Осуществление трудовой деятельности?

(3 ответа)

В миграционной карте указана частная цель визита. Также имеется внж. При трудоустройстве работодатель просит сменить цель визита в миграционной карте на «работа». Гражданство Украина. Как сменить цель визита без выезда из РФ и нужно ли её менять?

Траненко Полина Евгеньевна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает адвокат
Стаж 10 лет

Если у вас есть вид на жительство (ВНЖ) в России, миграционная карта вам больше не нужна, и менять в ней цель визита не требуется. При трудоустройстве ваш работодатель просто заключает с вами трудовой договор.

Хотя сейчас менять что-либо в старой миграционной карте вам не нужно, она по-прежнему отражается в базе данных МВД. Важно, чтобы указанная в ней цель («частная») соответствовала вашим действиям на момент въезда. Официальное трудоустройство по этой карте было бы нарушением, за которое грозит крупный штраф (от 2 000 до 5 000 рублей). Ваш ВНЖ полностью снимает этот риск и делает предыдущую цель визита неактуальной.

Карина
Уважаемый Полина Евгеньевна, благодарю за столь оперативный и подробный ответ!
Юристы по миграционным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте, при наличии ВНЖ менять цель визита в миграционной карте, как правило, не нужно. Для работы в России у постоянно проживающего иностранного гражданина важен именно вид на жительство, а не отметка "частная" или "работа" в карте. Поэтому требование работодателя выглядит спорным. Здесь лучше проверить его кадровые основания и статус Вашего ВНЖ, чтобы сразу снять риск отказа в приёме.

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX,кнопка перехода на платформе
Карина
Огромное спасибо, Евгений Константинович, за помощь в сложной ситуации!
Арзуманян Раксана Владимировна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 13 лет

Менять цель визита в миграционной карте вам не нужно. Требование вашего работодателя ошибочно и незаконно. При наличии вида на жительство статус иностранного гражданина радикально меняется с «временно пребывающего» на «постоянно проживающего» в РФ. В этой ситуации миграционная карта и указанная в ней цель визита полностью теряют свою юридическую силу для трудоустройства

✅ если вам необходима дополнительная помощь (составление документов, консультация) - пишите в любой мессенджер (ТГ, Макс, Ватс ап). Отвечаю оперативно! ✔️
Карина
Примите мою благодарность, Раксана Владимировна, за компетентное разъяснение моего вопроса!
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Суть ситуации и правовая оценка
У вас есть вид на жительство (ВНЖ) в России и миграционная карта с целью визита «частная». Работодатель требует сменить цель визита на «работа» для оформления трудовых отношений. Возникает вопрос, нужно ли это делать и возможно ли изменить цель визита без выезда из РФ.

Применимые нормы
Согласно Федеральному закону от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», иностранные граждане с видом на жительство имеют право работать в РФ без получения дополнительных разрешений и независимо от цели визита, указанной в миграционной карте (ст. 13, ч. 4). Миграционная карта с указанием цели визита «работа» требуется только для иностранных граждан, временно пребывающих в РФ (например, по визе или без визы, но без ВНЖ).

Риски, сроки, нюансы
- Для иностранных граждан с ВНЖ цель визита в миграционной карте не ограничивает право на трудоустройство.
- Требование работодателя о смене цели визита не основано на законе и связано, скорее всего, с недостаточным знанием миграционного законодательства.
- Изменить цель визита в миграционной карте без выезда из РФ невозможно. Новая миграционная карта оформляется только при въезде в Россию.

Пошаговые действия
1. Сообщите работодателю, что с ВНЖ вы вправе работать в РФ независимо от цели визита в миграционной карте (ст. 13, ч. 4 закона № 115-ФЗ).
2. При необходимости предоставьте копию ВНЖ и разъясните, что для резидентов (владельцев ВНЖ) ограничений по цели визита нет.
3. Если работодатель настаивает, попросите его дать письменный отказ в приёме на работу с указанием причины — это поможет при обращении в трудовую инспекцию или суд.
4. Не предпринимайте попыток «сменить» цель визита — это невозможно без выезда и повторного въезда, и в вашем случае не требуется.

Что нужно уточнить
Если у вас есть дополнительные основания для пребывания (например, временное убежище или статус временно пребывающего), ситуация может отличаться. Также важно, чтобы ваш ВНЖ действителен и не аннулирован.

Для точного анализа вашей ситуации и взаимодействия с работодателем рекомендую обратиться к юристу, чтобы учесть все нюансы ваших документов.

Задайте вопрос всем юристам на сайте
568 юристов отвечают
2 минуты среднее время ответа
235 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Миграционным вопросам