Есть ли возможность уйти из декрета в декрет?

В настоящее время действует переходный период по порядку выплаты пособий. Поэтому вы получите пособия в любом случае если оформили документы надлежащим образом.

Пока не назначено новое выплаты должны быть по старому

Обратитесь повторно. Отказ возможен по техническим причинам, в связи с переходом на выплату универсального пособия!

Смена всех данный при изменении фио нужно. Вам верно ответили

Здравствуйте. Совершенно верно. Обратитесь в МФЦ с заявлением о смете фамилии.

Здравствуйте! Вам нужно встать на учёт в Центр занятости населения. По этим основаниям отказывают правомерно, так прописано в нормативно-правовых актах.

Здравствуйте, к сожалению, да законно. Данные выплаты регламентируются законодательными актами Омской области о предоставлении мер социальной поддержки. В данном законе указано, что при предоставлении мер социальной поддержки заявитель обязан также сообщить в компетентный орган о смене места проживания в течении 14 дней. В случае не сообщения, будет взыскана излишне выплаченная мера социальной поддержки.

Если Вам назначено, будете получать в течение календарного года.

Здравствуйте! Ваш супруг может попробовать подать в налоговую инспекцию налоговую декларацию в соответствии с нормами действующего Налогового кодекса РФ. Налоговая декларация будет подтверждать получение дохода. С данного дохода нужно будет уплатить налог на доходы физических лиц в соответствии с положением главы 23 Налогового кодекса Российской Федерации.

• Ежемесячные компенсационные выплаты в размере 1 200 руб. установлены неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидом I группы (за исключением инвалидов с детства I группы) и престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет.
• Компенсационные выплаты устанавливаются одному неработающему трудоспособному лицу в отношении каждого нетрудоспособного гражданина на период ухода за ним. Гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним, компенсационные выплаты производятся с учетом районного коэффициента (п. 1 Указа Президента РФ от 26.12.2006 №1455 «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами»).
• Компенсационная выплата назначается лицу, осуществляющему уход, независимо от родственных отношений и совместного проживания с нетрудоспособным гражданином (п. 4 Постановления Правительства РФ от 04.06.2007 №343 «Об осуществлении ежемесячных компенсационных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидом I группы (за исключением инвалидов с детства I группы), а также за престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет»).
• Безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней. При этом в качестве заработка не учитываются выплаты выходного пособия и среднего месячного заработка за период трудоустройства и (или) единовременной компенсации гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя (ст. 3 Закон РФ от 19.04.1991 №1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»).
• Анализируя вышеизложенное, можно выделить основные требования к лицу, осуществляющему уход за пенсионером: гражданин должен быть трудоспособным, но не работающим, не пенсионером, а также не состоять на учете в органах службы занятости.
• При этом, право на ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка предоставляется следующим категориям нуждающихся в социальной поддержке граждан РФ, которые постоянно проживают на территории РФ: беременным женщинам (если срок беременности составляет 6 и более недель и женщина встала на учет в медицинской организации в ранние сроки беременности (до 12 недель)) и лицам, имеющим детей в возрасте до 17 лет (ст. 9 Федерального закона от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»).
• Условие нуждаемости семьи считается выполненным, если размер среднедушевого дохода семьи не превышает величину прожиточного минимума на душу населения, установленную в субъекте РФ по месту жительства (пребывания) или фактического проживания заявителя на дату обращения за назначением указанного пособия. Расчет производится за последние 12 месяцев. Кроме того, при определении права на пособие учитывается совокупность недвижимого и движимого имущества, которым владеет семья.
• Помимо этого, для назначения пособия действует «правило нулевого дохода», то есть у взрослых членов семьи должен быть трудовой доход или объективная причина его отсутствия. Единое пособие дают тем, кто работает и получает доход или у кого есть уважительная причина не работать. Перечень таких причин: уход за детьми, в случае если это один из родителей в многодетной семье; уход за ребёнком, если речь идет о единственном родителе; уход за ребёнком до трёх лет; уход за инвалидом или пожилым человеком старше 80 лет; обучение на очной форме для членов семьи моложе 23 лет; срочная служба в армии и трёхмесячный период после демобилизации; прохождение лечения длительностью от трёх месяцев и более; официальный статус безработного (до шести месяцев); статус мобилизованного; отбывание наказания и трёхмесячный период после освобождения.
• В совокупности изложенного, и в рамках заданного вопроса, а именно: «Я оформлена по уходу за пожилым человеком старше 80 лет с 06.12.2022. Состою в браке, супруг официально трудоустроен и получает зарплату 20000 рублей. От брака имеете ребёнка, которому 9 лет. На данный момент беременны вторым ребёнком. На учёте в медицинском учреждении с 8 недель беременности. Имею ли я право получать единые выплаты на одного ребёнка и выплаты по беременности? После подачи заявлений оказывают в выплатах».
• Вы имеете право получать единые выплаты на ребенка с 06.12.2023, при этом если в семье нескольких детей в возрасте до 17 лет, ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка назначается на каждого такого ребенка.
• Единое пособие дают тем, кто работает и получает доход или у кого есть уважительная причина не работать, у вас такой причиной является - уход за инвалидом или пожилым человеком старше 80 лет, поскольку расчет по закону производится за последние 12 месяцев, а вы уход за пожилым оформили с 06.12.2022 + 12 месяцев = 06.12.2023, то у вас возникает такое право с 06.12.2023.
• Поскольку ваш супруг работает и получает 20000 рублей, то это весь доход семьи и он не превышает величину прожиточного минимума на душу населения (14 375 руб.), то есть если взять его зарплату и разделить на семью (супруг, вы и ребенок) получится: 20000 / 3 (человека) = 6666 руб. То есть получается, что каждый получает по 6666 руб., а это ниже минимума на душу населения (14 375 руб.).
• К тому же вы являетесь беременной (срок беременности составляет 6 и более недель, и вы встали на учет в медицинскую организацию в ранние сроки беременности (до 12 недель)) и имеете ребенка в возрасте до 17 лет.
• Я хочу обратить ваше внимание на форму заявления о назначении ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка (которая утверждена постановлением Правительства Российской Федерации от 16.12.2022 №2330), там в графе 11 этого заявления, где указано: «Фамилия, имя, отчество (при наличии), дата рождения, СНИЛС нетрудоспособного лица, за которым осуществлялся оформленный в соответствии с законодательством Российской Федерации уход в период расчета среднедушевого дохода семьи <11>» - необходимо указать пожилого человека старше 80 лет.
• Вам необходимо подать заявление не раньше 06.12.2023, а если у вас есть подтверждающие документы, что вы работали с августа 2021 – то обратится за единым пособием можете сейчас.
• Если вы не согласны с отказом СФР, подавайте жалобу на СФР через «Госуслуги», далее, если не будет спор урегулирован, обращайтесь в прокуратуру. Напомню, жалобы необходимо писать через Госуслуги, а ответы и отказы сохранять (собирайте персику и доказательства) на случай, если придётся обращается в суд.
• Если вам понравилась консультация вы можете отблагодарить по СБП.
• С уважением, Евгений Малюгин.

Вы можете обжаловать не иск, а решение суда.

Если сейчас ваше дело рассматривается в суде, то можете написать возражение на исковое заявление.

Если вы переезжаете и выписываетесь, даже в пределах 1 го города, вы обязаны сообщить об этом в соцзащиту. Так как вы им об этом не сообщили, очевидно, что вы должны вернуть полученные средства. Если добровольно вы этого не сделаете, уполномоченные органы могут взыскивать их с вас в судебном порядке. Это регламентируется Правилами предоставления субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, утвержденных постановлением Правительства РФ от 14.12.2005 N 761.

Добрый вечер. Если сейчас устроитесь на работу, то больничный вам оформят и оплатят. Но получите вы минимальную выплату, так как получается, что последние два года вы не были официально трудоустроены.

