Выплаты?

(3 ответа)

По подписанию контракта не получил выплаты.имею ли я право расторгнуть контракт?

Иванцов Сергей Анатольевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает адвокат
Стаж 20 лет

Здравствуйте, Василий.

Неполучение единовременной выплаты в связи с заключением контракта само по себе не является безусловным основанием для его расторжения. В первую очередь необходимо выяснить причину отсутствия выплаты. На практике задержки могут быть связаны с оформлением документов, передачей сведений между ведомствами, ошибками в банковских реквизитах либо иными организационными вопросами. Рекомендую обратиться с письменным рапортом к командованию и запросить информацию о начислении и выплате денежных средств. Также возможно обращение в военную прокуратуру или в военный комиссариат, если выплата не производится длительное время без объяснения причин.Вопрос о расторжении контракта решается в порядке, установленном законодательством о военной службе, и факт невыплаты денежных средств сам по себе не означает автоматического прекращения контрактных обязательств. Для точной оценки ситуации необходимо знать дату заключения контракта, вид выплаты (федеральная, региональная, муниципальная) и срок, прошедший с момента подписания контракта.

Для получения индивидуальной юридической консультации и выработки правовой позиции по Вашей ситуации Вы можете обратиться в личные сообщения.
Юристы по военным вопросам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Арзуманян Раксана Владимировна
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 13 лет

Нет, вы не имеете права расторгнуть военный контракт в одностороннем порядке из-за отсутствия выплат. В период действия указа о частичной мобилизации увольнение со службы возможно только по трем строгим основаниям: достижение предельного возраста, признание негодным по здоровью (категория «Д») или осуждение к лишению свободы. Невыплата единовременных подъемных, региональных (губернаторских) или ежемесячных пособий не является самостоятельным законным поводом для аннулирования или досрочного расторжения контракта. Задержка денег чаще всего вызвана техническими сбоями, ошибками в реквизитах или долгой передачей списков из воинской части в органы соцзащиты. Деньги вам обязаны выплатить, но добиваться их нужно через жалобы

✅ если вам необходима дополнительная помощь (составление документов, консультация) - пишите в любой мессенджер (ТГ, Макс, Ватс ап). Отвечаю оперативно! ✔️
Разумовская София Дмитриевна
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 8 лет

Да, право есть, но расторгнуть контракт только из-за невыплаты не получится. Невыплата довольствия - существенное нарушение условий контракта со стороны Минобороны (ст. 51 ФЗ №53). Для досрочного увольнения военнослужащий подает рапорт с указанием этой причины и доказательствами (выписки, отсутствие перечислений). Что делать: 1) подать рапорт командиру части с требованием выплатить долг;

2) жаловаться в военную прокуратуру; 3) в суд о взыскании. Но уволиться по этому основанию можно только после признания нарушения существенным (через суд). Имейте в виду: в период мобилизации/СВО действуют ограничения - увольнение только по возрасту, здоровью (категория "Д") или приговору суда (Указ №647).

✅КРУГЛОСУТОЧНО ♻️ Консультации и составление документов - в ТГ, Мах, ВК, Whats'App (контакты в профиле) (ПЛАТНО). Отзывы о работе - в ТГ-канале Буду рада Вам помочь!
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
1. Суть ситуации и правовая оценка
Если по подписанному контракту в ваш адрес не произведены выплаты, это, как правило, считается нарушением обязательств другой стороной (контрагентом). В большинстве случаев такое нарушение даёт вам право потребовать исполнения обязательств, начисления неустойки (если предусмотрена) и/или расторжения договора.

2. Применимые нормы
Основные нормы — Гражданский кодекс РФ (ГК РФ), в частности главы о договорах (ст. 309, 310, 450, 450.1, 452). Согласно ст. 450 ГК РФ, договор может быть расторгнут по соглашению сторон или по решению суда при существенном нарушении условий договора одной из сторон. Неисполнение обязанности по оплате часто признаётся существенным нарушением.

3. Риски, сроки, нюансы
— Прежде чем расторгать договор, важно соблюсти претензионный порядок (если он предусмотрен договором или законом).
— Одностороннее расторжение допускается только если это прямо предусмотрено договором или законом, либо если нарушение существенное.
— Если договор не предусматривает одностороннего отказа, обычно потребуется обращение в суд.
— Если вы расторгнете договор с нарушением порядка, есть риск признания такого расторжения незаконным и возможных встречных требований со стороны контрагента.

4. Что делать пошагово
а) Проверьте текст контракта: есть ли в нём условия о порядке и основаниях расторжения, предусмотрен ли односторонний отказ, прописан ли претензионный порядок.
б) Направьте письменную претензию контрагенту с требованием выплатить сумму и/или устранить нарушение в разумный срок (обычно 10-30 дней, если не указано иное).
в) Если ответа или оплаты не поступит, — оцените возможность одностороннего расторжения (по договору или по закону).
г) Если односторонний отказ не предусмотрен, обратитесь в суд с иском о расторжении договора и/или взыскании задолженности.
д) Соберите все документы, подтверждающие неисполнение обязательств (договор, переписка, акты, счета).

5. Что нужно уточнить
Для точного ответа важно знать:
— Вид контракта (купля-продажа, подряд, аренда и др.);
— Стороны (физические или юридические лица);
— Есть ли в договоре условия о расторжении и претензионном порядке;
— Сумма и сроки просрочки;
— Какие действия вы уже предпринимали.

Для точной оценки ситуации и выработки оптимальной стратегии советую проконсультироваться с юристом, предоставив текст контракта и детали дела.

Задайте вопрос всем юристам на сайте
535 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
188 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Военным вопросам