Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Не выплата остатка?

(2 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Устроился на работу 10 октября (выплата аванса 30 число зарплата 15). 30 октября выплатили аванс за отработанные 3 дня. 15 ноября должна быть зарплата,т.к это выходной, то должна быть выплачена 14 ноября. Сейчас 17 ноября, но работодатель так и не выплатил остаток. Могу ли я прекратить рабочую деятельность ссылаясь на статью 142 тк рф?

Рябова Евгения Игоревна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 24 года
Добрый вечер. Если день выплаты заработной платы 15-е число, то приостановить работу можно после 15-ти дней задержки. То есть 15-е число +15 календарных дней. Не забудьте обязательно письменно (не в мессенджерах!) уведомить работодателя о приостановке, иначе неявка на работу может быть оформлена как прогул.
Буду благодарна за отзыв. Евгения Рябова
Спасибо за ответ
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Рябова Евгения Игоревна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 24 года
Добрый вечер. Соглашусь с коллегой, который не рискует строить прогнозы по имеющимся данным. Необходимо ознакомиться с документами и иском с приложениями. Все остальное, только догадки.
Буду благодарна за отзыв. Евгения Рябова
Спасибо за ответ
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В соответствии со статьей 142 Трудового кодекса Российской Федерации, если работодатель задерживает выплату заработной платы на срок более 15 дней, работник имеет право приостановить выполнение своей трудовой функции, письменно уведомив об этом работодателя.

В вашем случае, если заработная плата должна была быть выплачена 14 ноября, то 17 ноября еще не истекли 15 дней с момента задержки. Следовательно, пока что вы не имеете права приостановить выполнение трудовых обязанностей на основании статьи 142.

Рекомендую вам обратиться к работодателю с просьбой разъяснить причины задержки выплаты заработной платы и уточнить, когда она будет произведена. Если проблема не решится и задержка превысит 15 дней, вы сможете воспользоваться своим правом на приостановление работы, соблюдая все необходимые формальности.

Задайте вопрос всем юристам на сайте
561 юрист отвечают
3 минуты среднее время ответа
208 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву

  • Юрист Топоева Жанна Диментьевна — профиль на HARANT
    10.0
    5 отзывов
    Юрист

    Топоева Жанна Диментьевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Абакан
    • Стаж более 21 года
    • 50 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    О себе Более 20 лет в юриспруденции, свыше 10 лет — в органах прокуратуры. Успешность судебной работы — около 95…
    Перейти
  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.8
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 29 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Юрист Чечель Кристина Васильевна — профиль на HARANT
    9.6
    11 отзывов
    Юрист

    Чечель Кристина Васильевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Чита
    • Стаж более 9 лет
    • 77 судебных дел
    • Трудовое право
    • +10 специализаций
    Более 8 лет я помогаю клиентам превращать правовые сложности в решённые дела. Мой опыт в госструктурах и частном бизнесе позволяет…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    8 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 72 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    13 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Юрист Стадницкая Екатерина Николаевна — профиль на HARANT
    9.4
    13 отзывов
    Юрист

    Стадницкая Екатерина Николаевна Юрист прошел модерацию

    • Южно-Сахалинск
    • Стаж более 15 лет
    • 36 судебных дел
    • Трудовое право
    • +10 специализаций
    Я предлагаю юридические услуги дистанционно на всей территории РФ: консультации, составление договоров, претензтй, исков, ответов на претензии, возражений на иски…
    Перейти
  • Юрист Карачун Артем Васильевич — профиль на HARANT
    9.7
    22 отзыва
    Юрист

    Карачун Артем Васильевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Орёл
    • Стаж более 14 лет
    • 174 судебных дела
    • Трудовое право
    • +6 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Карачун Артем Васильевич, и я являюсь дипломированным специалистом в области юриспруденции, а также действующим членом Ассоциации юристов…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме