-
Вопрос № 00108764
Если написано 42 года общего трудового стажа и не ранее 60 лет без всяких дополнительных пояснений, то откуда в пояснениях юристов появляются пояснения про страховые периоды и 24 месяца, есть судебная практика по отказам в подобных случаях?
У многих ассоциация с возрастом 60 лет мужчины и 55 лет женщины. И многие считают, что именно с этого возраста назначается такая пенсия. Но ч.1.2 ст.8 закона введена с 01.01.2019 года, когда началось увеличение пенсионного возраста.К примеру, мужчина 1960 года рождения, при стаже 42 года приобретал бы право на досрочную пенсию в 59, 5 лет. Но в статье закона сказано, что право на такую пенсию возникает не ранее 60 лет. Поэтому мужчине была бы установлена пенсия только в 60 лет.На сегодня уже давно пройден этот рубеж в ограничении возраста 60 лет и мужчины, готовящиеся выйти на пенсию досрочно, должны трактовать эти нормы так: Мужчинам, имеющим страховой стаж не менее 42 лет, страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения пенсионного возраста.
Термины "общий трудовой стаж" и "страховой стаж" различаются в пенсионном законодательстве ФЗ-400, ст. 8, ч. 1.2. Причина пояснений юристов: Пъправо на досрочную пенсию за длительный стаж (42 года для мужчин) прямо привязано к понятию «страховой стаж», а не «общий трудовой стаж». Исключения (24 месяца): в страховой стаж для этой льготы не включаются нестраховые периоды (например, служба в армии, уход за ребенком, получение пособия по безработице), которые ранее могли входить в "общий" стаж. Именно исключение этих периодов часто приводит к недостатку 24 месяцев и отказам в назначении пенсии, что подтверждается судебной практикой.
Вы считаете, что если в 2030 году в пенсионный фонд за получением пенсии придёт девушка 1978 года рождения, которая наработала к 2930 году 37 лет общего трудового стажа, ей скажут, - Приходите за пенсией через 6 лет, когда вы заработаете 43 года стажа и вам исполнится 58 лет, вы считаете это нормально?
Александр Иванович, спасибо за ответ! В скором времени обращусь за консультацией к вам лично.
Вы считаете, что если в 2030 году в пенсионный фонд за получением пенсии придёт девушка 1978 года рождения, которая наработала к 2030 году 37 лет общего трудового стажа, ей скажут, - Приходите за пенсией через 6 лет, когда вы заработаете 43 года стажа и вам исполнится 58 лет, вы считаете это нормально?
