Отказ СФР в учете в пенсионный стаж период ухода за ребенком?

Обратитесь за перерасчетом в пенсионный фонд, с письменным заявлением о проведении дополнительного перерасчета. Возможно вам необходимо подтвердить свой стаж. Сейчас насколько я знаю это возможно сделать в упрощенном порядке при отсутствии трудовой книжки. Возможно подтвердить даже свидетельскими показаниями, с кем вы работали.

Обратитесь в отдел кадров вашего ведомства, где должны определить, будет у вас пенсия за выслугу лет или нет.

Общая информация по Постановлению № 437 и досрочной пенсии для работников МЧС
Постановление № 437 регулирует порядок назначения досрочной пенсии для работников органов внутренних дел, государственной противопожарной службы и других силовых структур, в том числе МЧС, при наличии определенного стажа и условий.

Ключевые критерии для досрочной пенсии по этому постановлению:

Возраст: обычно 50 лет для женщин и 55 для мужчин, при наличии необходимого стажа.
Общий стаж работы в соответствующих органах: обычно не менее 20 лет для женщин, 25 для мужчин.
Время работы в условиях, связанных с вредными или опасными факторами, или на специфических должностях, таких как диспетчер.

Ваша ситуация:
Возраст: 55 лет.
Стаж в должности диспетчера: 25 лет.
Общий стаж работы в МЧС/связанных организациях: 25+ лет (учитывая предыдущий опыт в Украине и признанный стаж).
Вы получаете выслугу за стаж 25% (что, судя по всему, связано с условиями службы, вредными условиями и т.п.).

Работаете в ФГКУ МЧС РФ: ваше текущее место работы, стаж в должности диспетчера — 25 лет — соответствует требованиям для досрочной пенсии по Постановлению № 437.
Ранее работали в МЧС Украины (ГСЧС):
В соответствии с ФЗ № 455 и 454, стаж, признанный в РФ, может учитываться при назначении пенсии.
Важно, что это признание было подтверждено, и ваш стаж признается для назначения пенсии по российскому законодательству.
Однако, для досрочной пенсии по Постановлению № 437 необходимо убедиться, что ваш стаж и условия службы соответствуют требованиям российского законодательства.

Возраст: 55 лет — это возраст, при котором, согласно Постановлению № 437, зачастую можно оформить досрочную пенсию, если есть необходимый стаж и условия.

Здравствуйте.

Сам по себе факт работы диспетчером пункта связи ФГКУ МЧС не даёт автоматического права на досрочную трудовую пенсию по Постановлению Правительства РФ № 437 от 18.06.2002 (далее — Постановление № 437). Право возникает только при выполнении двух условий: 1) конкретное наименование должности/работы, которую вы выполняли, входит в перечень должностей, утверждённый Постановлением № 437 (и/или в связанные с ним перечни), и 2) соблюдён установленный для этой должности/списка минимальный период работы в должностях, дающих право на досрочное назначение.

Если в перечне Постановления № 437 нет вашей точной должности «диспетчер пункта связи части», — досрочная пенсия по этому постановлению не положена. Если наименование в трудовой книжке/приказах не совпадает, но фактические обязанности соответствуют должностям из перечня, возможен положительный исход при наличии подробных подтверждающих документов (должностная инструкция, приказы, справки об участии в ликвидации ЧС и т.п.).

Для ответа на ваш вопрос надо видеть ваши документы о стаже и знать ваши пенсионные права.

Ваш случай достаточно специфический, так как речь идет о стаже, накопленном в разных государствах, включая Украину и Советский Союз. Вот основные моменты, касающиеся вашей ситуации:

Что влияет на назначение страховой пенсии?
Для назначения страховой пенсии важен страховой стаж, который формируется исходя из периодов, когда вы официально работали и за вас были произведены отчисления в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР). Важно отметить, что учитываются только периоды, подтвержденные документально, и соответствующие требованиям российского законодательства.

Согласно статье 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях», в страховой стаж входят:

периоды работы и другой деятельности на территории РФ;
периоды работы за границей, если соблюдены условия международного соглашения или осуществлялись добровольные платежи в ПФР.
Однако важно понимать, что работа в странах СНГ после распада СССР регулируется отдельными двусторонними соглашениями. Если договоренность между странами отсутствует или была расторгнута, стаж, полученный за рубежом, не будет автоматически зачтен в российскую систему пенсионного обеспечения.