Добрый день. Женщине, состоящей в трудовых правоотношениях, по ее заявлению и на основании выданного листка нетрудоспособности предоставляется отпуск по беременности и родам (ст. 255 ТК РФ). Формирование листка нетрудоспособности по беременности и родам производится при сроке 30 недель беременности единовременно продолжительностью 140 календарных дней: 70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов (пункт 57 Приказа Минздрава РФ от 23.11.2021 № 1089н). Следовательно, при условии Вашего трудоустройства (заключении трудового договора) до 30 недели беременности, медицинской организацией будет выдан листок нетрудоспособности по беременности и родам и произведена оплата данного отпуска Социальным фондом РФ.

Добрый день.

Напишите заявление на продление отпуска по уходу за первым ребенком до 3 лет. Когда придет время декрета по второму ребенку, вы сможете прервать отпуск по уходу за первым и уйти в декрет, получив положенные выплаты.

Для юридической консультации обращайтесь по номеру в профиле.

Можете написать заявление выйти на работу, далее выйти уже в следующий декретный отпуск.

добрый день, Ирина!

согласно требованиям закона, вы как заявитель отвечаете за достоверность сведений, предоставленных специалистами МФЦ.

Здравствуйте!Ваша вина в том, что вы не контролировали достоверность сведений, предоставленных специалистами МФЦ. Хотя они заполняли форму, ответственность за точность данных лежит и на вас.

24 604, 30 ₽единовременное пособие при рождении ребенка с 01.02.2024

При рождении второго ребенка можно оформить сертификат на материнский капитал. В 2024 году можно распорядиться суммой до 833 024, 74 ₽.Если семья получала маткапитал на первого ребенка, за второго можно получить доплату — 202 643, 96 ₽.Если маткапитал был оформлен ранее, но вы его не использовали, в 2024 году он вырос до 630 380, 78 ₽. Если использовали частично, проиндексируют остаток.Эти деньги нельзя получить наличными или на карту. Но их можно сразу потратить на ипотеку, а через три года — на образование детей или покупку жилья.Если в вашей семье среднедушевой доход меньше двух прожиточных минимумов в регионе, на второго ребенка можно получить выплату из материнского капитала. В 2024 году выплата осуществляется в размере прожиточного минимума на ребенка в регионе проживания семьи.Ежемесячную выплату можно получать с рождения любого по счету ребенка и до трех лет. Эти деньги будут переводить вам на карту, но они уменьшают материнский капитал. В любое время от выплаты можно отказаться и потратить остаток маткапитала на ипотеку или ясли. Для этого не нужно ждать три года.жемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора летТакое пособие платят и работающим родителям, и безработным. Но наличие работы влияет на размер выплаты. Отпуск по уходу за ребенком может взять и отец — иногда это удобнее и выгоднее для семьи.49 123, 12 ₽максимальное пособие по уходу за ребенком до полутора лет в 2024 годуЕсли до беременности мама работала по найму, ей будут платить 40% от среднего заработка. Минимум на второго ребенка с 1 февраля 2024 года — 9227, 24 ₽, максимум в 2024 году — 49 123, 12 ₽ в месяц. За выплатой нужно обращаться к работодателю.Если родитель не работает, можно получать пособие через СФР. Для тех, кто не работал до беременности, это будет минимальная сумма — 9227, 24 ₽ в месяц. Если ребенок родился с 2023 года, безработный родитель сможет получить выплату до полутора лет только при нуждаемости семьи — на таких же условиях, как единое пособие. При этом можно выбрать, получать фиксированное пособие до полутора лет или единое — 50, 75 или 100% прожиточного минимума для детей. Первый вариант может быть выгоднее.

Добрый день, Виктория!

С 01.01.2025 г. доплата за уход платится самому пенсионеру в беззаявительном порядке, а не ухаживающему за ним лицу, следовательно, Ваш уход за пожилой бабушкой не будет являться для Вас доходом.

Здравствуйте! Да, вы можете переоформить пособие по уходу за ребенком на папу, если он является законным представителем. Для этого необходимо подать соответствующее заявление и предоставить документы, подтверждающие его право на получение пособия. Убедитесь, что он не работает и готов взять на себя обязанности по уходу. Подробно готов ответить на ваши вопросы, напишите мне в чат телеграмм или ватсап, или звоните по номеру в профиле.

Нет, если мама находится дома, то оснований для оформления отпуска по уходу за ребенком у папы не возникает.