение и оплатила ещё в начале апреля. План работы на май , в котором указана дата пед совет был выложен 10 мая. В плане указана дата пед совета 18 мая, а затем его перенесли на 16 мая. У меня как раз в этот день было обучение. Я написала объяснительную и предоставила копию сертификата , но директор требует оригинал. Говорит , что может предъявить мне дисциплинарное взыскание. Правомерно ли это? Обязана ли я предоставлять оригинал сертификата ?

Рябов Сергей Иванович

Когда Вы уходили на обучение, Вы согласовывали расписание с руководством? Если согласовывали, то никаких вопросов к Вам быть не может

Епишкин Максим Сергеевич

Для ответа по существу поставленного вопроса необходимо уточнить следующие моменты:

1. Вы проходили обучение по собственной инициативе или по направлению организации.
2. Вы проходили обучение в свободное от работы время или в рабочее время.
3. Информировали ли вас под роспись о переносе педагогического совета.
4. Обязаны ли вы были находиться на педагогическом совете.
5. Согласовывали ли вы заранее с руководством учебного заведения прохождение вами обучения.

В случае если вы обязаны были присутствовать на педагогическом совете и не присутствовали без ведома руководителя то вы можете быть подвергнуты дисциплинарному взысканию вне зависимости от наличия или отсутствия оригинала сертификата. Соответственно в том случае если руководство было уведомлено и дало согласие на обучение либо это происходило вне рамок рабочего времени то следовательно руководство не может применить дисциплинарное взыскание.

Учитель работает в школе и одновременно является председателем районной профсоюзной организации. Говорит, что ей положено 9дней к отпуску за работу в профсоюзе. Правомерно ли это?

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Федеральный закон от 12.01.1996 N 10-ФЗ

(ред. от 21.12.2021)

"О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" такой льготы не предусматривает.

Здравствуйте! Такой вопрос - может ли студент педагогического колледжа на втором курсе преподавать уроки детям в школе, на постоянной основе.Законно ли это?

Ходус Николай Геннадьевич

Законно.В России принят закон, разрешающий студентам преподавать в школах (Федеральный закон от 06.06.2020 г. №165-ФЗ «О внесении изменений в статьи 46 и 108 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации»).

Байдак Зоя Михайловна

Да, законно. Закон не требует при трудоустройстве законченного педагогического образования. Тем более, что сейчас повсеместно дефицит педагогов

Учусь в педагогическом колледже на 4 курсе (последнем) по специальности "Преподаватель начальных классов". Один из преподавателей по дисциплине "Основы финансовой грамотности" запросила студентов моей группы вести тетрадь расходов и доходов каждый день до конца семестра, иначе за семестр поставит не выше "3". Законно ли это? Есть ли какие-то статьи, которыми можно оперировать, чтобы подать жалобу на преподавателя?

Камынин Илья Юрьевич

нет

Байдак Зоя Михайловна

У педагога есть учебный план и наверняка там это задание включено. Думаю, эта практика будет не лишней для дальнейшей жизни.

Принята на работу в качестве зам.директора по УВР но бухгалтер сказал что нет стажа работы и воспитатель общежития не считается в педагогический стаж

Халина Оксана Владимировна

К сожалению ваша должность не включена в сетку пед стажа.

https: //sudact.ru/law/pismo-minobrazovaniia-rf-n-20-58-19620-5-profsoiuza-rabotnikov/

Камынин Илья Юрьевич

правильно

Здравствуйте, подскажите пожалуйста можно ли на базе высшего педагогического образования пройти курсы переподготовки на юриста?

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Второе высшее, а не переподготовка.

Мингазов Юрий Саитгареевич

Переподготовка возможна когда ест базовое юр. образование, а потом уж его повышать.

Педагог в ВУЗе не единожды пропускает пары, причину которую я слышу от педагога, "я не знала", "забыла, почему вы меня не предупредили"
После чего он переносит пары либо на более позднее время, либо отменяет и переносит на другой день. На сколько законны действия педагога? Какие действия студентов?

Чеботарев Василий Сергеевич

Здравствуйте! Студенты должны соблюдать изменения в расписании.

Буланкина Светлана Николаевна

Действия педагога законны, пока нет предписания от руководства и молчат студенты (по принципу, что не запрещено, то разрешено). Надо писать коллективную на имя ректора.

Правильна ли последняя запись в трудовой, если человек был принят и работал на должности педагога-психолога? По последней записи не совсем понятно что недействительно и куда принят человек. Спасибо за ответ.

Садыкова Альмира Рифовна

по последней записи отменили запись в трудовой под № 13, так как дата приема на работу и соответственно приказ был от 02.09.2015. Фактически приняты на работу с 01.09.2015 и приказ от этой даты, приняты на должность педагога-психолога.

Байдак Зоя Михайловна

Имеете право требовать выдать вам новую трудовую книжку с внесением в нее правильных записей.

Штампик, которого не видно в вашей копии, указывает на место работы. Но, что касается даты и номеров приказов, то они должны стоять ниже на уровне где запись - принята на работу, а не вверху, где запись не действительна.

Здравствуйте, у меня такая ситуация, что я обучилась на средне-профессиональное образование (сервис домашнего и коммунального хозяйства) это не педагогическое образование. В данный момент обучаюсь в вузе по специальности "Психолого-педагогическое образование". Смогу ли я устроиться работать в детский сад воспитателем, или все-таки придется пройти курсы переквалификации перед трудойстроством (курсы в любом случае собираюсь проходить). В вузе обучаюсь на 1 курсе

Жуйкова Юлия Валерьевна

Здравствуйте Ангелина!

Сможете работать в детском саду. Психологом, например.