-
Вопрос № 00012884
Здравствуйте! Новый работодатель просит лично отнести в военкомат "листок сообщения об изменениях сведений о гражданах, состоящих на воинском учете" и вернуть обратно "корешок". Я правильно понимаю, что сейчас сотрудник не может просто сам всё отправить при официальном трудоустройстве? Как в данном случае избежать посещения военкомата? Подобные проблемы ждут на любой официальной работе? Спасибо
В данном случае действуют новые правила по которым вы сами должны отнести листок о трудоустройстве гражданина в военкомат по вашему месту регистрации, там вам выдадут отрывной лист о принятии документов, к сожалению пока в МФЦ такая услуга отсутствует, следовательно вам нужно лично принести данные документы.
Никаких последствий от этого не будет не волнуйтесь.
Не могли бы вы уточнить, что за новые правила такие? ст. 32 Положения о воинском учёте говорит об обратном: В целях поддержания в актуальном состоянии сведений, содержащихся в учетных документах, и обеспечения поддержания в актуальном состоянии сведений, содержащихся в документах воинского учета военных комиссариатов, работники, осуществляющие воинский учет в организациях направляют в 2-недельный срок в соответствующие военные комиссариаты и (или) органы местного самоуправления сведения о гражданах, подлежащих воинскому учету и принятию (поступлению) или увольнению (отчислению) их с работы (из образовательных организаций).
Если вы состоите на воинском учёте, не меняли место жительства, не призывник, то работник, осуществляющий воинский учёт обязан сам извещать военкомат.
