Выплата до 1,5 лет?

Мне 40, я самозанятый. У меня есть условная судимость, полученная 15 лет назад (ст.119 ч.1) и было заведено уголовное дело за хулиганство,
потом закрыто в связи отсутствия состава преступления 20 лет назад.
И может быть 1 или 2 административные правонарушения.
Моя мама и сестра работают на почте. Сестре помимо основного оклада дают еще подработку, но за 50% от реальной оплаты.
Естественно неофициально. Мне предложили меня трудоустроить на почту официально.
Так как мама и сестра работают там очень давно и руководство дает свое согласие меня трудоустроить.
Я даже работать там не буду, а только приходить отмечаться. Работать будет сестра, у сестры будет еще одна ставка со 100% оплатой.
И у меня будет числиться стаж.
Я заполнил анкету. Но служба безопасности не согласует, звонил им узнать причину. Говорят, не имеем право обсуждать этот вопрос.
У маня есть какие-нибудь варианты?

Может ли организация принять на работу в качестве сотрудника, физическое лицо, у которого имеется ИП? Также есть один нюанс: данное ИП получает субсидию в этой организации по линии сельского хозяйства. Будет ли это коррупцией?

Пилипенко Игорь Александрович

Если индивидуальный предприниматель является плательщиком налога на профессиональный доход, вступление его в трудовые отношения с организацией автоматически лишает предпринимателя права быть самозанятым. Если индивидуальный предприниматель является получателем средств в виде денежной субсидии от организации, положение о предоставлении субсидий может предусматривать прямой или косвенный запрет на возникновение трудовых отношений между организацией и получателем субсидии. Совершенно верно, для предотвращения возможности возникновения коррупционных рисков.

Должен ли сейчас соблюдаться срок в 3 недели после увольнения для последующего трудоустройства,чтобы сохранить непрерывный стаж работы,или сейчас это не актуально?

Рябов Сергей Иванович

Да, Это актуально.

Бурмистрова Анна Викторовна

Добрый вечер. У Вас верная информация, если Вы уволились по собственному желанию. При переводе и при увольнении по соглашению сторон данный срок не должен превышать 1 месяц.

Добрый день! Я хочу получить эмансипацию (мне 16 полных лет), чтобы освободиться от отца. Дело в том, что мой отец пьяниться, и вредит мне как моральным путем (постоянные скандалы с его стороны, по пьяни), а также, нередко, и физически. Поскольку, жаловаться в органы опеки - дело так себе, т.к. могут определить в спец. учреждение, что равноценно (для меня) лишению свободы, я хочу получить эмансипацию. Однако, мне неизвестны полные требования, а также "подводные камни" самого судебного процесса, и как само по себе подавать иск в суд. Прошу проконсультировать меня по данному вопросу, спасибо!

P.S.> Я имею официальное трудоустройство с минимальной заработной платой 17 тыс. рублей/месяц

Дацкевич Константин Евгеньевич

Вам нужно вступить в брак, в таком случае эмансипация будет автоматически, либо нужно стать предпринимателем.

Меньшикова Ольга Борисовна

Здравствуйте! Вам необходимо доказать, что имеете самостоятельный заработок и место жительства. Дело будет рассматриваться с обязательным участием органов опеки. Целесообразно ещё ограничить отца в родительских правах. Звоните.

Здравствуйте.У меня гражданский брак,есть общий сын.У гр.мужа была судимость.Как это может повлиять на трудоустройство старшего сына в банк.Спасибо

Мингазов Юрий Саитгареевич

Если судимый человек не указан отцом в свидетельстве о рождении, то судимых близких родственников НЕТ,

Куликова Нина Александровна

Никак

Я хочу помочь человеку с трудоустройством за вознаграждение.

Просто сведу его с нужным человеком. В качестве вознаграждения хочу получить с него деньги.

Могу ли я взять у него расписку до начала процедуры о том, что когда он будет трудоустроен, он должен будет выплатить мне определённую сумму??

Не противоречит ли это какому-либо закону?

Будет ли иметь данная расписка полную юридическую силу?

Спасибо!

Ким Галина Владимировна

На счет противоречий законодательству зависит от того как оформите правоотношения между собой. и явно не стоит указывать " сведу с нужным человеком"

Вы оформляете указанные услуги юридическим документом - договором.

Расписка в толковании права не содержит все условия, свойственные договору.

Сагитов Дмитрий Александрович

Добрый день, Станислав!

В данном случае корректно говорить не о расписке, а о договоре. Заключайте.

С уважением, Дмитрий.

Добрый день! В 2017 году заключен договор о целевом обучении. Поступила в ВУЗ, отучилась, получала стипендию по целевому. В договоре указано только трудоустройство, сроков отработки нет. Написано, что договор вступает в силу с момента подписания и действует до момента заключения трудового договора. Трудоустроилась, отработала 2 года, сейчас уволилась. Мне начали говорить, что надо дальше отрабатывать, но ведь сроков никаких в договоре нет, как быть?

Ватолин Александр Иванович

Коллеги вам чётко сказали, что лучше продолжать отрабатывать тот период времени, который установлен законом, либо возмещать расходы на обучение.

Мингазов Юрий Саитгареевич

6. В случае неисполнения гражданином, заключившим договор о целевом обучении, предусмотренных договором о целевом обучении обязательств по освоению образовательной программы и (или) осуществлению трудовой деятельности в течение трех лет он обязан возместить заказчику целевого обучения расходы, связанные с предоставлением мер поддержки.

Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 04.08.2023) "Об образовании в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2023) год.Статья 56. Целевое обучение

Скажите пожалуйста, если на бирже труда предлагают дважды трудоустройство в одну и туже организацию, но на разные должности. Отказалась первый раз, сейчас предлагают туда же, но на другую должность, если я откажусь это будет считаться вторым отказам? Если предприятия одно и тоже? Но я туда не хочу из за руководства. И сколько можно раз отказаться от предложенного трудоустройства стоя на бирже труда?

Курбангалеева Людмила Александровна

Не более 2 раз, потом вас снимут с учёта ЦТИз

Ватолин Александр Иванович

2 раза.

Устраиваюсь на новую работу. Скинули контракт о найме. И он меня беспокоит. Можно ли продолжать трудоустройство в эту фирму далее или нет?

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Если изменить контракт, можно

Байдак Зоя Михайловна

Если вы айтишник, поищите другую работу. Этот контракт больше похож на очередной лохотрон.

Подскажите, как закон регулирует деятельность салонов эротического массажа? Насколько я понимаю, там все всё понимают, всё делают и молчат? Серьезны ли последствия, за "скрытый интим"? Как для клиентов, так и для работниц и для технического персонала (администратор, уборщицы). Я не рассматриваю "трудоустройство", мне 42, просто интересно. Наблюдаю, туда в основном молодые пацаны ходят, все тихо.

Терентьев Вадим Николаевич

Для начала необходимо понимать, что сложилась судебная практика, согласно которой само функционирование массажного салона с услугами эротического характера относят к организации занятия проституцией.По мнению суда (Постановлении Московского городского суда от 10.12.2018 N 4 у-6771/18 указано), разъяснившего порядок применения ч. 1 ст. 241 УК РФ, под притоном для занятий проституцией имеется в виду жилое или нежилое помещение либо иное место, специально приспособленное или систематически используемое для предоставления половых услуг за вознаграждение. Под половыми услугами, в свою очередь, следует понимать не только половые сношения, но и удовлетворение половой похоти иным способом (в рассматриваемом случае осуществлялось девушками салона посредством эротического массажа).

Как следует из диспозиции статьи, имеется ввиду именно организация притона, а не участие в нем.

За участие в организации и подобных услуг, лицо подлежит наказанию: По статье 241 предусмотрена уголовная ответственность. Это преступление.УК РФ Статья 241. Организация занятия проституцией. Деяния, направленные на организацию занятия проституцией другими лицами, а равно содержание притонов для занятия проституцией или систематическое предоставление помещений для занятия проституцией -По 6. 12 — административная. То есть это административное правонарушение КоАП РФ Статья 6.12. Получение дохода от занятия проституцией, если этот доход связан с занятием другого лица проституцией.

Чалый Владимир Валерьевич

УК РФ Статья 241. Организация занятия проституцией наказываются штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет, либо лишением свободы на тот же срок.

Здравствуйте, устроилась на работу будучи беременная на 18 неделях, но скрыла это. чем грозит? могут ли уволить если узнают? и через 2.5 в декрет буду ли я что то получать?

Решетникова Ольга Николаевна

Здравствуйте! Работать во время беременности — это ваше право, однако существуют некоторые важные моменты, которые стоит учитывать:

1. Скрытие беременности: Скрытие беременности при трудоустройстве нарушает условия добросовестности и прозрачности трудовых отношений. Однако, по закону, работодатель не имеет права уволить вас только на основании того, что вы скрыли факт беременности (если он узнает об этом). Увольнение по такой причине может быть обжаловано.

2. Увольнение: Если вы не допускаете нарушений трудовой дисциплины или не имеете других оснований для увольнения (например, сокращение штата, неисполнение должностных обязанностей и т. д.), то по законодательству вас не могут уволить только из-за беременности.

3. Декретные выплаты: Если вы планируете уйти в декретный отпуск через 2.5 месяца, то у вас будет право на получение декретных выплат. Для этого необходимо, чтобы вы в течение последних 30 календарных дней перед уходом в отпуск были трудоустроены и платили страховые взносы.

4. Период, предшествующий декрету: Для получения декретных выплат важен не только сам факт работы, но также и ваш трудовой стаж. К тому же, размер выплат зависит от вашего заработка за определенный период (обычно это расчетный период — 2 года перед отпуском).

Здравствуйте.Я отработал 6 месяцев,и в последний рабочий день работы самого яндекс маркета забрал свою зарплату наличными из кассы ПВЗ Яндекс.Сам пункт выдачи переоформлялся на другое лицо.В тот момент когда я забирал свою зарплату из кассы присутствовал второй новый владелец пункта и он видел что я забирал свою зарплату.Первый же старый владелец оказался против и попросил перечислить ему эти деньги и посидеть 2 недели без денег.Так же ранее несколько раз в дни зарплаты он сам говорил забирать зарплату из кассы.Запись с камер у меня есть.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Действия ваши незаконные, при подаче заявления владельцем будете привлечены к уголовной ответственности. Слова, что можно забирать деньги из кассы не имеют юридического значения при отсутствии письменных документов.

Чеботарев Василий Сергеевич

Подобная ситуация может развиться против Вас.

Здравствуйте, поступаю в ВУЗ, рассматриваю направление бакалавр юриспруденция или специалитет правовое обеспечение национальной безопасности. Подскажите, пожалуйста, что лучше, для того чтобы в будущем работать в частной компании? На бакалавра учиться на год меньше, чем на специалитет, только потом ещё на 2.5 поступать в магистратуру. Кто-то говорит , что после ОБНБ не будет проблемы с трудоустройством в частную компанию, кто-то говорит, что будет.

Собанин Виктор Викторович

Если интересует работа в государственных структурах или в компаниях, связанных с безопасностью, специалитет по ПОНБ может быть более актуальным. Если важны широкие возможности трудоустройства в частном секторе, бакалавриат по юриспруденции может быть более подходящим выбором.

Добрый день. Подскажите как вернуть деньги за платное обучение в университете искуственного интелекта. Повелся на дешевизну и скидку и оплатил обучение через яндекс сплит через кредитную карта альфабанка. Обещали гарантированное трудоустройство после обучения через полгода. Но почитав внимательно договор понял что для трудоустройства нужно выполнить все домашние задания на уровень про, а я подал заявку на уровень лайт. И решил отменить обучение, но не деньги обратно не возращают, а только мои паспортные данные для заключения договора. К обучению не приступал, договор не подписывал. На мои вопросы вернуть деньги , отвечают заключайте договор. Как мне поступить куда жаловатся, и есть ли шанс вернуть хоть что то ?

Пузиков Максим Анатольевич

я адвокат из Перми.Были такие дела обращайтесь

Лукина Лилия Николаевна

Пишите претензию, направляйте официально, приложите реквизиты для перечисления денежных средств, укажите сроки для исполнения претензии. Если не удовлетворят, в суд, но по моей практике, все до суда удовлетворяют

Можно ли штрафовать сотрудников при трудоустройстве по договору ГПД? Может ли заказчик не давать работу?

Колоколов Евгений Константинович

Здравствуйте! Штрафовать исполнителей по договорам ГПД незаконно, так как штрафы применяются только к работникам по трудовым договорам. Заказчик вправе не предоставлять работу исполнителю, если условия договора позволяют это. Взаимоотношения регулируются условиями договора и нормами гражданского законодательства.