Отпуск по уходу за ребенком до 3лет?

(2 ответа)

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, как учитывается отпуск по уходу за ребенком до 3лет при расчёте пенсии? Отпуск был в 1997-1998год. Отпуск до 1,5 лет можно учесть либо баллами либо в стаже. А как период от 1,5 лет до 3лет учитывается при расчёте пенсионных баллов-он входит в общий трудовой стаж, а при расчёте пенсии -считают страховой стаж ( ФЗ-400; ФЗ-173) , но отпуск был до принятия этих законов! И ещё вопрос: как обязать СФР учесть справку о зарплате для расчёта пенсии, если она была выдана давно, но на данный момент работодатель ликвидирован и данных в архиве нет. Спасибо.

Гость
Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Подробный ответ - ответ более 350 символов
08.02.2026 15:20

Здравствуйте! Период от 1, 5 до 3 лет по ст. 30 ФЗ-173 идет в стаж для оценки прав до 2002 г., но баллы по ФЗ-400 за него не дают. По справке: если архива нет, обязать СФР учесть доход можно через суд.

Это общие вводные, для точности ответьте:

Какая причина отказа в решении СФР?
Есть ли копия справки?

Ваша ситуация требует платного изучения документов. Мои вопросы помогут дать полезный совет. Пишите в мессенджеры из профиля — там я отвечаю оперативнее, чем на сайте.

Надежда
08.02.2026 17:18

Спасибо, Я правильно поняла, что отпуск до 3лет входит в стаж для расчета ИПК до 2002г. По п. 3 Ст. 30 ФЗ-173? По справке: была сдана в СФР в 2022г(работодатель ликвидирован в 2024г), по телефону СФР ответили, что не отразили зплату на ИЛС, т. К. Работодатель в 2022г.не ответил на запрос. (А работодатель говорил, что не получал запрос).... В 2025г при назначении пенсии вновь сдала справку в СФР(другую, зплата такая же) но она была выдана работодателем в 2024г, когда он еще не был ликвидирован, СФР сейчас запросы в архивы отправил. Из двух архивов ответ отрицательный, данных нет, ждем ответ из третьего архива( но ответ тоже будет отрицательным, т. К. Работодатель не сдал документы в архив)... Но с учетом этой справки пенсия была бы больше... Обе эти справки у меня есть(в СФР сданы сканы). Учесть эту справку только через суд можно? В досудебном порядке нельзя?

Надежда
08.02.2026 16:55
Благодарю за вашу компетентность и четкие рекомендации!
Богданова Татьяна Михайловна
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 20 лет
08.02.2026 18:12
Телефон

В стаж учитывается уход до 1, 5 лет. Он же может учитываться и пенсионными баллами. Уход за ребенком до 3-х лет в стаж не учитывается. Закон № 340-1, который действовал в то период времени, может применяться, но только относительно стажа (уход за ребенком до 3-х лет). И только в том случае, если эти нормы не уменьшат вам пенсию, поскольку там расчет пенсии производится совсем по другим формулам и показателям.

Справку о зарплате можно учесть через суд.

Если вам необходима помощь юриста по пенсиям, обращайтесь.
Надежда
08.02.2026 23:44
Спасибо за вашу помощь и поддержку!
На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.
Ответ нейросети:
Добрый день!

Ваш вопрос затрагивает сразу несколько важных аспектов: порядок учета отпуска по уходу за ребенком в расчетах пенсии (особенно период с 1,5 до 3 лет, и если отпуск был до принятия ФЗ-400 и ФЗ-173), а также порядок учета справки о зарплате при отсутствии сведений в архиве и ликвидации работодателя. Отвечаю по порядку.

---

1. Учет отпуска по уходу за ребенком до 3 лет при расчёте пенсии


Правовое регулирование:
- Сейчас порядок исчисления пенсии регулируется ФЗ-400 «О страховых пенсиях» и ФЗ-173 «О трудовых пенсиях в РФ».
- До 2002 года действовал иной порядок учета стажа и заработка.

Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет:
- Этот период засчитывается в страховой стаж (ст. 12 ФЗ-400), а также дает пенсионные баллы (ст. 15 ФЗ-400), но не более 6 лет в общей сложности за всех детей.

