Признают ли ветеранами и будут ли соответствующие льготы мобилизованны?

МинОбороны разработали проект о внесении изменений в Указ Президента №98 от 5 марта 2022г.
Проект есть на сайте regulation. gov. ru. Написано что планируется вступить в силу в ноябре 2023.
Расскажите - надежда есть что совершеннолетним детям все-таки будут платить страховку за гибель отца?

Лагодич Евгений Владимирович

Нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца, для которых его помощь была постоянным и основным источником средств к существованию, но которые сами получали какую-либо пенсию, имеют право перейти на страховую пенсию по случаю потери кормильца.

Мой супруг был отобран на военную службу по контракту в пункте отбора по адресу: г. Москва, ул. Яблочкова, д. 5. В.июне 2023 г. между ним и ВС РФ заключен контракт о прохождении военной службы сроком на 1 год, который вступил в законную силу после его подписания. На основании Указа Мэра Москвы от 22.09.2022 № 52-УМ О дополнительных социальных гарантиях лицам, призванным на военную службу: 1. Военнослужащим, призванным Военным комиссариатом города Москвы на военную службу по мобилизации в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 г. № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации", а также военнослужащим, отобранным Военным комиссариатом города Москвы, Пунктом отбора на военную службу по контракту города Москвы и заключившим контракт о прохождении военной службы с Министерством обороны Российской Федерации после вступления в силу настоящего указа (далее - военнослужащие), предоставляются следующие меры социальной поддержки: 1.1. Ежемесячная выплата в период прохождения военной службы в размере 50000 рублей. При этом исходя из содержания данного указа не имеет значения статус в/ч, основанием предоставления данной меры социальной поддержки являлся отбор на военную службу Пунктом отбора на военную службу по контракту города Москвы и заключение контракт о прохождении военной службы с Министерством обороны Российской Федерации после вступления в силу настоящего указа. В силу указа Мэра Москвы: п. 5.1.Списочный состав военнослужащих, которым осуществляются выплаты, предусмотренные пунктом 1.1 настоящего указа, определяется руководством Военного комиссариата города Москвы, а сама выплата производится на основании распоряжения военного комиссариата г. Москвы согласно данным списочного состава. Со стороны супруга данные требования выполнены в полном объеме. Перечисление выплат, предусмотренных настоящим указом, осуществляется на основании данных переданных Военным комиссариатом города Москвы в Департамент труда и социальной защиты населения города Москвы в порядке, определенном совместным регламентом взаимодействия, утвержденным Военным комиссариатом города Москвы, Департаментом региональной безопасности и противодействия коррупции города Москвы и Департаментом труда и социальной защиты населения города Москвы. Но проблема в том, что с момента заключения контракта Военным комиссариатом города Москвы не включает его в списки на единовременную выплату , сведения в департамент не передавались, выплата ни разу не осуществлялась! Причина (по словам военкомата, нет основай, в/ч не имеет статус боевой). Кроме того, 05 сентября 2023 г. указом Мэра Москвы от 05.09.2023 N 68-УМ "О внесении изменений в указ Мэра Москвы от 22 сентября 2022 г. N 52-УМ" были внесены изменения (дополнения), предполагающие проведение выплат военнослужащим в период прохождения военной службы по контракту при выполнении задач в ходе специальной военной операции. Текст указа Мэра Москвы от 05.09.2023 N 68-УМ не конкретизирует какие именно задачи должны выполняться военнослужащими, при непосредственном нахождении в зоне СВО или же на территории России, нет перечня специальных служебных заданий. Муж. зачислен на воинскую должность стрелка-наблюдателя взвода охраны и обороны (противодействия БПЛА) роты охраны и оборон (противодействия БПЛА) войсковой части №. Основной задачей которой является предотвращение атак БПЛА на г. Москву и окрестности, а следовательно, решаемые в/ч задачи можно отнести к задачам, связанные с проведением специальной военной операцией. Я, как и многие военнослужащие, которым отказано в этой мере социальной поддержки, считаю, что оснований для получения выплаты достаточно, все условия Указа саблюдены. По состоянию на 17 января 2024г. необходимые сведения и списки поданы в Военный комиссариат г. Москвы,они затерялись где-то среди сотен докумументов в стенах военкомата. Речь идёт не только о моём муже, более 80 человек не может добиться социальной поддержки! Как найти рычаги и возложить на Военный комиссариат города Москвы обязанность включить военнослужащего в списки лиц, имеющих право на ежемесячную выплату по Указу мэра Москвы в размере 50 000 руб., включая образовавшуюся задолженность за период с 22 июня 2023г. по настоящее время я не знаю. Прошло более шести месяцев. За пол года я обращалась во многие инстанции, но безрезультатно. Причиной отказа в выплате со стороны военкомата является отсутствие у военной части 92925 статуса боевой, но это не правомерно, в Указе мэра нет об этом речи. Причиной отказа со стороны других инстанций является тот факт, что служба моего супруга проходит на территории России, а не на Украине. Но я не говорю сейчас про боевые выплаты, льготы для участника боевых действий. Речь лишь о региональной выплате и мерах социальной поддержки военнослужащиих, заключивших контракт в период проведения специальной военной операции. Ответ Министерства обороны на моё обращение короткий и без лишней информации-"данный вопрос находится в компетенции Мэра Москвы". Прокурор 231 военной прокуратуры гарнизона проинформирован о сложившейся ситуации, пакет документов уже почти 2 месяца на рассмотрении, результата нет. Департамент труда и социальной защиы готов перечислять денежные средства, но военный комиисариат не передаёт сведения. Замкнутый круг. Что предпринять, чтобы вопрос с выплотой был решен положительно?
.

