СВО?

1. Суть ситуации и правовая оценка
Вы — иностранный гражданин, проходящий военную службу по контракту в Вооружённых Силах РФ, находитесь в зоне СВО. Контракт заключён 8 августа 2023 года (вероятно, в вопросе опечатка, так как 2025 год ещё не наступил) на срок 1 год. Вас интересует, уволят ли вас по окончании срока контракта.

2. Применимые нормы права
Вопрос регулируется Федеральным законом от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (ст. 51, 53), а также Указами Президента РФ, регулирующими порядок прохождения службы в условиях мобилизации и СВО.

Согласно ч. 2 ст. 51 № 53-ФЗ, контракт о прохождении военной службы прекращается по истечении срока, если иное не установлено федеральными законами или указами Президента РФ. Однако в настоящее время действует Указ Президента РФ от 21.09.2022 № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации», которым приостановлено увольнение военнослужащих по окончании срока контракта на период мобилизации, военного положения или в период СВО.

3. Риски, сроки, ответственность и важные нюансы
- Если контракт истекает во время действия режима мобилизации/СВО, увольнение по окончании срока контракта не производится. Контракт автоматически продлевается до окончания соответствующего режима (п. 7 ст. 51 № 53-ФЗ, Указ № 647).
- Исключения: увольнение возможно по основаниям, предусмотренным законом (например, по состоянию здоровья, по семейным обстоятельствам, по решению командования в связи с нарушениями дисциплины и пр.).
- Для иностранных граждан действует тот же порядок, что и для граждан РФ, если иное не установлено законом.

4. Что делать клиенту пошагово
1. Точно уточните дату заключения контракта (2023 или 2025 год).
2. Ознакомьтесь с содержанием вашего контракта — нет ли в нём особых условий.
3. Следите за изменениями законодательства и указов Президента РФ о завершении мобилизации/СВО.
4. Если у вас есть основания для досрочного увольнения (по состоянию здоровья, семейным обстоятельствам и пр.), обратитесь с рапортом в свою воинскую часть.
5. По окончании СВО/мобилизации подавайте рапорт на увольнение по истечении срока контракта.

5. Какие сведения нужно уточнить
- Точная дата заключения контракта.
- Наличие специальных условий в вашем контракте.
- Нет ли у вас оснований для досрочного увольнения.

Вывод
В условиях действующего режима СВО и мобилизации увольнение по окончании срока контракта не производится, контракт продлевается автоматически до отмены соответствующего режима. После официального окончания СВО/мобилизации увольнение возможно по истечении срока контракта.

Рекомендую для точной оценки вашей ситуации и возможных вариантов действий обратиться к юристу, специализирующемуся на военном праве.