- 14.05.2024 12:10
Здравствуйте. Устроилась на работу месяц назад по ТК , сейчас прошел месяц и хочу уволиться, мне сказали , что нужно отработать две недели , а числюсь как стажер . Сколько дней я по закону должна отработать ?
Добрый день. Согласно статье 71 Трудового кодекса РФ, если пришли к выводу, что предложенная работа не является для Вас подходящей, Вы имеет право в период испытательного срока (период его должен быть указан в трудовом договоре) расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня. Для более подробной информации, консультаций и составления необходимых документов, не стесняйтесь обращаться через телефон или WhatsApp, указанные в моем профиле. Если мои рекомендации оказались полезными, оставьте ваш отзыв в моем профиле.
Единственный способ уволиться без отработки без оснований и уважительных причин — законно не присутствовать на работе и подать заявление находясь на больничном. уйдите на больничный и подайте заявление.
Если у вас в условиях договора указан испытательный срок, то как писали ранее, для расторжения договора вам достаточно 3 дней
Здравствуйте.
3 дня