Камынин Илья Юрьевич

обратитесь в прокуратуру

Рябов Сергей Иванович

Обращайтесь с жалобой на бездействие к главному военному прокурору.

Фёдоров Эдуард Владиславович

Свяжитесь со мной

Действует ли ФЗ-285 от 08.08.2024 о внесении изменений в административный кодекс РФ. На действующих военнослужащих по контракту. И имеющих гос.награды. контракт был подписан в апреле 2022г

Пилипенко Игорь Александрович

Со дня награждения военнослужащего по контракту государственной наградой, полученной в период прохождения военной службы, прекращается исполнение постановления о лишении специального права за совершение административного правонарушения, предусмотренного статьей 9.3 или главой 12 КоАП РФ. Изъятое водительское удостоверение возвращается без проверки знания водителя Правил дорожного движения и медицинского освидетельствования на наличие медицинских противопоказаний к управлению транспортным средством.

Можем ли мы списать кредит в банке на основание нового закона от 23.11.2024 № 391-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "Об исполнительном производстве" и Федеральный закон "Об особенностях исполнения обязательств по кредитным договорам (договорам займа) лицами, призванными на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации, лицами, принимающими участие в специальной военной операции, а также членами их семей и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"

Доля Дмитрий Сергеевич

Здравствуйте! На списание могут рассчитывать мобилизованные, призывники и другие граждане, заключившие с 1 декабря 2024 года минимум на один год контракт о прохождении военной службы для участия в СВО. Списание просроченных долгов распространяется на супругов этой категории граждан. Под списание попадают просроченные долги по кредитам, по которым до 1 декабря 2024 года вступил в силу судебный акт о взыскании задолженности или было возбуждено исполнительное производство. Максимальная сумма списания просроченной задолженности — 10 млн рублей. Федеральный закон от 23.11.2024 № 391-ФЗ вступил в силу с 01.12.2024г.

Таким образом, в Вашем случае ключевой момент- дата заключения контракта. Если же контракт был заключен ранее этой даты ( 1 декабря 2024г.) то подлежит применению ФЗ от 6 апреля 2024 года № 72-ФЗ согласно которого установлены кредитные каникулы для военнослужащих ( не будут платить проценты по кредитам в период кредитных каникул).

