Ответ нейросети:
В данной ситуации, для установления средней зарплаты на аналогичной должности в данной организации, необходимо собрать максимально возможное количество доказательств, которые могут подтвердить размер заработной платы. Вот несколько видов доказательств, которые могут быть использованы в суде:
1.
Банковские выписки: Поскольку известно, что зарплата выплачивалась банковскими переводами через главного инженера или мастера, необходимо запросить банковские выписки, которые могут подтвердить регулярные выплаты. Эти выписки можно запросить у банка, в котором у пострадавшего работника открыт счет, либо у банка, через который производились переводы.
2.
Свидетельские показания: Показания других работников, которые получали зарплату аналогичным образом, могут служить доказательством. Свидетели могут подтвердить размер зарплаты и условия работы.
3.
Документы и переписка: Если имеются какие-либо документы, переписка (например, электронные письма, сообщения в мессенджерах), которые подтверждают договоренности о размере заработной платы, их также можно предоставить в суд.
4.
Бухгалтерские документы: Если у субподрядчика сохранились какие-либо бухгалтерские документы, подтверждающие выплаты заработной платы (например, ведомости на выплату зарплаты), их необходимо предоставить.
5.
Аналогичные случаи: Если есть информация о других аналогичных случаях в той же организации, когда работники получали определенную зарплату, эти данные также могут быть полезны.
6.
Экспертное заключение: В некоторых случаях можно привлечь эксперта, который на основе имеющихся данных и анализа рынка труда может дать заключение о средней зарплате на аналогичной должности в данной отрасли и регионе.
7.
Документы о трудоустройстве: Если у пострадавшего имеются какие-либо документы, подтверждающие его трудоустройство (например, трудовой договор, приказы о приеме на работу, табели учета рабочего времени), их также необходимо предоставить.
8.
Документы о доходах: Если пострадавший подавал налоговые декларации или другие документы, подтверждающие его доходы, эти документы могут быть использованы как доказательство.
В случае, если субподрядчик проходит процедуру банкротства, необходимо также взаимодействовать с арбитражным управляющим, который может помочь в получении необходимых документов.
В любом случае, важно собрать все возможные доказательства и предоставить их суду для установления размера заработной платы. Консультация с опытным юристом, специализирующимся на трудовом праве, будет полезной для подготовки к судебному процессу.