Период с 1,5 до 3 лет:
- В настоящее время период отпуска по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет не включается в страховой стаж (ст. 12 ФЗ-400, п. 3), и пенсионные баллы за этот период не начисляются.
- Однако этот период включается в общий трудовой стаж (например, если речь идет о назначении пенсии по старости по нормам, действовавшим до 1 января 2002 года — т.е. по старому порядку).

Если отпуск был в 1997–1998 году:
- При назначении пенсии после 2002 года (по новым правилам) период ухода за ребенком до 1,5 лет включается в страховой стаж и дает баллы, период с 1,5 до 3 лет — нет, даже если отпуск был до 2002 года.
- Но при подсчёте стажа и заработка по "старому" порядку (выбор наиболее выгодного варианта согласно ст. 30 ФЗ-400) этот период мог учитываться в общий стаж.
- В любом случае, в страховой стаж для расчёта страховой пенсии по действующим законам входит только период до 1,5 лет (ст. 12 ФЗ-400).

Вывод:
Период отпуска по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет, даже если он имел место до 2002 года, в страховой стаж для расчёта страховой пенсии не входит, пенсионные баллы за этот период не начисляются. Он может быть учтен только в "общем трудовом стаже" при некоторых специальных перерасчетах или для отдельных категорий пенсий, но не для страховой пенсии по старости по нынешним правилам.

---

2. Если справка о зарплате выдана давно, работодатель ликвидирован и данных в архиве нет


Порядок действий:
- СФР (бывший ПФР) вправе затребовать подтверждающие документы из архивов и других источников.
- Если архивные данные отсутствуют и работодатель ликвидирован, но у вас на руках имеется справка о зарплате, вы вправе подать заявление в СФР и потребовать включения этих сведений в расчет пенсии.

Что делать, если СФР отказывается учитывать справку:
1. Письменный отказ: Запросите письменный отказ с изложением мотивов.
2. Обжалование: Обратитесь с жалобой в вышестоящий орган СФР.
3. Суд: В случае отказа — обратитесь в суд по месту жительства с иском о включении сведений о заработке.
4. Свидетельские показания: Согласно п. 24 Правил подтверждения страхового стажа (Постановление Правительства РФ № 1015 от 24.07.2002), при отсутствии документов стаж и заработок могут подтверждаться свидетельскими показаниями (не менее двух свидетелей, работавших с вами в тот же период у того же работодателя).

ВАЖНО:
Справка о зарплате, выданная работником предприятия, если предприятие ликвидировано, может быть принята СФР при условии, что:
- Она соответствует требованиям (содержит все необходимые реквизиты: ФИО, должность, период работы, размер заработка, подпись, печать).
- Возможна проверка ее подлинности (например, через архивные данные, налоговые органы, свидетельские показания).

Если архив не подтвердил данные, а других документов нет:
- В таком случае справка может быть принята только по решению суда, если вы сможете доказать ее достоверность (например, свидетельскими показаниями).

---

Рекомендации


1. По стажу: Определите, какой вариант расчета пенсии для вас более выгоден — по старому или новому законодательству (обратитесь в СФР с заявлением о предоставлении расчета по обоим вариантам).
2. По справке о зарплате:
- Подайте заявление о включении справки в пенсионное дело.
- В случае отказа — обжалуйте действия СФР административно и в суде.
- Соберите свидетельские показания (если есть возможность).

---

Ссылки на нормативные акты:
- ФЗ-400 «О страховых пенсиях» (ст. 12, 15)
- ФЗ-173 «О трудовых пенсиях в РФ»
- Постановление Правительства РФ № 1015 от 24.07.2002

---

Если потребуется помощь с подготовкой заявления или искового заявления в суд — обращайтесь, помогу составить документы.

**С уважением,
юридический консультант**
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
574 юриста отвечают
4 минуты среднее время ответа
430 вопросов за сутки
Парасоцкий Роман Иванович Адвокат в Москве Паршаков Александр Владимирович Юрист в Барнауле Байдак Зоя Михайловна Юрист в Набережные Челнах Прозорова Наталья Александровна Юрист в Санкт-Петербурге Соколовский Вячеслав Борисович Юрист в Уфе
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Пенсионным вопросам