Чеботарев Василий Сергеевич

Вероятно, можете, необходимо анализировать детали

Цуциев Жан Валерьевич

Добрый день! Приведенным вами законом установлены определенные критерии для списания долгов. Если вы под них подпадаете, имеете возможность

Как быть в след. ситуации: муж 1971г. р., заание-старшина, подписал контракт сроком на один год с МО 23.03.23г., до подписания контракта работал инкассатором. После подписания контракта трудовой договор на работе приостановили с сохранением за ним рабочего места. В период с сентября 2023 по май 2024 был в зоне СВО, затем вернули в часть, новый контракт не подписывал, но продолжает служить, т.к. принят закон о повышении предельного возраста. Сейчас в отделе кадров воинской части по месту службы требуют от мужа уволиться с работы и принести им оригинал трудовой книжки (он не переходил на электронную), утверждая, что ему не должны сохранять рабочее место, т.к. в выписке из приказа о заключении контракта написано, что контракт с мужем заключён "в соответствии *с п. 3 ст. 38 ФЗ от* 28.03.1998г №53-ФЗ "О воинской обязанности.." (ниже скрин), а в ч. 1 ст. 351.7 ТК РФ написано:«В случае призыва работника на военную службу по мобилизации или заключения им контракта в соответствии с пунктом *7 статьи 38* Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации, действие трудового договора, заключенного между работником и работодателем, приостанавливается на период прохождения работником военной службы или оказания им добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации.
(в ред. Федерального закона от 25.12.2023 N 642-ФЗ)».
**НО!!!* Мы нашли, что 26.12.2024 г. принят Федеральный закон от 26.12.2024 N 498-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации", в п. 12 которого сказано:
*12) в статье 351.7:*
б) *часть первую изложить в следующей редакции:*
"В случае призыва работника на военную службу по мобилизации, направления на службу в войска национальной гвардии Российской Федерации по мобилизации или заключения им контракта о прохождении военной службы *в период мобилизации, в период военного положения или в военное время либо контракта о* добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации, действие трудового договора, заключенного между работником и работодателем, приостанавливается на период прохождения работником военной службы, службы в войсках национальной гвардии Российской Федерации или оказания им добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации." Данный документ вступает в силу с 1 марта 2025 года, за исключением пунктов 5 - 11 статьи 1, вступивших в силу с 1 января 2025 года., но действие Ст. 351.7 распространяется на правоотношения, возникшие с 21.09.2022 г.
*Т.е. в ч. 1 ст. 351.7 ТК РФ слова "соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"* *заменены словами** "период мобилизации, в период военного положения или в военное время"; что даёт основание полагать, что трудовой договор по месту работы мужа до заключения контракта приостановлен закономерно. И рабочее место за ним должно сохраняться на весь период прохождения им службы по контракту, в нашем случае до окончания СВО, верно? Но отдел кадров в ВЧ продолжает требовать трудовую, не смотря на все эти наши👆🏻 пояснения, утверждая, что муж должен уволиться с работы и принести им оригинал трудовой. Уже начали угрожать уголовным преследованием. Увольняться с работы муж не хочет, когда принималось решение о подписании контракта, одним из ключевых критериев было именно то, что рабочее место будет сохраняться. Подскажите, пож-та, как правильно действовать в да

Третьякова Мария Николаевна

Добрый день!В вашей ситуации важно учитывать следующие моменты: Трудовой договор и мобилизация: Согласно ст. 351.7 ТК РФ, в случае мобилизации, службы в Вооружённых Силах РФ или войсках национальной гвардии, трудовой договор между работником и работодателем приостанавливается, но рабочее место за сотрудником сохраняется. Данная норма действует даже в условиях, если человек заключил контракт для службы в зоне СВО.Ваша ссылка на ФЗ №53 «О воинской обязанности и военной службе» в данном случае полностью применима. Работодатель обязан сохранять рабочее место, пока сотрудник находится на военной службе, мобилизации или по контракту.Изменения в законодательстве: Указанные вами изменения, внесённые в Трудовой кодекс Федеральным законом от 26.12.2024 N 498-ФЗ, действительно подтверждают, что положение о приостановке трудового договора с сохранением рабочего места продолжает действовать. Более того, эти нормы вступают в силу с 1 марта 2025 года, что значит, что до этого момента применяются действующие положения ТК РФ.Действия воинской части: Требования со стороны кадров воинской части уволиться и предоставить оригинал трудовой книжки неправомерны. Трудовой договор приостанавливается, но не прекращается. Увольнение возможно только в строго определённых законом случаях (например, по личному заявлению работника).Рекомендации: Направьте в адрес работодателя (или воинской части, если речь идёт об их требованиях) письменное заявление с просьбой разъяснить основания для прекращения трудового договора. В этом заявлении можно сослаться на нормы ст. 351.7 ТК РФ.В случае отказа со стороны работодателя сохранять место, обратитесь в Государственную инспекцию труда с жалобой на действия работодателя.Если вопрос будет продолжать оставаться нерешённым, вы можете обратиться в суд для защиты своих трудовых прав.Уголовная ответственность: Угрозы со стороны кадров о возможной уголовной ответственности являются недопустимыми и могут быть расценены как давление на сотрудника. Эти действия можно обжаловать в прокуратуру, если будет продолжаться попытка нарушить ваши права.Если потребуется помощь в составлении заявлений или жалоб, обращайтесь. Удачи вам в защите ваших прав!

Матвеев Владимир Леонидович

Добрый день, пусть муж письменно, рапортом обратиться к командиру части, в котором попросит разъяснить ему требования отдела кадров воинской части. Затем исходя из ответа командира принимать решения, к уголовной ответственности Вашего мужа не привлекут. Если нужна будет помощь в написании жалоб в прокуратуру или заявления в суд, готов помочь.

Здравствуйте. Я лишен прав водительских. Возможно ли мне как участнику СВО и имеются гос. награды, вернуть права по закону
Федеральный закон от 08.08.2024 г. № 258-ФЗ «О внесении изменений в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях»

Колесник Степан Сергеевич

Доброго дня. Гос награды и статус ветерано не дают в данном случае льгот. Но есть иные правовые способы. Пишите в вацап

Ватолин Александр Иванович

Медицинскую комиссию и права придется сдавать заново.

Даутов Олег Наилович

добрый день! Согласно ст32.6.1 КоАП РФ: Исполнение постановления о лишении специального права за совершение административного правонарушения, предусмотренного статьей 9.3 или главой 12 настоящего Кодекса, в отношении лица, указанного в части 1 настоящей статьи, прекращается, а водительское удостоверение или удостоверение тракториста-машиниста (тракториста), изъятые у такого лица, возвращаются ему без проверки знания Правил дорожного движения и медицинского освидетельствования на наличие медицинских противопоказаний к управлению транспортным средством, предусмотренных частью 4.1 статьи 32.6 настоящего Кодекса:

1) со дня награждения государственной наградой, полученной в период прохождения военной службы либо пребывания в добровольческом формировании;

2) со дня увольнения с военной службы по основанию, предусмотренному подпунктом "а", "в" или "г" пункта 1 статьи 51 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе";

3) со дня исключения из добровольческого формирования по основанию, предусмотренному подпунктом 1, 2 или 5 пункта 7 статьи 22.1 Федерального закона от 31 мая 1996 года N 61-ФЗ "Об обороне".

Соболева Екатерина Сергеевна

Согласно Федеральному закону от 08.08.2024 № 285-ФЗ, участник СВО, награждённый государственными наградами, может вернуть водительское удостоверение. Для этого необходимо написать рапорт на имя командира части с просьбой выдать ходатайство на имя мирового судьи, который выносил постановление о лишении водительского удостоверения. К ходатайству нужно приложить копию справки участника СВО, наградные документы (если есть) и копию удостоверения ВБД. Заявление на имя судьи, который выносил постановление о лишении, подаётся через электронный портал «ГАС Правосудие. Обращения». После получения постановления о прекращении исполнения наказания в ГИБДД можно забрать водительское удостоверение без экзаменов и медицинской справки.

Здравствуйте, меня зовут Михаил,хотелось бы проконсультироваться вот по какому вопросу. У меня идёт дело по ст. 318 ч. 1. Дело уже в суде.Упираясь на Федеральный закон от 24.06.2023 N 270-ФЗ "Об особенностях уголовной ответственности лиц, привлекаемых к участию в специальной военной операции" подскажите пожалуйста, в случае подписания контракта будет судимость? Или этот закон только для осужденных?

Вихарев Александр Евгеньевич

Здравствуйте! В случае подписания Вами контракта согласно норм Вышеуказанного Вами Закона уголовное дело должно быть приостановлено. В случае награждения государственной наградой за участие в СВО или увольнения по истечении срока контракта Вы будете освобождены от уголовной ответственности, а в случае уже вынесения приговора, то судимость должна быть снята в соответствии с положением статьи 86 Уголовного кодекса РФ.

