Служба по контракту?

(2 ответа)

Можно ли уволиться со службы по контракту по отношению с министерством обороны,который заключается на 1 год и вернуться к гражданской жизни? Или он автоматически продлевается до окончания СВО и меня не отпустят?

Бурцев Захар Максимович
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает адвокат
Стаж 4 года

В период мобилизации (в частности, частичной, которая была объявлена Указом Президента РФ от 21.09.2022 № 647) действуют особые правила.
В нём установлены такие основания для увольнения (п. 5):

1.По возрасту — при достижении предельного возраста пребывания на военной службе.
2.По состоянию здоровья — если военно-врачебная комиссия признала военнослужащего не годным к военной службе (категория «Д»). При этом есть нюанс: если военнослужащий сам изъявляет желание продолжить службу на должности, которую может замещать, увольнение по этому основанию не применяется.
3.В связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы

При этом в п. 4 Указа № 647 закреплено важное правило: контракты продолжают действовать до окончания периода мобилизации, за исключением случаев, когда есть одно из оснований, перечисленных в п. 5

В этой связи, оснований для расторжения контракта, заключенного с Вами, не имеется, за исключением тех, которые предусмотрены пунктом 4 Указа №647.

Юристы по военным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Грачёв Георгий Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 7 лет

В период проведения специальных военных операций действует особый правовой режим прохождения военной службы: контракт не прекращается автоматически по истечении срока и продлевается до официального окончания периода частичной мобилизации либо специальной операции. Какое основание для увольнения Вы рассматриваете - состояние здоровья, семейные обстоятельства или иное? Данная категория дел относится к стыку военного и административного права, где общая логика трудовых норм неприменима. На практике из 10 обращений по досрочному расторжению контракта в период действия особого режима лишь в 2-3 случаях удавалось добиться положительного результата исключительно через медицинское освидетельствование с признанием ограниченной годности. Желаю удачи в решении вопроса! С уважением, юрист Грачёв Георгий!

ОТВЕТ НА УТОЧНЯЮЩИЙ ВОПРОС ПРИСЫЛАЙТЕ В МЕССЕНДЖЕР (указано в профиле)! Консультация/составление документов/ведение дела под ключ (платно)! MAX/WA/TG - отвечаю сразу!
На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.
Ответ нейросети:
Суть ситуации и правовая оценка:
Контракт о прохождении военной службы обычно заключается на определённый срок, и по общему правилу военнослужащий имеет право уволиться по окончании срока контракта. Однако в условиях проведения специальной военной операции (СВО) действуют особые нормы, которые временно ограничивают увольнение военнослужащих из Вооружённых Сил РФ.

Применимые нормы права:
Согласно Федеральному закону от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» и Указу Президента РФ № 647 от 21.09.2022 «Об объявлении частичной мобилизации», а также Федеральному закону от 26.09.2022 № 379-ФЗ, в период мобилизации, военного положения или СВО действие контрактов о военной службе автоматически продлевается до окончания указанных обстоятельств. Это правило распространяется на всех военнослужащих, находящихся на службе по контракту, независимо от срока его действия.

Риски, сроки, ответственность и нюансы:
На практике это означает, что даже если срок вашего контракта истекает, вы не будете уволены до завершения СВО, если не наступят основания для увольнения по состоянию здоровья, семейным обстоятельствам или иным, прямо предусмотренным законом (например, достижение предельного возраста, признание негодным по ВВК). Самовольное оставление части или отказ от исполнения обязанностей повлечёт уголовную ответственность по ст. 337-339 УК РФ.

Пошаговые действия:
1. Ознакомьтесь с условиями вашего контракта и основаниями для увольнения, указанными в ст. 51 Федерального закона № 53-ФЗ.
2. Если имеются уважительные причины (по состоянию здоровья, семейные обстоятельства), подготовьте необходимые документы и подайте рапорт командованию.
3. В случае отказа в увольнении — получите письменный отказ для возможного обжалования.
4. Следите за официальной информацией: по окончании СВО или отмене мобилизационного режима вы сможете реализовать право на увольнение по окончании срока контракта.

Что нужно уточнить:
Для более точной оценки ситуации важно знать, имеются ли у вас основания для досрочного увольнения, а также ознакомлены ли вы с приказами Минобороны, касающимися продления контрактов в условиях СВО.

Резюме:
В условиях СВО контракт автоматически продлевается, и уволиться по собственному желанию по истечении года службы сейчас нельзя, если нет специальных оснований. Для точной оценки вашей ситуации и возможных вариантов действий рекомендую обратиться к юристу, специализирующемуся на военном праве.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
508 юристов отвечают
2 минуты среднее время ответа
249 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Военным вопросам