Риски трудоустройства?

(1 ответ)

Здравствуйте. Можно ли идти работать в Фирму, которая занимается производством летательных аппаратов на роль ассистента, безопасно ли это при возможных возникающих проблемах у организации? Попадаю ли я под привлечение, официальное трудоустройство в Москве

Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте. Кратко: работать можно, но риск зависит от роли и деятельности фирмы. Если вы лишь ассистент и не участвуете в противоправных операциях, уголовной ответственности маловероятно; риск возникает при умыслом участии в преступлениях (нелегальный экспорт, фальсификация, хранение запрещённого). Рекомендую проверить компанию: выписка ЕГРЮЛ, лицензии/сертификаты (производство авиа‑техники, допуски Росавиации/Ростех и пр.), наличие госзаказов, отзывы. Требуйте официальный трудовой договор, оплату на карту, страховку и понятные обязанности. При сомнениях — проконсультируйтесь с юристом и откажитесь от сомнительной работы.

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX,кнопка перехода на платформе
Гость

Работа на Новый интегратор, ГОЗ. в мои обязанности будет входить расшифровка на задачи звонков, заказ одежды и прочего

Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте. Работа в компании, занимающейся производством летательных аппаратов, сама по себе не является незаконной или небезопасной, если компания действует в соответствии с законодательством Российской Федерации. Однако, чтобы оценить, насколько безопасно работать в конкретной фирме, следует учитывать несколько аспектов:

1. Репутация компании: Изучите отзывы о компании и ее репутацию на рынке. Это поможет понять, насколько она надежна и стабильно функционирует.

2. Лицензии и разрешения: Убедитесь, что компания имеет все необходимые лицензии и разрешения на осуществление своей деятельности. Это важно для легальности ее работы.

3. Официальное трудоустройство: Работодатель обязан заключить с вами трудовой договор. Проверьте, чтобы в договоре были четко прописаны условия работы, должностные обязанности, размер заработной платы и другие важные аспекты.

4. Проблемы у организации: Если у компании есть юридические или финансовые проблемы, это может повлиять на стабильность вашего трудоустройства. Постарайтесь узнать, нет ли у компании текущих судебных разбирательств или задолженностей.

5. Соответствие законодательству: Убедитесь, что компания соблюдает трудовое законодательство, включая оплату труда, условия работы и социальные гарантии.

Если компания соблюдает все вышеперечисленные условия, работа в ней должна быть безопасной. В случае сомнений вы всегда можете проконсультироваться с юристом, чтобы получить более подробную информацию о конкретной организации.

Задайте вопрос всем юристам на сайте
563 юриста отвечают
6 минут среднее время ответа
215 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву