Сазонова Татьяна Николаевна Юрист в Саратове
5.0
Рейтинг HARANT
Рейтинг карточки: 10
Рейтинг надежности: 4
Рейтинг опыт + мастерство: 1.3
Заполненность Карточки
раcсчитывается от добавленных юристом подробных данных о себе(фото, образование, цены на услуги, документы и т.д.)
Оценка Надежности
на показатель влияет добавленная информация: адрес, места работы, соц.сети/сайт, отзывы клиентов и коллег, а так же публикации.
Опыт + Мастерство
оценивается на основе юридической практики, профессионального стажа, количества судебных дел указанных на HARANT и ответы на задаваемые вопросы.
У юриста ещё нет отзывов
Юрист

Сазонова Татьяна Николаевна

Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля
  • Саратов
  • Стаж более 5 лет
  • 3 судебных дела
  • Работа по доверенности
  • Медиатор
Бесплатно дети-сироты, инвалиды

О юристе

  • Обновление 27.05.2025
  • 20 просмотров

Юрист, общественная организация “Ваш личный правозащитник” Защита прав детей-сирот, лиц из числа детей-сирот и детей оставшихся без попечения родителей

Места работы

Дата 2021 по настоящее время
Должность Консультант

Образование и дипломы (1)

  • 2021 г.

    СГТУ — ППК — Саратов

    Документы не проверены

Дипломы и сертификаты (3)

Судебные дела (3)

Список судебных дел в карточке юриста может быть не полным и зависит от того, указан ли юрист Сазонова Татьяна Николаевна в деле или нет

Суды в которых участвовал юрист (2)

  • Волжский районный суд — 2
  • Октябрьский районный суд — 1
Суды в которых участвовал юрист

Аналитика

Аналитика 1
Аналитика 2

Контакты

Услуги и цены

  • Консультация устная 500 ₽
  • Консультация письменная 1 000 ₽
  • Представительство в суде 15 000 ₽
  • Работает в выходные
  • Предоплата
  • Представительство в суде
  • Работа по доверенности
  • Социальные льготы
  • Медиатор

Консультации (3)

Гость

Нужна ли доверенность на несовершеннолетнего?

Здравствуйте, я ( мне 19)со своим братом( ему 13) хочу поехать на море в город Ейск( мы из Луганска) нужна ли доверенность от родителей??если да, то может ли ее подписать только один родитель и обязательно заверять ее у нотариуса?

Сазонова Татьяна Николаевна
Сазонова Татьяна Николаевна Юрист прошел модерацию
Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут
Стаж 5 лет
26.05.2025 20:35

Добрый вечер! Если не будет заселения в гостиницы и гостиные дома, то можно не заверять у нотариуса.

Если же заселение в лицензируемые гостиничные учреждения, то Согласие на сопровождение заверять у нотариуса нужно, также рекомендую заверять и ИДС( на случай обращения в медучреждения)

Показать полностью...
Зинаида

Выплата пособий по уходу за ребенком до 1.5 лет

Доброго дня. Ситуация такая. Муж, пока жена на больничном по беременности и родам берет отпуск по уходу за ребенком и на себя оформляет выплаты по уходу за ребенком. По окончании больничного - он возвращается на работу, продолжая получать пособия. И мама выходит в отпуск по уходу за ребенком. Что делать в случае увольнения папы?
1. Папа будет продолжать получать туже сумму до окончания отпуска?
2. Или папа будет получать сумму в два раза меньше (так как будет расчет исходя не из 24, а из 12 месяцев)?
3. Может ли в этом случае мама «подхватить» выплаты, переоформив на себя выплаты со следующего месяца, после увольнения папы?
Спасибо большое!

Показать полностью...
Сазонова Татьяна Николаевна
Сазонова Татьяна Николаевна Юрист прошел модерацию
Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут
Стаж 5 лет
26.05.2025 14:09

Здравствуйте!

Отпуск по БИР ещё не закончен, поэтому до его окончания взять отпуск по уходу за ребёнком до 1, 5 лет нельзя.

В отпуск по уходу за ребёнком до 1, 5 лет папе можно уйти после окончания отпуска по БИР мамы, продолжая работать, для этого нужны внесения в соответствующие ТД.

В отпуск могут уйти сразу несколько человек, но выплаты будет получать только один.

В статье 11.1 Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ указано: «если за ребенком ухаживают одновременно несколько человек, то право на пособие до 1, 5 лет возникает только у одного из них».

С 2024 года законодательство разрешает матери (родственникам, опекуну), получающей пособие по уходу за ребёнком до 1, 5 лет, выйти на работу досрочно, в том числе на неполный рабочий день, на надомную или дистанционную работу (ст. 256 ТК РФ).

Показать полностью...
Показать еще
0 0 голоса
Оцените юриста
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все отзывы