-
Вопрос № 00216422
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, я родила двойню в 2024 году, одна была в отпуске по уходу за двойней и получала пособие за двоих детей, в 2025 году моя свекровь ушла в отпуск по уходу за одним из двойни на 5 месяцев,естественно никаких выплат за детей не получала,когда вышла ей сказали что стаж не будет считаться, у меня самый главный вопрос, почему в отпуск по уходу за двойней можно уходить двоим а стаж по работе идет только одному? Или это у свекрови на работе ошибаются?
Работодатель Вашей свекрови ошибается. Отпуск по уходу за ребёнком включается в страховой стаж независимо от того, получало ли лицо пособие. Стаж засчитывается каждому, кто оформил такой отпуск официально. Свекровь оформляла отпуск по уходу официально через кадровый отдел работодателя с изданием соответствующего приказа? На практике именно в спорах о зачёте периодов ухода за детьми в стаж работодатели системно путают понятия "получение пособия" и "нахождение в отпуске" - это 2 самостоятельных правовых основания, и отсутствие выплат не лишает работника права на зачёт периода в стаж. Из последних обращений по аналогичным ситуациям в большинстве случаев достаточно письменного заявления работника с требованием корректировки сведений, направленных в Социальный фонд, и работодатели исправляют ошибку без судебного вмешательства. Желаю удачи в решении вопроса! С уважением, юрист Грачёв Георгий!
