Пенсия?

На данный момент в российском законодательстве порядок перерасчёта пенсии для работающих и неработающих пенсионеров изменён по сравнению с прошлыми годами.

Правовая оценка:
Ранее действительно существовала возможность увеличить размер страховой пенсии за счёт увольнения с работы на три месяца: после прекращения трудовой деятельности пенсия индексировалась, затем пенсионер мог снова устроиться на работу, сохраняя повышенный размер пенсии. Сейчас этот механизм не действует.

Применимые нормы:
С 1 января 2016 года, в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», индексация страховых пенсий производится только неработающим пенсионерам. Если пенсионер снова устраивается на работу, выплата пенсии продолжается, но без учёта ранее произведённых индексаций. То есть, после повторного трудоустройства размер пенсии возвращается к прежнему уровню, как если бы индексации не было.

Риски и нюансы:
— Если пенсионер уволится, пенсия будет проиндексирована только на период, пока он официально не работает.
— После повторного трудоустройства выплата пенсии производится в прежнем (неиндексированном) размере.
— Перерасчёт размера пенсии при увольнении и повторном трудоустройстве больше не даёт постоянного увеличения пенсии.

Что делать:
1. Если ваша цель — получить индексацию пенсии, это возможно только на период, когда вы не работаете.
2. После повторного трудоустройства размер пенсии уменьшится до уровня, который был бы без индексаций, начисленных в период работы.
3. Если вы планируете увольнение ради увеличения пенсии — это не даст ожидаемого результата в долгосрочной перспективе.

Что уточнить:
Если у вас есть дополнительные основания для перерасчёта пенсии (например, изменения в стаже, наличии иждивенцев, инвалидности и т.д.), их стоит рассмотреть отдельно.

Для точного понимания вашей ситуации и расчёта размера будущей пенсии рекомендую обратиться к юристу или в территориальный орган Пенсионного фонда.