Как подтвердить статус непосредственной занятости на посевных и уборочных работах?
Согласно: (Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "О воинской обязанности и военной службе" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)
Статья 25. Сроки призыва граждан на военную службу)
1. б) граждане, проживающие в сельской местности и непосредственно занятые на посевных и уборочных работах, призываются на военную службу с 15 октября по 31 декабря;
В связи с данным пунктом вопрос: Как подтвердить статус непосредственной занятости на посевных и уборочных работах? Достаточно ли для этого наличия земельного участка для ведения ЛПХ в сельской местности оформленного на близких родственников (родители, бабушки, дедушки), либо на призывника, или же необходимо официальное трудоустройство, например у ИП занимающегося посевными и уборочными работами?

Чеботарев Василий Сергеевич

Здравствуйте! Полагаю, что трудоустройство с соответствующими справками, документами предпочтительнее.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте.

Официальное трудоустройство в КФХ, на предприятии где основыми видами деятельности будут посевные, уборочные работы. И должность, характер работы должен быть соответствующий

Здравствуйте меня интересует вопрос увольнения с контрактной службы по окончанию контракта. Как быть если, на сколько мне известно, в конституции указано что окончание контракта является основанием для увольнения, но при этом указ действующего призедента противоречит конституции. Чью сторону в таком случае обязан принять суд? На сколько мне известно федеральный закон является выше указа призедента. Заранее благодарю за ответ.

Мартыненко Михаил Владимирович

здравствуйте суды в настоящее время признают отказы командования увольнять военнослужащих по истечению срока контракта-законными!

Ватолин Александр Иванович

Конституция РФ - закладывает основные принципы устройства государства. А её конкретизация выражается в конкретных законах. В Конституции РФ нет нормы про контракт и его прекращение.

Буланкина Светлана Николаевна

Конституция или указ президента что выше?

Конституция.

Штевель Евгений Александрович

Здравствуйте. Конституция конечно выше. Но все законы и нормативно-правовые акты ей соответствуют, а если это не так то необходимо обжаловать в конституционный суд. Именно эта инстанция рассматривает вопрос соответствия или не соответствия нормативно-правового акта конституции. И должна принять решение о несоответствии такого-то конституции

Чеботарев Василий Сергеевич

Правильно мыслите. Кстати не видел, что бы этот Указ о мобилизации противоречил конституции, был бы признателен за статью. Но федеральным законам он противоречит всем.

Доброго времени суток, меня интересует такой вопрос. Согласно федеральному закону О воинской обязанности и военной службе ст 51 п1 под пункта б окончания контракта является основанием для увольнения, но при этом согласно указу президента о частичной мобилизации окончание контракта не является этим самым основанием. На сколько мне известно федеральный закон в этом случае должен иметь больший приоритет, а если это не так прошу разъяснить почему. Заранее спасибо за ответ

Савенков Андрей Владимирович

основным принципам мобилизации пунктом 2 ст. 2 ФЗ "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации" отнесен принцип взаимосогласованности, пунктом 5 Указа N 647 в период частичной мобилизации установлены единые основания увольнения с военной службы для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту: 1️⃣по возрасту - по достижении ими предельного возраста; 2️⃣по состоянию здоровья - в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе; 3️⃣в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы. ☝️Таким образом, с 21 сентября 2022 г. установлено новое правовое регулирование вопроса прохождения военной службы, в соответствии с которым военнослужащие Вооруженных Сил РФ подлежат увольнению с военной службы только при наличии вышеперечисленных оснований. Вывод такой, что служить придется до окончания действия Указа № 647

Ивченко Оксана Борисовна

Здравствуйте

Огорчу вас, Указ президента имеет большую юридическую силу по отношению к федеральному законодательству.

(Чтобы было проще для понимания, приведу элементарный пример, в организации существует устав, учредительные документы и организация действует в рамках этой нормативной базы, но своим приказом руководитель организации может внести корректировки, например объединить штатные ставки, установить дополнительные премии или взыскания. И данный приказ будет действовать в первую очередь, нежели иная нормативка)

Байдак Зоя Михайловна

Вы этот вопрос уже неоднократно задавали здесь на сайте. Вероятно, не получили удовлетворяющий вас ответ. Обратитесь в Конституционный суд РФ. Он делает анализ и дает оценку нормативно-правовым актам.