Конвертация советского стажа
Стаж, заработанный в советский период, подлежит конвертации согласно правилам, установленным российским законодательством. Согласно закону, ваш советский стаж до 1 января 2002 года оценивается и включается в общий расчетный капитал. Это значит, что годы, отработанные вами в советское время, будут учтены при расчете будущей пенсии.

Украинский стаж
Что касается украинского периода вашего трудового пути, ситуация сложнее. После расторжения соответствующего межгосударственного соглашения, действовавшего ранее, украинцы, переехавшие в Россию, сталкиваются с проблемами признания своего зарубежного трудового опыта. Российское законодательство требует наличия официального подтверждения (документов, справок и записей) ваших украинских периодов работы, чтобы включить их в страховой стаж.

Как оформить признание иностранного стажа?
Чтобы украинский стаж был учтен, вам потребуется подать заявление в территориальное отделение ПФР вместе с подтверждающими документами, такими как трудовая книжка, справки работодателя и другие доказательства занятости. Однако стоит учитывать, что даже наличие всех необходимых бумаг не гарантирует автоматического включения этого стажа в вашу будущую пенсию. Нужно будет обратиться в суд.

Необходимо ознакомиться с отказом, чтобы ответить на ваш вопрос

Здравствуйте. Вы абсолютно правы, ПФР ошибается. Период ухода за ребёнком — это не трудовой, а нестраховой период (стаж), который учитывается по российскому законодательству по месту оформления пенсии (ст. 12 ФЗ-400). Гражданство РФ и наличие записи в трудовой книжке — достаточные основания. Ответ ПФР об «отсутствии международного договора» неверен — такие договоры нужны для зачёта трудового стажа, заработанного за границей, а не для периодов ухода. Ваши действия: обжалуйте отказ в вышестоящем управлении ПФР (региональном), а затем в суде. В жалобе чётко ссылайтесь на ст. 12 ФЗ-400 и на то, что это нестраховой период, учёт которого не требует международных соглашений. Суды в таких случаях обычно встают на сторону пенсионера.

Что есть, то и приложите.

В вашей ситуации, при оформлении детских пособий в России, действительно может возникнуть необходимость предоставить СНИЛС для всех членов семьи. Однако, если ваш муж является иностранным гражданином и проживает за пределами России, это может быть учтено при подаче заявления на пособие.Вот несколько шагов, которые вы можете предпринять: Консультация с органами соцзащиты: Обратитесь в местное отделение социальной защиты населения или МФЦ для получения консультации. Они смогут дать конкретные рекомендации, учитывая вашу ситуацию.Документы, подтверждающие статус мужа: Возможно, потребуется предоставить документы, подтверждающие, что ваш муж проживает за границей и не имеет СНИЛС. Это могут быть копии его паспорта, вида на жительство или другого документа, подтверждающего его место жительства.Заявление на пособие: При подаче заявления на детское пособие укажите информацию о вашем муже и приложите все необходимые документы. Объясните ситуацию с отсутствием СНИЛС в сопроводительном письме или заявлении.Дополнительные документы: Возможно, потребуется предоставить дополнительные документы, подтверждающие доходы семьи, состав семьи и другие аспекты, влияющие на назначение пособия.Письменный отказ: Если вам отказывают в оформлении пособия из-за отсутствия СНИЛС у вашего мужа, попросите предоставить письменный отказ с объяснением причин. Это может быть полезно для дальнейшего обжалования решения.Каждый случай может иметь свои особенности, поэтому важно получить консультацию непосредственно в органах, занимающихся назначением пособий.

Здравствуйте!

В вашей ситуации (гражданство РФ у вас и детей, муж — иностранный гражданин без СНИЛС, проживает за пределами РФ) можно оформить детские пособия, но потребуется учитывать некоторые нюансы.

1. Какие пособия можно оформить?
Вы можете претендовать на следующие выплаты:
✅ Ежемесячное пособие на детей до 17 лет (региональное, зависит от субъекта РФ).
✅ Путинские выплаты на детей до 3 лет (если ребенок родился после 01.01.2018 и доход семьи ниже 2 ПМ на человека).
✅ Пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет (если вы официально не работаете).
✅ Материнский капитал (если ребенок родился после 2007 года и вы еще не использовали сертификат).

