Может ли работодатель не расписываться за получение повесток?

(1 ответ)

Может ли работодатель не расписываться за получение повесток для своих сотрудников? (какими законами это регламентировано?) Будет ли он в этом случае отвественен за непредоставление информации?

Батищева Ольга Анатольевна
Отвечает юрист
Стаж 11 лет
Работодатель обязан принять повестку для сотрудника. При отказе работодателя от приема повестки влечет ответственность для работодателя согласно ст. 21.2 КоАП РФ - до 3 000 руб. штраф.
Юристы по военным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос предварительно ответила нейросеть — нажмите «Прочитать».
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
550 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
298 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Военным вопросам