Здравствуйте?

Вопрос о правомерности отказа в выдаче воинского проездного документа (ВПД) при завершении контракта и предоставлении отпуска требует внимательного анализа конкретных условий и норм, регулирующих данный вопрос.

1. Воинские проездные документы (ВПД): Согласно российскому законодательству, военнослужащие имеют право на бесплатный проезд к месту использования отпуска и обратно. Это право закреплено в Федеральном законе "О статусе военнослужащих" (ФЗ № 76), а также в других нормативных актах, регулирующих прохождение военной службы.

2. Завершение контракта: Если контракт завершился, то военнослужащий, как правило, увольняется с военной службы. В этом случае право на предоставление ВПД может быть ограничено, поскольку военнослужащий перестает быть субъектом, на которого распространяются нормы, регулирующие предоставление ВПД.

3. Отпуск при завершении контракта: Если военнослужащий уходит в отпуск перед увольнением, то он все еще считается находящимся на службе до момента официального увольнения. В этом случае, теоретически, он сохраняет право на ВПД.

4. Правомерность отказа: Для точного ответа необходимо уточнить несколько моментов:
- На каком основании предоставляется отпуск (обычный, учебный, по семейным обстоятельствам и т.д.)?
- Когда заканчивается контракт и когда начинается отпуск?
- Какие конкретные нормативные акты и внутренние распоряжения части регулируют этот вопрос?

Если отпуск предоставляется до официального увольнения и военнослужащий все еще считается находящимся на службе, отказ в ВПД может быть неправомерным. В таком случае рекомендуется:

- Обратиться с письменным запросом к командованию части с просьбой разъяснить основания отказа.
- При необходимости, обратиться в военную прокуратуру для проверки законности действий командования.

Рекомендую проконсультироваться с юристом, специализирующимся на военном праве, чтобы получить более детальную и точную консультацию с учетом всех нюансов вашего случая.