2. Нужен ли СНИЛС мужа?
❌ Нет, если муж не проживает в РФ и не является получателем пособий.
🔹 В большинстве случаев СНИЛС второго родителя требуют для проверки доходов семьи.
🔹 Если муж не имеет доходов в РФ и не является налоговым резидентом, его данные могут не запрашивать.

3. Как оформить пособие без СНИЛС мужа?
1️⃣ Укажите в заявлении, что муж:

не проживает в РФ,

не имеет СНИЛС,

не получает доходов в России.
2️⃣ Подготовьте документы:

Ваш паспорт + СНИЛС.

Свидетельства о рождении детей.

Справка о составе семьи (из МФЦ или УВМ МВД).

Документ, подтверждающий, что муж не живет в РФ (например, выписка из консульства или вид на жительство другой страны).

Справка о доходах (если требуется).

4. Если в соцзащите отказывают
🔹 Требуйте письменный отказ и уточните причину.
🔹 Можно сослаться на:

ст. 10 ФЗ №255 (о соцпособиях) – если муж не проживает в РФ, его данные не обязательны.

Письмо Минтруда №12-1/10/П-9174 от 2021 г. – ведомство разъясняет, что отсутствие СНИЛС у второго родителя не должно быть препятствием.

5. Альтернативный вариант
Если соцзащита настаивает на СНИЛС мужа, можно:
📌 Оформить пособие как мать-одиночка (если муж не указан в свидетельстве о рождении или вы в разводе).
📌 Обратиться в суд с жалобой на неправомерный отказ.

Вывод:
✅ Пособие можно оформить без СНИЛС мужа, если подтвердить, что он не живет в России.
✅ Подготовьте документы, доказывающие его отсутствие в РФ.
✅ Если отказывают – требуйте письменное обоснование и обжалуйте.

Должно быть решение СФР или официальный письменный ответ СФР с указанием причины отказа в этом стаже.

Отказ будет неправомерен, обращайтесь в соцзащиту, в случае бездействия- в прокуратуру!

Учет стажа и баллов:
В системе пенсионного страхования России учитываются периоды работы и иных видов стажа, подтвержденные документально.
Время ухода за ребенком до 1, 5 лет (или до 3 лет, если есть соответствующие основания) действительно учитывается как специальный стаж, но только при определенных условиях и для определенных категорий граждан (например, для женщин, уходящих за ребенком).

Ребенок, рожденный за границей:
Ребенок, рожденный в Узбекистане, считается иностранным гражданином или лицом без гражданства в России, в зависимости от гражданства.
В стаж и баллы обычно не включаются периоды, связанные с уходом за иностранным ребенком, если такие периоды не подтверждены документами, подтверждающими ваше право на такой стаж или льготы.

Гражданство:
Получение гражданства России в 2008 году не дает автоматического права засчитать ранее периоды, связанные с уходом за ребенком за границей, как стаж или баллы, если они не подтверждены документами.

Практический аспект:
Инспектор прав, что такие периоды не будут учитываться при расчете пенсии, если нет подтверждающих документов.
Если вы не могли внести данные ребенка (рожденного в 1987 году в Узбекистане), скорее всего, эти периоды не засчитаются в стаж или баллы, поскольку они не подтверждены документально.

Что вам делать?

Обратиться в Пенсионный фонд с запросом о возможности учета таких периодов и уточнить, какие документы нужны для подтверждения.
Возможно, потребуется подтвердить ваше право на уход за ребенком через документы о вашем пребывании в Узбекистане, свидетельство о рождении ребенка, а также документы, подтверждающие вашу заботу о нем.

Если эти периоды важны для назначения пенсии или увеличения ее размера, их можно попытаться подтвердить документально, подавая заявление и подтверждающие бумаги.
Вывод:
На практике, без подтверждающих документов, периоды ухода за иностранным ребенком, рожденным в 1987 году, скорее всего, не будут учтены при расчете стажа или баллов.

Это не правомерно. В 1987 году была одна страна с единым законом. Обращайтесь в суд.

1. Основное право

Право на МСК возникает при рождении второго ребенка начиная с 1 января 2007 года. Ваш второй ребенок родился в 2017 году, что полностью подходит под это условие.

2. Гражданство ребенка

По общему правилу, ребенок, с рождением которого связано право на МСК, должен быть гражданином РФ.