Матошин Сергей Владимирович

В теории так: 1)Конституция, 2)Федеральные законы, 3)Указы президента-он исполнительная власть, 4)Постановления Правительства, 5)Приказы министерств, например Минобороны.

За разъяснением почему не так можно обращаться в Конституционный Суд.

Желаю Вам удачи!

Чеботарев Василий Сергеевич

Да, есть такое противоречие. Если спор дойдет до суда, то суд должен будет руководствоваться законом

Есть федеральный закон о воинской обязанности и военной службе,статья 23 пункт 2 и подпункт б являющиеся сыновьями (родными братьями):
военнослужащих, проходивших военную службу по призыву, погибших (умерших) в связи с исполнением ими обязанностей военной службы, и граждан, проходивших военные сборы, погибших (умерших) в связи с исполнением ими обязанностей военной службы в период прохождения военных сборов; (В редакции Федерального закона от 06.07.2006 № 104-ФЗ)
граждан, умерших вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) либо заболевания, полученных в связи с исполнением ими обязанностей военной службы в период прохождения военной службы по призыву, после увольнения с военной службы либо после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов.
Имею ли я право на освобождение,отец на срочной службе облучился и вследствие заболел и умер по-моему после 2 лет как отслужил,и какие документы нужны для этого

Руденок Виктория Николаевна

Возможно,но только в судебном порядке

Ватолин Александр Иванович

Для оформления данного права вам необходимо предоставить следующие документы: 1. Свидетельство о рождении, подтверждающее ваше родство с умершим военнослужащим.2. Справку о прохождении военной службы вашим отцом, а также документы, подтверждающие причину его смерти (например, справка из военного комиссариата, медицинские документы).3. Другие документы, которые могут подтвердить ваши отношения с умершим военнослужащим и обстоятельства его гибели.Эти документы необходимо предоставить в военный комиссариат по месту жительства. Они рассмотрят ваше заявление и примут решение об освобождении вас от военной службы в соответствии с законодательством. Обратитесь в военный комиссариат, они дадут вам более подробную информацию и помогут оформить необходимые документы. Желаю вам успехов в решении этого вопроса.

Рябов Сергей Иванович

Если удастся доказать что причина смерти связана с прохождением военной службы

Здравствуйте, не могу понять что имеется в виду в тексте следующего закона, хотелось бы уточнить.
Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 02.10.2024) "О воинской обязанности и военной службе"
....
б) являющиеся сыновьями (родными братьями):
военнослужащих, проходивших военную службу по призыву, погибших (умерших) в связи с исполнением ими обязанностей военной службы, и граждан, проходивших военные сборы, погибших (умерших) в связи с исполнением ими обязанностей военной службы в период прохождения военных сборов;
(в ред. Федерального закона от 06.07.2006 N 104-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
граждан, умерших вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) либо заболевания, полученных в связи с исполнением ими обязанностей военной службы в период прохождения военной службы по призыву, после увольнения с военной службы либо после отчисления с военных сборов или окончания военных сборов.
(в ред. Федеральных законов от 04.12.2006 N 203-ФЗ, от 06.07.2006 N 104-ФЗ)
Правильно ли я понимаю, что это положение не распространяется на случай если родственник(отец) погиб не как срочник или призванный на сборы, а как контрактник, т.е освобождение от призыва на срочную службу мне не положено?

Байдак Зоя Михайловна

К сожалению, закон пока не содержит отсрочки для детей погибших на сво заключивших контракт.

Будников Алексей Сергеевич

Здравствуйте. Вам проще задать вопрос, что именно вас интересует, к какой категории граждан относитесь. Ст.23 - освобождение от призыва на военную службу.

Граждане, не подлежащие призыву на военную службу.

Освобождение от исполнения воинской обязанности. Все предельно ясно указано, кто подлежит освобождению и не подлежит призыву. Родственники погибших, кроме указанных категорий отсрочку не имеют. Альтернативную службу никто не отменял. Для понимания и применения Закона, прежде всего надо иметь соответствующее понимание и практику. Выбирайте юриста, связывайтесь по имеющимся контактам, решайте свои вопросы.