Важная особенность для вашего случая: Ваш ребенок родился и проживал на территории ДНР. В связи с событиями 2022 года и последующим принятием этих территорий в состав РФ, действуют специальные правила.

Согласно разъяснениям Пенсионного фонда России (ПФР) и изменениям в законодательстве, для детей, родившихся на территориях ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей до их принятия в состав РФ (то есть до 2022 года), допускается получение МСК при соблюдении следующих условий:

• Один из родителей (заявитель) на день обращения за сертификатом является гражданином РФ.

• Ребенок (в данном случае второй) родился на этой территории и проживал там вместе с родителями.

Таким образом, отсутствие отметки о гражданстве РФ в свидетельстве о рождении второго ребенка не является непреодолимым препятствием при условии, что вы как мать и заявитель имеете гражданство РФ и можете подтвердить факт проживания в ДНР на момент его рождения и жизни.

3. Факт смерти второго ребенка

Это трагическое обстоятельство НЕ лишает вас права на маткапитал. Закон (ч. 5 Ст. 3 Федерального закона № 256-ФЗ) прямо указывает, что право на МСК сохраняется, если ребенок, с рождением которого оно возникло, умер. Для ПФР важен сам факт рождения второго живого ребенка в 2017 году, с которым закон связывает возникновение права.

4. Гражданство первого ребенка и родителя

• Первый ребенок (2001 г.р.): Его гражданство РФ — это дополнительный плюс, но не ключевое условие. Основное право возникает со вторым ребенком.

• Вы (заявитель): Для получения сертификата вы должны быть гражданином РФ на день обращения в ПФР. Если вы получили паспорт РФ, это главное.

Что вам нужно сделать:

1. Подготовьте пакет документов:

– Паспорт РФ заявителя (матери).

– Свидетельства о рождении всех детей (первого 2001 г.р. И второго 2017 г.р.).

– СНИЛС ваш и детей (по возможности).

– Свидетельство о смерти второго ребенка (2019 г.).

– Документы, подтверждающие проживание на территории ДНР в период с 2017 по 2019 год. Это самый важный момент! Подойдут:

▪ Справки из учебных/медицинских учреждений.

▪ Документы о регистрации по месту жительства (прописка).

▪ Трудовая книжка с записью о работе в ДНР.

▪ Любые официальные бумаги с адресом.

– Документы о семейном положении (свидетельство о браке/разводе, если меняли ФИО).

2. Обратитесь в Пенсионный фонд РФ.

– Лично в любом клиентском отделе ПФР или МФЦ.

– Через Личный кабинет гражданина на сайте ПФР или портале Госуслуги. Это самый удобный способ.

3. Подайте заявление на выдачу сертификата.

– В заявлении укажите все обстоятельства.

– Приложите скан-копии всех собранных документов.

На что вам обратить особое внимание:

• При подаче заявления через Госуслуги или сайт ПФР многие данные (о рождении детей, вашем паспорте) подтянутся автоматически.

• Самый сложный момент, который будет проверять ПФР — это подтверждение факта проживания в ДНР на момент рождения и жизни второго ребенка. Будьте готовы предоставить максимум доказательств.

• Сотрудники ПФР на местах могут быть не до конца знакомы со спецификой случаев по новым территориям. Если возникнут вопросы, спокойно ссылайтесь на специальные правила для ДНР/ЛНР, утвержденные на федеральном уровне.

Вы имеете полное право на получение материнского капитала. Соберите документы, особый упор сделав на подтверждение проживания в ДНР, и подавайте заявление.

Здравствуйте, Наталья! Вам не положен сертификат на материнский капитал, поскольку Ваш второй ребенок родился в 2017 году, имел гражданство ДНР и скончался в 2019 году. Согласно Федеральному закону № 256-ФЗ от 29 декабря 2006 года, право на получение сертификата возникает у женщин, родивших или усыновивших после 1 января 2007 года второго ребенка, имеющего российское гражданство. Поскольку Ваш второй ребенок не имел гражданства РФ, вы не можете претендовать на материнский капитал

Право на маткапитал имеет отец - гражданин России.

В вашем случае, хотя ребенок родился на территории России и имеет гражданство РФ, а отец является гражданином РФ, мать является гражданкой Казахстана. Поскольку мать не имеет гражданства РФ, она не соответствует одному из ключевых условий для получения материнского капитала. Право на материнский капитал является производным от права матери и не может возникнуть у отца, если мать не имела такого права.